团队建设经典语句

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团队管理经典语录
团队建设经典语句 第一篇

经典语录 领导者共勉

别让自己的青春年华照亮老板的美好前程。

千变万变不如自己改变,没有大变也要有小变。

积极的人像太阳,走到哪里哪里亮;消极的人像月亮,初一十五不一样。

学历代表过去,财力代表现在,学习力代表未来。

尊重有经验的人少走弯路。

把自己变小,世界就会变大。

不断归零,就会拥有一个钻石的未来。

只有学习才能永葆青春。——福特

知识改变命运,学习改变未来。——李嘉诚

看山是山,看水是水;看山不是山,看水不是水;看山还是山,看水还是水。

团队=1方向+1声音+1动作

不要把推论当结论。

员工是被动的,老板是主动的。

一直往前走才是解决一切问题的关键。

成功的速度就是主动的速度。

成长是一种美丽的痛(鹰)。

只问耕耘不问收获。

千变万变不如自己改变

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千错万错都是自己的错。

想是问题,做是答案。

要吃最好的草,就要走在最前面。

钢铁是怎样炼成的(冷水——拒绝)。

把压力变动力。

千点万点不如名师指点。

白句空言不如一个行动。

人性的弱点——消极。

改变从头、从微笑、从眼神开始(爱和光芒)。

守时守信。

“团队“ 以人为本 视人——用人。

方向不对努力白费(龟兔赛跑2)。

借用实力不费力(龟兔赛跑3)。

吃别人不能吃的苦,受别人不能受的气,享别人不能享的福,最后乐在其中。

学一遍、做100遍、教10遍。

坚持百炼成钢。

今天很残酷,明天很残酷,后天很幸福,大多数人死在明天的晚上。

铺面鲜花的道路往往通向坟墓。

想成功先发疯,想发财先上台。

功夫在功夫之外,生意在生意之外。

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一个人人最重要的不是你所在的位置,而是你所朝的方向。

最好的不一定是最合适的,最合适的才是最好的。 成功不是有事要谈,有话要讲,而是会听懂、看懂。 看别人不顺眼是修养不够(苏轼与佛印)。

能够欣赏别人的人才会被接纳。

不知道自己为谁而忙,为什么要忙,在忙什么? 万事发生皆对我有利。

快乐——快点乐起来,开心——打开心门。

成功不是条件,而是一种信念。

没有条件是最好的条件。

逆境可以让人破产,也可以让人破纪录。

事业是男人的脊梁。

没有成功就没有判断力。

成功的速度在于改变的速度。

没有成功一定是有原因的。

心灵的喜悦来自心灵的成长。

想成功现发疯。

改变命运的捷径——创业。

将心修炼成与成功无缝对接。

付出才会杰出,承担才能成才。

没有失败,只有不成功。

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职场经典语录大全
团队建设经典语句 第二篇

职场微语录集

郭敬明是很励志的,我朋友说郭敬明不写书的话,这么矮的个连对象都找不到。但现在呢,他成功了。

王石面如金刚,这类面相的老板对下属宽厚对自己狠厉;而潘石屹面如菩萨,看他说的都是心慈手软的话,做的却是心狠手辣的事情。

上海人都很喜欢站在道德制高点,从前余秋雨是这样,现在韩寒也是。道德制高点就是种毒品,能让人很爽。但爽过后呢?死的也很惨。

其实人兽的区别很明显,你是人,老板是动物,上司介于两者之间。

上司夸你越多,你拿到的好处就越少。

看破红尘淡泊名利永远是成功者的专利,对小人物而言,欲望才是生存下去的救命稻草。

你看芙蓉姐姐看什么?看脸蛋?看身段?看胸?你还是白活了。仔细瞧,芙蓉全身上下就写满三个字:“不要脸。”这是人家成功的秘诀,也是绝大部分老板挣钱的秘密。

你以为是在努力建设祖国,其实不过是努力建设房价。不努力时还能买得起房,一努力全完了。

现代人往往搞不懂“没能力”和“想要”之间的区别。没能力和老板讨价还价,就想要安分守己。没能力跳槽,就想要忠诚。

失败者的三大问题是奴性、惰性和推卸责任。自己没有独立思考,什么都听上司的,是为奴性。上司拨一下你动一下,不知道该主动做什么,是为惰性。混不好怪上司、怪职场、怪社会,是为推卸责任。

你可以不聪明,但不可以不小心。

在职场上,第一要考虑的是自己的利益,第二要考虑的是上司的利益,最后考虑的才是公司的利益。

人生最大的悲剧是二十岁和四十岁都怀抱同样的理想,而事实上,绝大部分人四十岁的理想还不如二十岁时来的远大。

做事做得好,干活干到老。

钱钟书说,二十岁不愤青是没血性,四十岁还愤青是没脑子。许多人就是年轻时没血性,长大后又没脑子,都白活了。

为什么我们越挣钱越买不起房?你挣钱就好比用自己的身体造血,而房产商就是用针管在你

身上抽血,你造血的速度再快也快不过人家直接抽的。

其实事业问题就是做xx还是立牌坊的问题,以电影为例,冯小刚是只做xx不立牌坊,很成功。陈凯歌是做了xx舍不得牌坊,结果两头不到岸。张艺谋最决绝,推倒从前的牌坊,专心做xx,最后成就一代大师。

过劳死——你努力工作,撒手而去,钱全留给如花似玉新寡的老婆。这是革命主义无私奉献的精神

从普通职员到最低管理员这一层是最难升的,至少九成人都是倒在这一步的,这九成人因为这步走不过而只能当一辈子的小职员.

往高走是跳槽,往低走是被扫地出门。跳槽人人高看你,包括旧公司的人。往低走人人低看你,包括新公司的人。

也许你是一个对公司有用的人,但你不一定是对上司有用的人。

偶尔透露出自己的背景,也是在职场站稳脚跟的方法,但一定要保持适度的神秘感。

站在上司的立场想问题,站在自己的立场做事情。

这个世界上有很多人,但归根结底只有三种人——商人、愤青和混子。“政客”、“精英”做商人,交换各种利益。“爱国者”“文化人”做愤青,专门糊弄人。而其余大多数都是混子,负责被奴隶。

对公司不满就暗自找新职位,但在找到之前,绝对不能流露出半点情绪,要比任何时候都努力工作,抓牢一切资源。

真正的职场高手,给人的第一印象绝不是“谁的人”,而是“踏实肯干”,这种人不管哪个老总都喜欢,也都需要。踏实肯干,并不意味着要傻干或埋头苦干,恰恰相反,你需要把精力放在“给人留下做事印象”而不是“真正做事”上。

没有不合理的职场,只有不合理的心态。

不管上司对你说什么,不管同事或者其他人说什么,你只有保持独立思考的能力,才能不被别人的理想俘虏。

上司是一种趋利动物,他们只会围着自己的职场利益打转,任何损害到自己利益的事情都将杜绝,任何能得到利益的事情都会去做。

上司是趋利动物,关键时候一定会出卖你。

当上司把自己的理想和员工绑在一起时,这通常不叫绑定,而是绑架。

如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。

想要看透这种洗脑管理,你就要经常自己思考:这所谓的公司目标是谁提出来的?实现后谁能得到真正的好处?

你维护公司利益,就是挡住别人的财路,就是用老板利益去伤害个人利益,这当然会遭人恨。

对上司来说,他们首先看重的是个人利益,其次是派系利益,非本派系内的下属利益,是上司永远都不会考虑的。

除了老板外,没有人真正需要和公司同生共死,只有照顾好自己的人,才能照顾好家人,才能真正的对世界有好处,看好自己的职场利益,这是每个人能做的最大奉献。【团队建设经典语句】

上司对你所有的许诺,其实都是空头支票。职场中,只有做到的事情才算事情,而说出来的通常只是句废话。

当上司说出一个口头承诺的时候,他心底里可能是很不想给你的,这不过是他在利用你的权宜之计,希望用承诺来欺骗你完成事情,达到利用你的目的。

在你做事之前,上司有利用到你的地方,对你自然关爱有加;等你做完事情后,对上司而言,你的利用价值已经没有了,上司的想法就会产生变化。

有些老好人天天干活,以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处,甚至连承诺都很少。

一些能把上司最想要的事情做的很好,而且时不时传出跳槽谣言的人,能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们,而且害怕失去他们。

放弃自己、每天混日子并不会给上司带来什么伤害,也不会为你和你的家人带来什么利益。放弃了自己,最终损害的,都是你自己的利益。

没有哪个上司会大发善心,把实实在在的好处给老实人。

把上司当作平等的人来讨厌,是典型的自杀行为。

职场不是一个可以自主选择喜好的地方,因为职场给你薪水,买断了你工作的时间,在这个时间内,你只能站在工作和利益的角度上来分析,自己应该怎么做。

在职场上,得罪人是有成本的,能够相处的时候就相处,能够合作的时候就合作,常年为敌,两败俱伤是最坏的结果。

在职场中的升职,并非靠老板而是靠上司。【团队建设经典语句】

该你的不一定能拿到,不该你的一定不是你的。

中国人的习惯就是出头椽子先烂,真正世故历练的人,会学着露怯,让自己看上去笨一点,没有那么聪明;往往是职场新人,会故意装得很聪明,事事都露头,还处处想要教训人。

在职场中,别人看的往往不是你的成功,而是你的缺陷。一个缺陷就可以抵消掉好几年的成果。【团队建设经典语句】

偶尔跟老板交心是必要的,但要有的放矢。

上司突然垮台,不要惊慌,独自完成任务,然后借此再找到新的靠山。

比靠山还可靠的,是让自己有价值。

高你半级的人,往往是最危险的,同级的是天然敌人。

上司不是可效忠的,而是可利用的。

不要和聪明人较劲,让他们去送死。

不管什么时候,说好话都是对自己有好处,对别人无益处的,所以多说无妨。

职场不是走秀场,而是斗兽场,比的不是谁更厉害,而是谁能生存下去,能活得久。

在职场中,别和人比聪明,更不要比高调,比赢的人除了死得快之外,毫无用处。

你被人夸几十年,到最后,所有同事都成了你上司,成为那个夸你的人,然后你才会明白,自己是真正的失败者。

在做抉择时,首先要考虑的就是自己的利益,其次要考虑的是上司的利益以及有没有触犯到别人的利益,最后考虑的才是公司和集体的利益。至于同事利益,根本无需考虑。

钱这个东西,一定要及时到手才算数,至于天边外的承诺,不妨让别人去争夺,你连想都不要去想。

当一个人遇见不知何时得罪人的情况,那就是他从前乱说话瞎做事,最后损害到了别人的利益。

恨一个人并不需要去得罪他,当你实在忍受不住要爆发时,就想一下成本收益比率,自己得罪这个人会有什么后果,又能有什么好处。

上司是可以左右你职场命运的关键人物,他们是有权力令你难以生存的人,所以去得罪他们,往往是成本最高的事情。

人生无常,今天你整垮的人,明天他还会回来,如果你以为今天赶绝对手就能高枕无忧,那

么明日他一定会带着更强大的力量回归,让你悔不当初。

真正的职场高人,都是越少敌人越好,他们能够在做好人的同时占尽便宜。

今天教你潜伏隐忍,那是看上司和看时候的,你在虚伪型上司手下可以潜伏,可换到事业型上司的手下,潜伏几天就让你走人了;你在麻烦事面前可以隐忍不出头,可利益来了的时候老不出手,这一辈子也就虚度了。

有限度的受欺负,有节制的抵抗。抵抗时,最好的办法是用势压人,只需令对方知道厉害就可以。有经验的人,对付不和睦的人,都不用自己出手,而是借上司的力量,或者借其他的背景,让对方知难而退就可以了。

老板对你说的每一句话,每一个道理都不是白说的,他们时间宝贵,任何字背后都是有利益推动。

老板说“吃亏是福”,那就是要你吃亏替他干活,损害你的利益,因为老板自己是不会实施“吃亏是福”的,他只是忽悠员工们别怕吃亏而已。

老板说“团队精神”,那就是要你们团结一心不计报酬地为他拼命,老板自己独裁时是不会考虑团队利益的。

【团队建设经典语句】

我们经常说要爱公司,要有团队精神。这是来自于西方先进职场理念,并没有问题,但劳资对立的问题呢?我们的企业就不会再提了,西方的劳资谈判、工会等等职场现状都被中国老板们集体忽略了。

老板是剥削者,通过榨取你的剩余价值而盈利。而你是被剥削者,必须尽可能的从老板手里多拿价值才能生存。

老板是一种无利不起早的生物,如果对自己没好处,他们连半秒钟都不会耽搁在你身上,所以,只要老板准备对你开口说话,就要在心里做好准备,他们又要开始忽悠你,剥削你。

老板花了钱,请人来培训你们的企业精神,是因为他需要这些理论忽悠职员,让职员更加容易管理,更容易被剥削。

一切与新上司的冲突,都是由于你们守着旧有的东西,而不肯改变。而拥有不改变资格的人,只有上司而已。你不拥有权力,就只有去适应他。

老板需要你埋头苦干,但老板看不见埋头的人。

工作不会害你,只有人才会害你。

在好上司手下做能臣,在坏上司手下做奸臣。

老板对你讲的道理,永远是对他有利的。

鼓励团队的经典语句
团队建设经典语句 第三篇

随笔吧为您精选鼓励团队的经典语句请您欣赏。

1、最伟大的力量,就是同心合力。

2、自己打败自己是最可悲的失败,自己战胜自己是最可贵的胜利。

3、赚钱靠大家,幸福你我他。

4、忠诚互助积极乐观起劲拓宽一往无前。

5、一招解决问题,直指要害所在。

6、有理想在的地方,地狱就是天堂。有希望在的地方,痛苦也成欢乐。

7、由于有缘咱们相聚,乐成要靠大家起劲!

8、用最少的悔恨面对过去。用最少的浪费面对现在。用最多的梦面对未来。

9、用行动祈祷比用言语更能够使上帝了解。

10、永不言退,咱们是最好的团队。

11、一致是强有力的,而纷争易于被征服。

12、有勇气并不表示恐惧不存在,而是敢面对恐惧、克服恐惧。

13、要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。

14、要铭记在心;每天都是一年中最美好的日子。

15、一个好习惯的养成方法:快乐基金。

16、我们得成功,其实成功有一条很简单的定律:“只要站起来的次数比被击倒的次数多一次就行。”

17、障碍与失败,是通往成功最稳靠的踏脚石,肯研究、利用它们,便能从失败中培养出成功。

18、在真实的生命里,每桩伟业都由信心开始,并由信心跨出第一步。

19、性格决定命运,选择大于努力。

20、选择比努力更重要。

21、找方法的方法:头脑风暴、解决一个问题的方法有无数种。

22、在世界的历史中,每一伟大而高贵的时刻都是某种热忱的胜利。

23、实际上,这源于工作中不同的管理体系和环境。一个充满规则,另一个则不是。

24、微笑多一点,嘴巴甜一点,做事多一点,行动快一点,说话轻一点,效率高一点,脾气小一点,理由少一点,脑筋活一点,肚量大一点。

25、为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。

26、我们为人做事,切勿处处求全责备、样样希求精通,要充分认识自己和自已所从事的工作,客观地分析问题,珍惜自己的拥有,一步一个脚印向前走。

27、一个人除非自己有信心,否则无法带给别人信心。

28、一个今天胜过两个明天。

29、阳光总在风雨后,雨后才气见彩虹!

30、选择可能难,能坚持自我的选择更需要自持力。

31、选择不对努力白费!

32、想法决定行动,行动决定结果。

33、相信就是强大,怀疑只会抑制能力,而信仰就是力量。

34、一个人几乎可以在任何他怀有无限热忱的事情上成功。

35、人生最大的错误是不断担心会犯错。

36、如果不想做点事情,就不要想到达这个世界上的任何地方。

37、如你想要拥有完美无暇的友谊,可能一辈子找不到朋友。

38、失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。

39、有志者自有千计万计,无志者只感千难万难。

40、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

41、在你不害怕的时间去斗牛,这不算什么;在你害怕时不去斗牛,也没有什么了不起;只有在你害怕时还去斗牛才是真正了不起。

42、人生中最大的成就,是从失败中站起来。我愿和你同行,共同迎接暴风雨的洗礼。

43、乐观者在灾祸中看到机会;悲观者在机会中看到灾祸。

44、没有哪种教育能及得上逆境。

45、人生舞台的大幕随时都可能拉开,关键是你愿意表演,还是选择躲避。

46、让我们将事前的忧虑,换为事前的思考和计划吧!

47、强烈的信仰会赢取坚强的人,然后又使他们更坚强。

48、没有热忱,世间便无进步。

49、没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。

50、美好的生命应该充满期待、惊喜和感激。

51、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。

52、那些尝试去做某事却失败的人,比那些什么也不尝试做却成功的人不知要好上多少。

53、能把在面前行走的机会抓住的人,十有八九都会成功。

54、你一天的爱心可能带来别人一生的感谢。

55、努力了这么久,千万别放弃。昨天不值得你去流泪,明天需要你去创造!再大的困难都有我支持着你。

56、恐惧自己受苦的人,已经因为自己的恐惧在受苦。

57、觉得自己做得到和做不到,其实只在一念之间。

58、经验是由痛苦中粹取出来的。

59、金钱损失了还能挽回,一旦失去信誉就很难挽回。

60、孤单寂寞与被遗弃感是最可怕的贫穷。##鼓励团队的经典语句

61、得意时应善待他人,因为你失意时会需要他们。

62、当你能飞的时候就不要放弃飞。当你能梦的时候就不要放弃梦。当你能爱的时候就不要放弃爱。

63、成功的人是跟别人学习经验,失败的人只跟自己学习经验。

64、成功不是将来才有的,而是从决定去做的那一刻起,持续累积而成。

65、不要问别人为你做了什么,而要问你为别人做了什么。

66、不如意的时候不要尽往悲伤里钻,想想有笑声的日子吧。

67、抱最大的希望,为最大的努力,做最坏的打算。

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团队口号经典语录摘抄
团队建设经典语句 第四篇

随笔吧为您精选团队口号经典语录摘抄请您欣赏。

1、艰苦坚实、诚信承诺、实干实效。

2、要站就站排头,要争就争一流。

3、稳定市场,重在回访精心打理,休养生息。

4、永不言退,我们是最好的团队。

5、知道是知识,做到才智慧,多做少多说。

6、以科技为动力,以质量求质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,以质量求生存。

7、全民讲质量,质量利全民。

8、不比智力比努力。

9、世界因我而存在,改变自己,就能改变世界。

10、眼到、手到、心到,检测环节不可少。

11、卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。

12、多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

13、落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。

14、产品质量是通向市场的基石,是赢得用户信赖的关键。

15、顾客信誉是企业发展的源泉。

16、营销的重点不是营销产品,而是营销自己。

17、讲究实效,完善管理,提升品质,增创效益。

18、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。

19、品管提高信誉,信誉扩大销售。

20、产品质量无缺陷,顾客服务无抱怨。

21、与其临渊羡鱼,不如退而织网。

22、没有执行力,就没有竞争力。

23、守信用:说到做到、信守承诺。

24、主动承担责任积极解决问题上级亲睐于你同事向你看齐。

25、争做一流员工,共创一流产品同创一流企业。

26、正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

27、经营客户,加大回访,用心专业,客户至上。

28、自我提升,良性竞争相互欣赏,相互支持。

29、适应市场,满足市场,创造市场。

30、杜绝不良思想,发扬优质精神。

31、良好的销售是打开市场的金钥匙。

32、和传统的昨天告别向规范的未来迈进

33、学海弄潮,态度决定一切。

34、每天进一步,踏上成功路。

35、提高售后服务质量,提升客户满意程度。

36、重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺。

37、博观而约取,厚积而薄发。

38、把生命注入到产品中去,产品就会在市场上活起来。

39、宁做事前检查,不可事后返工。

40、只有步入国际标准的轨道,才有无限延伸的空间。

41、追求客户满意,是你我的责任。

42、诚信高效、服务用户、团结进取、争创效益。

43、一鼓作气,调战佳绩。

44、塑造人的品质,建立管理根基。

45、软弱就是最大的敌人,勇敢就是最好的朋友。

46、客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。

47、品质有缺陷,寸步难行。

48、企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持

49、等待是失败的源头,行动是成功的开始。

50、品质—企业致胜的关键。

51、5s管理:整顿,整理,清扫,清洁,素养。

52、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。

53、质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,质量靠全体员工去保证。

54、做人诚心,学习细心,友情真心,生活开心。

55、放我的真心在您的手心。

56、质量—带给你看得见的未来,说不出的精彩。

57、创新突破稳定品质,落实管理提高效率。

58、走入教室,满怀信心;走出教室,意气风发。

59、顾客反馈勤分析,品质改善有主意。

60、争气不生气,行动先心动,助人实助己。

61、生产没有质量的产品,等于制造无用的垃圾。

62、一人疏忽百人忙,做好检验更顺畅。

63、自信心、进取心、刻苦性、专注性、科学性。

64、观念身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门

65、因为有我,所以更好。

66、风光正茂,出类扰萃。

67、业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。

68、杜绝一切不合格产品是质量保证的基本要求。

69、质量是成功的伙伴,贯标是质量的保障。

70、勇于登攀,一班不一般。

71、细心、精心、用心,检测做好才保质量称心。

72、全员销售意外险,市场开发意识前。

73、想要产品零缺点,做好检验不可免。

74、不收不良品,不做不良品,不出不良品。

75、立足新起点,开创新局面。

76、努力举绩,达成目标,入围高峰。

77、细心、精心、用心、品质永保称心。

78、敢担当:重视错误,勇于承担。

79、转变观念,转变作风,让企业文化生生不息。

80、我们的策略是以质量取胜!

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马云创业经典语录摘抄
团队建设经典语句 第五篇

随笔吧为您精选马云创业经典语录摘抄请您欣赏。

1、做策略最禁忌的是八面玲珑,一定要记住重点打破,所有的资源在一点冲破,才有可能赢。

2、一个成功的创业者,三个因素,眼光、胸怀和实力。

3、商业计划绝对不是一个销售计划,里面有无数细节,无数人才的运营。

4、不想当将军的士兵不是好士兵,然而一个当不好士兵的将军一定不是好将。

5、所有的创业者应该多花点时间,去学习别人是怎么失败的。

6、诚信绝对不是一种销售,更不是一种精深空泛的理念,它是实切实在的言出必行、点点滴滴的细节。

7、实在很多人的问题是因为他们答复的全是对的。

8、别人可以拷贝我的模式,不能拷贝我的苦难,不能拷贝我不断往前的激情。

9、记住,关系特别不可靠,做生意不能凭关系,做生意也不能凭小聪明。

10、多花点时间在你的其余员工身上。

11、我们花了两年的时间打地基,我们要盖什么样的楼,图纸没有公布过,但有些人已经在评论我们的房子怎么不好。有些公司的房子很好看,但地基不稳,一有大风就倒了。

12、要少开店、开好店,店不在于多,而在于精。

13、不管你拥有多少资源,永远把对手想得强大一点。

14、做小了,一定要做到独特。

15、创业时代千万不要找明星团队,千万不要找已经胜利过的人。创业要找最合适的人,不要找最好的人。

16、我自己不乐意聘请一个常常在竞争者之间跳跃的人。

17、最优秀的模式往往是最简单的东西。

18、遇到灾害第一个想到的是你的客户,第二想到你的员工,其他才是想对手。

19、火暴在某种水平上讲是由于有不保险感,或者是本人不开放的心态。

20、上当不是别人太狡诈,而是自己太贪,是因为自己才会受骗。

21、小企业有大的胸怀,大企业要讲细节的东西。

22、马云谈机会。如果一个方案有90%的人说“好”的话,我一定要把它扔到垃圾桶里去。因为这么多人说好的方案,必然有很多人在做了,机会肯定不会是我们的了。

23、有时候逝世扛下去老是会有机遇的。

24、有时候学历很高不一定把自己沉得下来做事件。

25、其实很多人的问题是因为他们回答的全是对的。

26、如果你看了很多书,千万别告诉别人,告诉别人别人就会不断考你。

27、永远要信任边上的人比你聪明。

28、可能一个人说你不信服,两个人说你不折服,良多人在说的时候,你要检查,必定是自己出了一些问题。

29、一个成功的创业者,三个因素,目光、襟怀跟实力。

30、一个好的东西往往是说不清楚的,说得清楚的往往不是好东西。

31、绝大部分创业者从微观推向宏观,通过发现一部分人的需求,然后向一群人推起来。

32、聪明是智慧者的天敌,傻瓜用嘴讲话,聪明的人用脑袋讲话,智慧的人用心讲话。所以永远记住,不要把自己当成最聪明的,最聪明的人相信总有别人比自己更聪明。

33、不管事业多成功、多伟大、多了不起,记住我们到这个世界就是享受经历

这个人生的体验。忙着做事一定会后悔。

34、概念到今天这个时代已经不能卖钱了。

35、创业者光有激情和创新是不够的,它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。

36、永远记住每次成功都可能导致你的失败,每次失败好好接收教训,兴许就会走向成功。

37、要找风险投资的时候,必须跟风险投资共担风险,你拿到的可能性会更大。

38、绝大部分创业者从微观推向宏观,通过发明一部分人的需要,而后向一群人推起来。

39、人永远不要忘却自己第一天的幻想,你的妄想是世界上最巨大的事情,就是辅助别人成功。

40、战略不能落实到结果和目的上面,都是废话。

41、蒙牛不是策划出来的,而是踏踏实实的产品、服务和体系做出来的。

42、赚钱模式越多越阐明你没有模式。

43、人要有专一的东西,人一辈子走下去挑战会更多,你每天换,我就怕了你。

44、永远要把对手想得异常强大,哪怕无比弱小,你也要把他想得非常强大。

45、“营销”这两个字强调既要寻求成果,也要重视进程,既要“销”,更要“营”。

46、关注对手是战略中很重要的一部分,但这并不意味着你会赢。

47、你的项目感觉是一个生意,不是一个独特的企业。

48、80年代的人不要跟70年代,跟60年代的人竞争,而是要跟未来,跟90年代的人竞争,这样你才有赢的可能性。

49、今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但是绝大部分人是死在明天晚上,只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。

50、天不怕,地不怕,就怕CFO当CEO。

51、这个世界不是因为你能做什么,而是你该做什么。

52、创业者书读得不多没关系,就怕不在社会上读书。

53、五年以后还想创业,你再创业。

54、永远要相信边上的人比你聪明。

55、许多人失败的起因不是钱太少,而是钱太多。

56、生存下来的第一个主意是做好,而不是做大。

57、概念到今天这个时期已经不能卖钱了。

58、建一个公司的时候要考虑有好的价值才卖。如果一开始想到卖,你的路可能就走偏掉。

59、什么是团队呢?团队就是不要让另外一个人失败,不要让团队任何一个人失败。

60、树立自我、追求无私。

以上是关于马云创业经典语录摘抄的全部内容,如果觉得比较好别忘了转发哦!

2016护士节征文演讲稿经典语句辑录
团队建设经典语句 第六篇

护士节征文演讲稿经典语句辑录

自从学习心理咨询相关知识后,笔者将其知识和技巧应用于解决护患纠纷上,取得了良好效果。

认同患方感受,安抚其情绪护士姐妹们有一个误区:总是站在自己的角度考虑问题,认为自已做得不错,是病人刁难、难侍候,委屈感强,当纠纷发生时总是为自己辩解,导致矛盾升级。其实每一个人都有自尊的需要,当他提出一个问题时,他需要获得尊重、肯定和认同,而当你不给予认同时,他便会因面子上挂不住而加大力度维护自己的观点,有一个作用力便有一个反作用力,于是双方都加强力度竭力为自己辩解,从而导致情绪恶化、越争越凶。护士节征文演讲稿:解决护患纠纷方法

如果患者或家属来找护士的麻烦,肯定是有什么事让其不舒服,是带着情绪来的。因此,首先必须认真倾听对方的讲述,这样既能满足对方倾诉的需要,也便于我们了解事情的原委、问题的大小,思考应对的策略医学|教育网整理搜集。其次是站在对方的角度来看待问题,认同对方的感受,“不管怎样,这件事让你感觉不舒服,我们感到很抱歉”,“这件事给您带来困扰,真是对不起”。经过倾听和认同,其负性情绪基本能安抚下来,这样他才能静下心来听你的解释。

给予合理解释,化解矛盾或误会患者或家属的心情平复了,我们也了解了事情的来龙去脉,有针对性地予以解释,并对其给予关怀和理解,非原则性矛盾基本能化解。

激发患方的高尚情感,取得原谅和理解。护士工作千头万绪、琐碎繁复,其中不免有失误之处、情绪态度欠佳之时,如果能够诚恳地承认错误和不足,一般都能得到谅解。同时我们在此也有一个误区:认为认错就是理亏,对方会得寸进尺。其实不然,没有人能做到十全十美,主动承认自己的某些小的不足,反而会起到抬高自我的作用,对方会发现你勇于承认错误,主动承担责任,谦虚诚实、理解关心他人、善于调整情绪等,从而更加信任和理解,有利于促进护患关系。护士节征文演讲稿:解决护患纠纷方法

总结分析解决纠纷过程,提出改进措施解决护患纠纷后,应进行分析总结,找出失误,并改善工作流程和服务态度,防止类似事件的发生。心理学认为,说理不重要,结果最重要,有效才是硬道理,怎样采取措施和方法达到有效解决护患纠纷的目的才是我们最终所追求的目标。

护士节征文演讲稿经典语句辑录 [篇2]

尊敬的各位领导,各位姐妹们,大家好:

我演讲的题目是:如果我有病!XXXX年我毕业后来到医院,走上了医疗护理工作岗位,成为一名护士,从烧伤科到现在的急诊室,多年来忠实地实践着“舍己为人、有高度责任感、有卓越才能、富有爱心”的南丁格尔精神,踏实努力的工作着。有句话倒是说的没错,做护士难,做好护士难,做一个急诊科的好护士,难!几年的工作中,从最初做好自己的本职工作,到现在与患者家属分享治愈患者后的满足和喜悦,以及力所难及时的悲痛、无奈、无力感,也越来越感到自己的渺小,对生命越来越觉敬畏和谦卑。虽说也会有这样那样的挫折困难,受过这样那样的埋怨和指责,但我作为一名医护人员的责任感却越来越沉重,工作热情越燃越旺。

贝尔奈曾经说过:“不会宽容人的人,是不配受到别人的宽容的”。人无贵贱之分,人人平等是当今社会的基本道德准则。常言说:人吃五谷,哪能不生病。就连天不怕地不怕的张飞,当他看到军师孔明写的“病”字时也会变的哑口无言,无可奈何。对于病人来说,最希望的就是干净明亮的就医环境,做事干脆利落的窗口服务人员,耐心细致热情的服务,以及每一位医护人员真诚的笑容,高超的医疗水平。其实,在我们的一生之中,也常常会有这样那样的身体不适,也会生病,也需要打针吃药,甚至住院治疗。当我们生病的时候,难以忍受痛苦,也会希望医生尽快为我服务,并耐心细致地倾听我诉说我的病情,为我做全面检查诊治,尽快把我的疾病治好;也会希望医生

能耐心细致地向我说明病情、治疗经过和注意事项,让我对疾病有一定认识,使我树立战胜疾病的信心;每当看到护士时,也会希望她(他)们衣着得体、面带微笑,亲切地问候我一声:“你好点了吗?”,也会希望护士打针时,尽量做到温柔、技术熟练、干净利落,最大限度地减少我的痛苦;每当我需要服务时,也会希望护士能耐心细致、满腔热情地帮助我,这样我就会把她(他)看成我的亲人。

所以,作为一名护士,我们能做的就是:首先,改进和创新服务流程、服务细节,真正做到方便病人;改进服务模式,用科学的操作流程方便患者。其次,重沟通,优服务,。从如今越来越多的医疗纠纷和紧张的医患关系看,服务态度不佳和医患沟通不当是第一大原因。如果我们医护人员能够学会一定的心理学知识,掌握一定的沟通技巧,做到心与心的沟通,必然起到事半功倍的效果。

作为一名护士,只要我们用“真诚的爱去抚平病人心灵的创伤,用一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气”,我们才能无愧于白衣天使的称号。朋友们,其实护理学是一门以心暖心的学问,我们要在病人不满意、不方便、不放心、不舒心的环节上下功夫,注重细节服务,尊重病人、关爱病人、服务病人,真正把病人的呼声当作第一信号,把病人的需要当作第一需要,把病人的满意当作第一标准,从让病人满意转向让病人感动,构建和-谐的医患关系。

飞鱼千里盖因志趣江海,骏马奋蹄是因久欲越川。各位同事姐妹们,我们也会因自己或者亲人的病痛甚至离去而伤痛绝望,也会为他们的健康或者新生喜极而泣,如今我已成家也将为人母,更感觉对亲

人、对家庭的责任和对生命的敬意,不妨换位思考,从患者的角度看待我们的工作,让我们满怀对患者的关爱,为了那些需要帮助的人们,播撒一片爱的希望田野!

最后,衷心祝愿大家护士节快乐,工作顺利!

护士节征文演讲稿经典语句辑录 [篇3]

当走出校园,正式踏上临床护理工作岗位后,高强度的护理工作让我瞠目结舌,每天繁重的工作压的我喘不过气。

面对患者不仅要拿出十八般护理技术操作的“武艺”,更是要使出浑身解数来让其对服务态度满意;面对上级领导的检查不仅要事事仔细,更要对分管病人从里到外来彻底剖析;下班回家,拖着本已疲累的身心,却还要挣扎着使出最后一点气力与孩子做亲子游戏;等梳洗完毕,倒在床上还来不及按摩按摩肿胀的双腿和僵硬的腰背,沉沉的眼皮已经紧闭,细微而规律的呼吸声已响起。第二日工作照旧,但每位护士姐妹都像注射过兴奋剂,昨日的疲倦早已不见踪影。

泡杯茶,暖手心。此时在想,是什么支撑让彼此的力量如此强大?也许是孩子那一声:“我的好妈妈,上班辛苦啦,让我亲亲你吧”也许是家人那一声:“下夜班吃早点没?想吃什么我去做,吃饱了洗洗睡”也许是同事那一声:“你大着肚子,别跑东跑西换吊瓶,给我老老实实坐着,我去就行”我想更可能的是某位患者那一声:“护士同志,感谢”是的,我并不贪婪,不要求荣耀和赞美,只是一句感谢,就觉得是对自己工作最好的肯定。我也感谢,感谢家人对我无私的包容和理解,感谢护理姐妹们的默契配合和关照帮助,更感谢患者对护理的信任和配合。感谢上天让我有机会从事护理这项透视人性真善美的职业。

怀抱一颗感恩的心,它会让人发现工作与生活中幸福和爱的点点滴滴。怀抱一颗感恩的心,珍惜。

(##第2篇)生命感言

下班前的最后十分钟突然一声“砰嗵”,外面传来呼救声,“医生,快来。有个老婆婆摔倒了。”医生护士迅速到位,判断施救。一系列的抢救措施:胸外心脏按压、吸氧、取下假牙、建立静脉通路、心电监护。焦急的等待,一分钟也是漫长的终于有心跳了,老奶奶长吸了一口气,慢慢的紫绀减退,意识也恢复。奶奶醒来第一句说:“刚才好难啊,多亏了你们。”我知道奶奶的话有着双重涵义,一是她对生命的坚持,二是我们对生命的坚持。

回到护士站,值班的小护士说今天真倒霉。我更正她的话,今天应该是最幸运的,我们成功的挽救了患者的生命。是的,人的一生中,难免会遇到困难和不幸,时常我们会说:“怎么是我?怎么这些倒霉的事都让我给碰上了”。记得曾经有位大师说过,“生命中似乎没有任何人、任何时候,适合发生任何不幸”。雨落在坏人身上,也落在好人身上,有些好人甚至淋的雨比坏人还多。当我们面对不幸时,不要气馁,不要怨天忧人,更不可改变人生态度和做人准则,勇敢直面,坦然处之,以一颗安详平和的心走好你人生的每一步,我们应该记住:生命有着顽强的韧性。

我们要对生命负责,生命价值的体现不在于它的长度,而在于其亮度!我们要抓住生命没一次炼狱,努力将生命边的充满光泽!如果生命是一块铁,我将毫不忧郁的跳如那最炽热的岩浆中,将自己锻炼成一把最锋利的剑;如果生命是一块石,我见站在海风最强烈的地方,乞求海浪把我切割的有棱有角而不是光滑柔润;如果生命是一只鹰,我将搏击长空、驰骋万里,而不是躲在安逸的避风港里过着与世无争的生活。

我爱生命,我亦将竭尽全力追求最灿烂的生命。

(##第3篇)中国梦,***梦

中华民族的昨天,雄关漫道真如铁;中华民族的今天,人间正道是沧桑;中华民族的明天,长风破浪会有时!阅读复兴之路,不禁慨然。

中国梦里有个大国梦,中国梦里也有个医疗强国梦。所以,中国梦,也是我的梦。 集医疗、教学、科研、预防保健、社区医疗服务于一体的“***”,专注医术、专注患者,先后被评为全市“群众满意医院”、“百姓放心医院”、“消费者信得过单位”、“维护消费者权益先进单位”,省级“文明医院”和全省“诚信服务先进集体”。然而,恰如中华民族的一往无前,***的脚步永远在不懈追求着:如何更好地为人民服务?如何才能让患者少花钱、治好病?医术如何更精湛?服务如何更贴心更优质?对此,***的追求永远没有尽头。所以,***梦,也是我的梦。

人们说我们是白衣天使,其实我只是一名护士,天使哪里需要操这份心?多少次,我们带病坚持在护理的第一线,头重脚轻却又强迫自己不能出一丝一毫的错;多少次,我们听着误会引起的责难,委屈得强忍泪水;多少次,我们面对各种不理解和不尊重,却依然提醒自己:我是一名护士啊!

我只是一名护士,我做不了每一个人的天使。我或许不是一个合格的女儿,不是一个合格的妻子,甚至不是一个合格的母亲,但我一定要成为一名出色的护士,像南丁格尔那样,用心的触角去探试人间冷暖,用爱的双手去抚平痛苦和创伤。

我是一名护士,所以我要时常告诫自己:严于律己,宽以待人。严于律己,宽以待人,两个词,八个字,却是一份沉甸甸的责任。

护理工作是患者诊疗过程的重要部分,护理工作的质量,直接关系到患者的临床治疗效果。护理人员与患者接触最频繁,我们一手连着医院,一手连着患者;我们是医院可以张开的手臂,我们是患者可以触摸到的温度。

我们不断进步,强化业务能力,以更娴熟的技术、更赤诚的热心感他人所感,急他人所急;我们时刻备战,披荆斩棘,为生命打开一条绿色通道,面对突发卫生事件沉着应对;我们不怕琐碎,细节才是考验人生的节点;我们不怕平凡,或许在他人眼中这是一份无关痛痒的工作,但是在病患心中,我们就是希望,我们就是力量,我们就是健康,我们就是安详。

追梦的路虽然千军万马,但却是孤独的,你或许拥有共同奋斗的同伴,但却不得不面对内心挣扎时一个人的苦苦坚持;追梦的路虽然诱-惑重重,但却不能停下追寻的脚步。追梦的路不好走,而这才是梦想的意义所在。

梦,总是一段新征程的开始,人生如历史,在不断地追梦中进步。国家有了新的起点,新的目标,新的梦想;作为护士的我们,也应该百尺竿头,更进一步!彼岸繁花似锦,那里有崭新的未来,也有崭新的梦想。梦想不可丢、信念不可废、态度不可虚、行为不可乱。

让我们一步步踏实地走过去吧!怀里揣着的,心中埋着的,远方闪烁的,是中国梦!是***梦!是我们的梦!

(##第4篇)携起手来在时代的感召下前进

有一种东西,它承载着人们的希望,这种东西看不见摸不着,却能在心中产生一股巨大的力量,它叫做梦想。中华民族千百年历史传承着一个长长的梦,几经辗转,几经沉浮,时至今日汇聚成一个梦---中国梦。改革开30多年来,我们的梦想一个一个成为了现实,圆了民族独立梦,圆了百年奥运梦,圆了航天航海梦,也圆了房子、汽车、上学、养老的百姓梦。历史的苍穹云卷云舒,当民族复兴的中国梦奏响时代最强音的时候,我站在这个舞台,今天

我要演讲的题目是《携起手来在时代的感召下前进》。

我院,始建于1937年,七十六栽沧桑巨变,七十六栽风雨兼程,我院由小到大、由弱

到强,从几个科室到几十个科室,从一座平板房到几座楼,从无到拥有各种大型设备,从单一到复杂的技术水平,从百至千增加的住院患者,仅仅我来到医院的这7年,就亲眼见证了医院翻天覆地的变,但同时,我想作为一名医务工作者,心酸也是我们大家都能深切感受到的。每天当我们穿上白大褂走进病房,面对的是各种各样的患者,听到的是痛苦的呻吟,看到的是哀愁的面容,

但我们从未有过懈怠和厌烦,而在紧张忙碌的工作中,我们更不能有丝毫的马虎和慌乱,只因职责所在,一袭白衣只为这一份倾心的生命相托。爱在左,同情在右,

走在生命的两旁,随时播种随时花开,将这一径长途点缀的花香弥散,使穿枝拂叶的行人踏着荆棘不觉得痛苦,有泪可落却不是悲凉,这就是我们,护理工作永远是爱与奉献的演绎。

如果说医院是一颗参天大树,那我们则都是与树干息脉相连的片片绿叶,医院也是个大家庭,需要我们用心呵护,需要我们发扬以院为家的高尚情怀,需要我们用勤劳的双手去装扮我们的家,把追求的信念放在医院,把满腔的热情奉献给医院,把爱心播撒到每一个患者心里。用我们的友善微笑对待病人,用我们的细心爱心感动病人,共同努力创造属于我们自己特有的品牌医院。创优无止境,服务无穷期。如果说病人是医院的衣食父母,那么医院就是我们每个职工的衣食父母,医院的荣辱兴衰与我们每个人息息相关,医院的发展建设与我们每个人紧密相连。说到这里,我想起了一个单者易折的典故。传说蒙古族的祖先有个叫朵奔蔑儿千的,他的妻子阿兰豁阿生有五个儿子,有一天她把五个儿子叫到跟前,先给他们每人一支箭让他们折断,这当然容易,五个兄弟都不费吹灰之力就轻易折断了。接着她又发给每人一束箭,让他们继续折断,结果他们用了很大的力气谁都没有折断

这时阿兰豁阿便对他们说,你们兄弟5人好比这5支箭,如果各自为一,则易折如一箭,若能进门相连,那就谁也不能再欺负你们了。同样的道理,医院的发展壮大也需要我们每个人团结起来,发挥自身价值,医院的价值才会得到最大程度的实现。虽然我们的岗位是平凡的,平凡的像小草一样,但小草虽小,也一样铺就绿色无垠的大草原 (##第5篇)团队的力量

那个晚上,依旧的忙碌

我(助班)和晚班护士***默契配合为病室患者进行着相关的治疗和护理。正准备进行相关记录时,只听到病房传来一声疾呼:“医生!医生!快来啊!病人快不行了”闻声彩立刻向20床跑去,查看患者相关情况,我则跑向医生办公室:“刘主任,20床发生病情变化”还没等我说完,刘主任立刻向20床跑去。这时,脑中立刻闪过病人的基本情况:何xx,男性,60岁,心肌梗塞。“推急救车、吸痰器!”不等我多加思索,20号病房传来刘主任的声音,“好的!”立即推急救车和吸痰器到床旁,紧张的气氛蔓延整个病房,患者无自主呼吸心跳,瞳孔散大,血压测不到,而这时彩已经开始了徒手心肺复苏术,我打开急救车,拿出口头医嘱记录本,“肾上腺素,1mg,静推。”刘主任下达医嘱,“好的,肾上腺素,1mg,静推。”我边重复着医嘱,边熟练操作执行并登记家属显得焦躁而悲切,复杂的情绪化作泪水喷涌而出:“医生,你得救救他啊!拜托你一定得救活他啊!”刘主任的眼睛直盯着心电监护的屏幕上,紧张的气氛依然持续,我们轮流进行徒手心肺复苏术已经快五十分钟了,心中的担忧也越来越多,边按压着,边祈祷,赶快恢复自主心跳和呼吸吧。就在徒手心肺复苏术轮换时空闲的那一秒,“咳”患者发出了一声轻咳,紧接着刘主任说:“窦性心律恢复!”在查看患者,瞳孔缩小,有自主心跳。“咳咳”患者依旧咳嗽,并伴有痰鸣音,呼吸困难,黏膜皮肤紫绀,血氧50%。刘主任指示为患者进行吸痰。吸痰后,患者病情好转,但血氧低,自主呼吸微弱,医嘱予以转ICU行气管插管接呼吸机行相关治疗

当和家属解释患者当前病情时,家属直说:“谢谢!谢谢!谢谢你们救了他”听到这些,我们就像喝了一杯百年陈酿,其味柔和,其意深远,心里美滋滋的。

团队的力量,齐心协力,默契配合,将患者从死亡边上拉回,只要有百分之一的希望,必将付出百分之百的努力,这就是我们所有医护人员的精神!而我们也会更加严格的要求自己,为热爱的事业贡献青春、贡献智慧、贡献力量!)

护士节征文演讲稿经典语句辑录 [篇4]

在花红柳绿的五月,护士节象晚春的姑娘姗姗而至。五月是快乐的,她总是在护士的歌声中穿行;五月是惬意的,她总是在护士的足迹中溜跶;五月是无私的,她的心总是和护士的心贴得很近。在护士的眼中粉色的五月是最美丽的。

天使,是美的象征,我们渴望成为真的天使,不仅仅是因为她的美丽,而是因为她能给人们带来美好幸福的生活。护士,这个平凡的职业,之所以被人们称为白衣天使,不仅仅因为她们身着美丽的白衣,还因为她们凭着“燃烧自己,照亮别人”的坚韧信念,像春风,拂去人们的疾苦;用热血,温暖寒冷的心腹;用爱的丝线,缝合病人身心的创伤我们目睹过无数悲欢离合的场景,感受过患者信任的目光,也遭遇过“秀才遇见兵,有理讲不清”的尴尬场面但是我们无怨无悔!一名真正的好护士不仅是技术上的顶尖人才,而且是最有爱心、最有耐心的。这爱心和耐心是上帝赐给天使的翅膀,是天使带给病人的礼物。

奉上爱心一片,献出真情满怀,患者痊愈后的笑脸和真诚的感谢,是对我们最好的褒奖。青春在病床边悄悄逝去,理想在现实中熠熠闪光。把微笑写在脸上把辛酸埋在心底把燕尾顶在发梢把圣洁挂在胸襟。我们戴的燕尾帽啊,虽然没有皇冠的高贵典雅,也没有博士帽的潇洒荣光,却闪耀她圣洁的风采。有人说我们是没有翅膀的天使,因为我们用爱心和微笑去抚平病人所受的痛苦,有人说我们虽然没有美丽的容颜,但是我们有一颗温柔善良的心,我们从来都不认为自己是天使,因为这些都是我们应该做的工作。我们是平凡普通的一名护士,我们将会用我们的爱心,真心,

同情心,细心,关心,耐心来对待每一位病人,让他们感到不是亲人胜似亲人的温暖。

在我们科室经常都会遇到术后病人,因绝对卧床、进食不多和运动减少,几天也未解大便,口服通便药及开塞露塞肛处理也仍然无效,只有为病人灌肠了,甚至有时连灌肠也没效,这时也会马上戴上手套,用手一点一点,为病人抠出干结的大便,减轻病人的痛苦。面对病人及家属的感谢,我们却说没什么,这是我们应该做的。这双手是辛苦的、忙碌的,甚至有时还会留下伤痕,但这双手却体现着人间最美好的真情。

面对渴求的目光,我们义无反顾;面对一惯的平凡,我们从容不迫;面对神圣的职责,我们兢兢业业;面对时代的召唤,我们一往无前。我们的双臂撑起的是希望的蓝天,我们的双手,托起的是明天的太阳。

若有人问我:“世界上谁最美”?我会自信地回答:“是我们护士”。护理工作没有轰轰烈烈的辉煌,却写满了简单而又平凡的爱,打针、发药、铺床、输液,我们在苦中呵护着生命;交-班、接-班、白天、黑夜,我们在累中把握着生命的轮回。在很早以前,就有人提出了“三分治疗,七分护理’,这很鲜明的指出了护理工作的重要性。护士的一言一行,一举一动,都直接关系到病人的健康。南丁格尔说过,“护理工作是一门艺术,护士要有一颗同情的心和一双愿意工作的手”。我们应该努力学习塑造新形象的护士,让病人得到更全面、更整体、更系统化的服务。以病人为中心,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为病人服务是我们的宗旨。

我们是生命的捍卫者,我们是健康的守护神。我们一定要尽自己最大的能力和爱心帮助他们减轻痛苦,为他们支撑起无力的生命。

本文来源:http://www.guakaob.com/chuzhong/533741.html

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