部队安全保卫责任书

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部队安全保卫责任书篇一
《安全保卫目标责任书》

安全保卫目标责任书

为了进一步做好园区安全保卫工作，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《企事业单位内部治安条例》等有关法律、法规要求，明确安全管理责任，与物业公司签订本责任书。

一、安全保卫责任目标与要求

（一）责任目标

力保“零案件”、无重大风险事件、无重大违纪违规失职行为、无重大安全生产事故、无群体性事件，严防校园恶性事件。

（二）总体要求

1、以维护稳定、保障安全、创建平安校园为主线，做好内部治安保卫、安全生产监督管理和突发事件应急管理工作，营造良好的园区秩序和工作环境，为园区各项工作的健康持续发展提供强有力的安全保障。

2、树立“安全是第一责任”，“安全创造价值”的理念，健全内控管理的长效机制，明确安全工作的责任分工、工作内容、措施要求，建立横向到边、纵向到底的安全保卫责任网络。

3、有效防控各类案件与风险，严格遵守安全保卫规章制度，加强安全防范措施，落实安全责任，规范岗位业务操作，确保所在园区的安全和稳定。

二、安全保卫责任与措施

（一）安全生产

1、认真贯彻落实国家的法律法规和单位的各项规章制度，防止各类案件、火灾事故和安全生产责任事故，确保人身和财产安全。

2、落实安全防范措施，将安全责任分解到各岗位，建立完善的内控机制。落实防盗、防火、防破坏、防黄赌毒等各项措施，“看好自己的门，管好自己的人”。

3、加强安全员队伍建设。选配责任心高、应变能力强的员工担任兼职安全员（义务消防队员），做好安全监督、检查和隐患排查工作，发现隐患及时整改或报告安全管理部门。兼职安全员（义务消防队员）应积极参加相关业务技能培训。

4、定期开展全员安全学习教育活动，强化员工自身的安全责任意识，自觉遵守各项规章制度，对典型案例进行剖析，深入开展安全警示教育活动。

5、确保物防、技防设施和特种设备完好，发现问题及时向相关部门报告，对检查发现问题及时采取有效措施积极整改。严格按照规范操作，做好辖内和责任区的安全生产工作，防止火灾、爆炸、交通、电气、中毒等安全责任事故发生。

（二）治安消防

1、安全员或义务消防员要按照职责，做好责任区内的治安防范和日常安全保卫工作，经常排查本部门、本岗位工作中的不安全问题及隐患。

2、加强园区安全和人员出入管理。对进入园区内的可以人员加强防范。文件和重要物品入柜上锁，不在办公区存放个人贵重物品。

3、工作场所禁止存放易燃、易爆、易腐蚀物品，不得焚烧文件纸张，不擅自使用大功率电器；不在园区内吸烟。员工下班要关闭电器设备电源，最后离开人员要对工作场所进行检查，关闭窗户、门锁和切断总电源。

4、不参赌、不吸毒、不嫖娼、不参与邪教组织、不参与非法集会。

（三）应急管理

1、了解各类应急突发事件预案和处置办法，以确保生命安全为前提，保护财产安全。

2、按规定开展应急预案演练，熟练掌握处置突发事件的能力和技巧。

3、突发事件和安全事故得到妥善处理和有效控制，确保不激化矛盾、不扩大事态，把损失和不良影响降低到最小程度。

三、监督、检查和考核

凡内部发生刑事案件或重大治安责任事故，对员工违规行为根据《嘉兴市建银物业管理有限责任公司员工手册》给予处理。

本《安全保卫目标责任书》一式两份，双方各执一份。

嘉兴市建银物业管理有限责任公司（盖章）

嘉兴市高中园区管理办公室（盖章）

部队安全保卫责任书篇二
《安全保卫工作责任书》

寇家河信用社安全保卫工作责任书

为了认真作好农村信用社安全保卫工作，全面贯彻“标本兼治、综合治理、惩治并举、注重预防”的工作方针，落实责任，强化内部管理机制，认真贯彻《企事业单位内部治安保卫条例》和《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》，杜绝我社各类刑事案件和责任性事故，切实做到“四无”。现特签订防范则责书。

一、 责任目标

1、 无责任性诈骗、盗窃（携款潜逃）、抢劫或造成人员伤亡的刑事案件。

2、 无违规使用安全防卫器械，伤及他人的案件及事故。

3、 无事故性重大火灾事故。

4、 无内部职工被司法机关查处的吸毒、贩毒、卖淫、嫖娼、赌博等影响较大的治安案件。

二、 考核内容及标准

1、 安全学习

自觉学习县联社下发的有关安全保卫工作的文件和材料，积极参加社内组织的集体安全学习。

2、 落实安全责任

要从思想上重视安全保卫工作，要与个人利益挂勾。

3、 安全防卫器械使用及管理

对于安全防卫器械要放置有序，定期检查维护，使其处于良好

的工作状态。

4、 制度建设及执行

严格执行我社值班守库及请休假等制度。

5、 安全保卫工作档案及材料

按要求分类管理，统一放置。完善各种手续，达到规范化、制度化要求。

三、 考核及奖励处置

根据本责任书，对员工安全保卫工作实行日常检查与定期考核。对责任期内完成责任书目标规定的，给予奖励。对成功防范或堵截案件发生的，另行表彰奖励。未完成责任目标的相应处罚。

四、 本责任书双方签订之日起生效，到下年度重新签订责任书之日止。

五、 责任期内因责任人工作调动，自行办理责任交接手续，责任书延期有效。

六、 本责任书一式两份，签订双方各执一份。

寇家河信用社

负责人： 责任人：

二○一一年 月 日 二○一一年 月 日

部队安全保卫责任书篇三
《安全保卫责任书》

为认真贯彻落实国务院 《 企业事业单位内部治安保卫条例 》 及总行有关安全保卫制度的规定，落实内部治安保卫工作“预防为主，单位负责，突出重点，保障安全”的方针，进一步加强我行内部治安保卫工作，维护单位内部的安全稳定和经营管理秩序，确保我行员工生命及财产安全，特签订本责任书。

1、不发生因违规造成的金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪案件。

2、不发生因违规造成的重要票据、凭证、档案、贵重物品丢失及公私财物被盗案件。

3、营业场所、金库等重点要害部位的安全防范设施符合有关规定，达标率为 100 ％。

4、不发生危害国家安全和给我行造成损失的失泄密案件、事件。

5、不发生因违规造成的火灾、交通致人死亡和治安灾害事故。

6、不发生影响政治稳定和社会安定的重大事件。不发生内部人员违法犯罪案件。

7、不发生内部人员违法犯罪案件。

二、内部治安保卫工作责任

1、支行主要负责人是本单位内部治安保卫工作第一责任人，对本单位内部治安保卫工作全面负责。应将内部治安保卫工作列入重要议事日程没，与经营管理工作同部署、同检

查、同总结、同考核、同奖惩。

2、加强内部治安保卫工作的组织领导，健全组织。对员工开展经常性的安全和法制教育培训，不断增强员工的防范意识、法制观念和防范技能。

3、支行兼职保卫人员协助本单位第一负责人具体落实治安保卫责任制，履行工作职能。

4、建立健全落实内部治安保卫制度和治安防范措施。

5、按照规定报告发生在本单位内部案件、事故。

6 、加强重点要害部位的安全防范工作，掌握要害岗位人员工作和思想情况。

7 、及时整改安全隐患，积极化解内部矛盾和消除不安定因素，保障内部安全稳定。

8 、自觉接受、积极配合公安机关和上级的监督、检查及调查。

三、内部治安保卫实行“一票否决”制，工作目标完成情况作为全年考核的内容之一。

落实责任制和完成工作目标成绩显著的，给予表彰奖励；因违规发生案件、事故，依据规定追究领导和有关人员责任；及时报告案件、事故情况，并积极采取措施控制风险和避免减少人员伤亡及财产损失的，可视情况予以免责或部分免责。

部队安全保卫责任书篇四
《安全保卫责任书(正)2-22》

北京搜秀商贸有限公司

Beijing Soshow Commerce Co.,Ltd.

安 全 目 标 责 任 书

为加强商城内部安全工作，维护商城正常的经营秩序，保障商城经济运行顺利进行，落实《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全工作法》、《北京市全工作条例》、国务院《企业、事业单位内部治安保卫条例》、《北京市企业治安保卫责任制规定》、《北京市安全技术防范管理规定》和公安部61号令，北京搜秀商贸有限公司就搜秀城项目（地址：北京市崇文区崇文门外大街40号）与各部门部长（经理）签订安全目标责任书。

一、指导思想：

根据“预防为主，单位负责，突出重点，保障安全”的保卫工作方针，认真贯彻“谁主管，谁负责”、“谁经营，谁负责”的工作原则，牢固树立搜秀城“责任重于泰山，安全就是保证”的安全工作指导思想。安全工作实行“一票否决”制。

二、目标：

1、不发生任何火灾事故。

2、不发生重大治安、刑事案件，一般刑事案件和治安案件年内控制在两起内。

3、不发生重大安全生产责任事故，一般安全事故限制在两起内。

4、按期、保质保量完成安全隐患整改，不拖、不压。

三、职责：

1. 公司法人为第一责任人，公司总经理对本单位安全工作负全责，公司各职能中心、部、室正职对公司总经理和本部门及所管理的区域负责，各楼层经理、主任对商城楼层负责，要自上而下，逐层逐级落实安全工作逐级责任制，明确安全职责。

2. 认真执行各项安全措施，有权拒绝执行违章指挥和违章操作，有权制止他人违章作业。

3. 认真学习安全法规，掌握基本安全知识，不断提高安全意识和自我防护能力，做到“三不伤害”，对所管辖设备和工作范围内的安全工作负责。

4. 及时反映安全隐患，按规程处理一切危及人身和设备安全的情况。

5. 积极参加安全培训，检查和各项安全活动，为不断提高企业安全工作水平提出

合理化建议。

6. 如意外事故发生时，必须镇静，采取适当的处理措施并立即报告上级主管人员，

协助抢救；

7. 负有从事防火救灾的义务，并应熟习消防器材的使用方法及其放置位置，且定

期保养负责消防器材管理。

8. 工作时，视场所及情况的需要，应配戴适合的安全防护器具，并负责检查保养

工作场所的防护器材及个人防护具，使其经常保持良好。

9. 机械防护装置应经常保持妥善，不得任意拆除或变动。

10. 提供有关安全工作建议及意见，改进工作场所的安全措施，劝告与改正同仁不

安全的动作及习惯。

11. 严格按照公司制定的部门工作职责范围，制定安全制度和防范措施，严格管理、

认真落实，保证公司的物品、设备、设施的完好，有权制止破坏行为，并对公司财产负责。

12. 要加强对本部门的人员安全教育和管理，提高每位员工的安全工作防范意识，

增强安全工作责任意识，加强培训和演练，努力提高自防自救能力和处理突发事件的能力，对本部门所管理的区域加强检查，注意发现安全隐患，杜绝安全事故的发生。

13. 制定本部门的安全工作管理制度，严格执行公司安全工作管理制度，对企业负

责，对投资人负责。

14. 对公司所属各部门岗位专业技术人员，要加强培训和考核，达到技术规范要求，

持证上岗，严格执行操作规程，确保不出现安全责任事故。

15. 必须认真贯彻执行国家有关企业治安保卫工作的法令、法规，自觉遵守公司的

安全工作管理制度，履行承担治安保卫工作的任务和要求。

16. 对公司确立的重点要害部门（部位），要采取相应的人防，技防，物防措施，达

到标准和规范要求，严格管理，狠抓落实，加强防范，确保安全。

17. 对于重大安全工作隐患和紧急突发事件，要沉着应对，第一时间上报公司领导，

保持信息畅通，服从公司领导的统一指挥，现场要采取有效措施及妥善处理，要把损失减少到最低点。

18. 公司各部门及人员要自觉接受当地公安执法部门及公司安全职能部门的检查、

监督和指导，对于提出的安全隐患，要按时保质保量执行整改，确保消除安全隐患。

19. 进店前要与商户签订《安全责任书》，对商户、导购要进行岗前安全工作教育及

培训，达到应知应会，熟知公司安全工作管理规定。

20. 牢固树立“安全第一”的思想，把安全工作纳入日常管理工作中，做到安全工

作与经营工作同计划、同布署、同组织、同落实、同考核、同奖惩。

四、奖惩：

1、实现安全生产及治安保卫目标，年内由部门建议，总经理批准给予表彰和奖励。

2、发生千元以上的治安案件，未达到“目标”任务的部门，由公司总经理或主管副总经理、对部门责任人给予批评教育、经济处罚，降级使用或辞退。

3、对触犯国家法律、法规的行为，将依法追究其刑事责任。

4、安全工作纳入公司绩效考核。

五、本责任书内所指安全工作是安全保卫工作、安全生产工作、安全卫生管理工作。

六、本责任书一式二份，由公司总经理、主管副总经理及各部门部长（经理）双方签字存档备查。

七、本责任书自签字之日起生效。

总经理签字：

主管副总经理签字：

部门部长（经理、主任、主管）签字：

年 月 日

部队安全保卫责任书篇五
《员工安全保卫责任书》

中国工商银行城南支行安全

保卫职工（综治、创建平安）单位目标管理责任书

为全面落实治安保卫条例，综治各项措施，开展“创建平安单位”和“治安安全单位”活动，保证银行安全。城南支行责任人（以下简称甲方） 与 （以下简称乙方）签订责任书：

一、知晓本辖区派出所和报警电话号码，及本行保卫部门和值班室电话；

二、知晓防范预案内容和步骤，并在一年内不得少于一次的预案演练；

三、能够正确使用报警器材、消防器材和自卫武器；

四、严格执行各项安全保卫规章制度，确保在营业场内根据规定接送款，并做到双人双签，规范使用二道门，不做违规操作；

五、做好保密工作，防止他人以业务为由询问现金存量，接款时间、路线、报警、监控装置等其它业务秘密；

六、无参与赌博、“六害”等违法行为；

七、协同部门领导完成治安、综治“创建平安单位”活动等工作；

八、本责任书与支行月奖金制度相挂钩；

九、本责任书自 年 月 日起至本年十二月三十一日止，甲、乙双方各执一份。

甲方代表（签名）： 乙方代表（签名）：

部队安全保卫责任书篇六
《安全保卫及综治工作责任书》

安全保卫及综治工作责任书

根据国务院颁发的《保安服务管理工作条例》和总行《内部治安保卫工作管理办法》等要求，为强化管理落实上级行保卫管理工作工作责任，进一步加强内部治安保卫、内控、案件防范、社会治安综合治理等工作，有效遏制各类刑事治安事件发生，加强保卫工作的组织领导，确保国家财产和员工生命安全，实现全行安全运行目标，特签订本责任书。

一、安全保卫及综合治理工作责任目标

1、在上级党委统一领导下，按照“谁主管，谁负责”的管理原则，xx、xx负责人对本单位安全保卫工作负总责，分管xx对本单位安全保卫工作负直接领导责任。

2、分管xxx负责人负责对本单位安全保卫工作进行规划、布臵、检查和考核，全面完成安全保卫工作各项工作目标任务，确保所辖机构不发生可防性外抢、外盗、爆炸等外部侵害事件、涉枪案件及重特大责任安全事故，实现零发案目标；

3、按时完成安全评估工作，安全防护能力评估面达100%。确保营业网点 全面达标；

4、强化案件防范工作，建立快速反应机制。各单位必须成立有安全防范各应急领导小组，将责任进行分工，划分责任片区，原则上明确一名家庭住地与营业场所 最近的人员为应急专管员，确保在发生突发事件和案件时能在第一时间赶现场处臵，同时及时通知 负责人，并向110接警中心报警。

5、严格落实《内部治安保卫管办法》等有关规定，认真开展本辖区安全检查工作。各单位除每月组织一次安全检查外，每逢节假日必须开展一次节前专项检查，发现问题整改率达100%以上。

6、各单位每年不少于两次应急演练。演练过程必须有图片和演练小结，列入安全保卫工作档案管理，同时报上级保卫部。

7、各单位每两月组织召开一次安全防范分析会议，对当月开展的安全防范工作进行讲评、分析，及时解决安全工作中存在的隐患和问题。

8、强化全员安全防范教育，加强保卫队伍建设。 各不再有专职保卫部门，但必须明确有兼职人员分管本单位安全保卫工作，将安全保卫

工作作为单位经营的一项重要工作来抓，确保安全保卫各项工作落到实处。

9、深入开展“平安工程”，做好“平安小区”“无毒社区”的创建活动，严防“黄、赌、毒”等社会丑恶现象发生；按照预防为主，教育疏导，依法处理，化解各种矛盾纠纷，处臵各种信访事件，主动做好责任区内信访维稳工作。

10、认真落实《消防法》和《xx省消防条例》，落实防火安全责任制，保障消防设施和器材到位完好，加强消防宣传教育和防火检查，及时消除火灾隐患，严防各类火灾事故发生；

11、严格执行国务院《保安服务管理条例》，积极推进守押社会化改革，加强守押公司履约监督，确保守押业务风险全面转移。

二、责任措施

1、强化安全责任落实

（1）建立健全安全防范管理机制，逐级落实安全管理工作责任人。

（2）逐级签订综合安全责任书。认真落实消防安全、社会治安综合治理、案件防范责任制。严格执行总行《内部治安保卫工作管理办法》并认真组织实施总行制定的《营业网点安全操作手册》和《保卫业务管理手册》

（3）认真抓好各级安全管理责任人员履职检查与考核工作。

2、落实问责、加强检查

（1）完善安全隐患排查机制，坚持“谁检查，谁负责”的原则，明确责任，落实措施，限期整改，监督到位。

（2）坚持问责制，按照“谁主管，谁负责”的原则。对违规行为实行直接 负责人和主管人员双向问责。

（3）改进安全检查工作流程，提升安全检查效率，细化保卫工作、远程监控中心职责。制定保卫部门“三定”即：定人、定时、定量的检查工作办法和远程监控中心“五定”既：定点、定人、定量、定责的工作细则。

三、内部治安保卫及综合治理工作任务要求

1、健全安全责任体系。各单位要在深入落实本级安全防范责任制的基础上，细化本单位领导层、执行层、操作层等全方位的安全防范责任制，把安全防范责任层层向下传导，并实施有效监督。继续做好社会治

安综合治理责任书、安全保卫责任书、消防安全责任书的层层签订工作，明确目标，责任到岗到人。

2、提高突发事件的处臵能力。认真落实《突发事件应对法》，全面实施外部案件防范预案管理。要在总行《刑事治安事件应急预案》和上级《突发事件总体应急预案》的框架内，规范预案实施流程，增强预案的针对性和可操作性。要把各类应急预案的演练常态化和制度化。

3、加强安全检查工作。继续强化对本单位的安全检查，增大检查频率，规范检查程序，注重检查效果。

4、加强安全设施的管理。把防范和打击犯罪作为工作重点，加大检查和巡查力度，成立快速反应小分队，落实 “三查”制度，实施定期巡视和不定期巡查，及时处臵突发事件。

5、深入推进安全保卫精细化管理。积极协助上级完成守押社会化改革工作，催生守押社会化工作的尽早移交，分析和研究安全保卫工作面临的新形势，按照“十字”工作方针要求，重新明确安全保卫工作定位和专业职能，制定相应的岗位职责，科学划分事权，合理配臵人力。按照新的岗位、新的工作要求进一步规范保卫专业各项制度落实。

6、注重全员安全教育。进一步完善安全教育机制，通过全员培训、专题讲座、主题教育、案例通报、风险提示等多种形式，逐步提高全员安全防范意识。加强保卫队伍建设，创建学习型组织，倡导敬业爱岗、无私奉献的职业精神。

7、严格枪支弹药管理。涉枪单位要加强枪支管控，坚持依法配枪、依法用枪、依法管枪。坚决杜绝无证持枪、非执单位守押任务持枪和无持枪资格持枪等违法现象。按规定落实对枪支弹药及持枪人员的监督、管理和检查。坚持枪支保管单位每周回放监控录像，对枪支领取、归还和使用环节进行抽查并登记，监督检查落实情况。涉枪的支行，每季度最后一个月的15日前，向上级报送枪支弹药管理情况。

8、不断完善突发事件处臵机制。根据应急预案要求，组织开展应急演练，注重演练情况总结分析，及时发现问题，提高预案体系的实用性、应用的可操作性以及流程的合理性，并及时向上级报告组织开展演练情

况。

9、从严管理，严明奖惩。对在安全保卫工作中做出突出成绩的保卫主管和员工，应及时给予表彰和奖励；对工作不尽职或违规操作的，要加强教育和正确引导或进行告诫；对不认真履行职责，安防工作不落实，防范措施不到位，屡查屡犯、玩忽职守或执行上级的指示、会议精神规章制度不力，整改措施不到位，而导致案件和事故发生的，除按《xxxx安全保卫工作责任制暂行规定》处罚外，应视情节轻重及时给予行政、经济处罚，涉嫌违法的移交司法机关处理。

四、《责任书》工作目标考评标准

1、考核评分标准上级部门制定的《xxxx安全保卫工作考核办法》为依据，结合年内上级组织的各类安全保卫工作检查情况进行综合考评。

2、按照100%制进行考核，分为四个等级，累计得分在95分以上的为优秀；累计得分在95分以下至85分的为合格；累计得分低于85分的为不合格，累计得分低于80分以下的列为治安隐患单位。

3、年终考核被评为优秀、合格的单位，给予第一责任人通报表扬和奖励。

4、年内发生大要案和重大责任事故的单位不得参加考评。

五、责任追究

1、负责人因不履行规定责任发生案件的，实行“一票否决”按照有关规定严肃处理，对已调岗、离任或退休的，也要根据实际进行问责。

2、发生重特大案件的，除按有关规定追究责人责任外，并扣减主要负责人及分管领导和保卫工作主管人年终绩效奖励。

3、受到上级部门行政处罚、或年内被上级部门下达两次（含）以上《治安隐患整改通知书》等情形之一的，单位保卫工作主管、分管领导年终考核不得评为优秀，对被公安和银监部门列为重点治安隐患单位的，给予第一责任人降级或免职处理。

4、年终被二级分行考评为不合格的单位，给予第一责任人通报批评和诫免谈话。

六、附则

1、本责任书纳入“二级分行xxxx年党风廉政建设和工作责任制、上级部门《保卫工作目标考核管理办法》”进行考核。

2、本责任书一式两份，自双方签字之日起生效，甲乙双方各持一份。

甲方： 乙方：ххх

授权代表人（签字）： 责任人（签字）：

二0一一年 月 日 二0一一年 月 日

消防安全工作责任书

为进一步加强消防安全工作，贯彻落实《中华人民共和国消防法》、《贵州省消防条例》，确保全行经营工作的安全和有序开展，消除各种不安全的消防隐患，防止各种火灾事故的发生，特制定如下消防安全责任书：

部队安全保卫责任书篇七
《公司安全保卫责任书》

中建二局第四建筑工程有限公司

冬季消防保卫责任书

为了加强冬季施工现场消防保卫管理，杜绝各类刑事案件和火灾事故的发生，依据有关消防保卫管理规定，签订冬季消防保卫责任书。要求各项目严格遵守中建二局建二通【2009】75号、建二通【2012】387号文件通知要求，并做好以下相关各项工作：

1、各项目要建立消防保卫冬季工作领导小组，逐级落实工作职责，要同各施工队伍、班组签订消防保卫责任书，全面做好施工现场、生活区消防、保卫工作。

2、开展对在施人员冬季施工的治安防范、防火、防煤气中毒宣传、教育和培训，遵守施工现场的消防、保卫管理制度，项目所属施工人员必须持有身份证，严禁无证人员居住，掌握使用消防器材和设施，掌握灭火、救护及逃生知识，提高自防自救能力。

3、要全面落实防火措施，实行严格的动火审批制度，加大电气焊的监管措施，上岗人员必须持有操作证和动火证。操作过程应遵循清、接、浇、看、配、检的工作流程。在雪天或施焊现场风速超过3级风时，要采取遮蔽措施。

4、 严禁将在施工程当宿舍、库房使用，对易燃易爆物品要专库储存，保持良好通风。

5、做好消防设施安检工作。对消防栓、泵房、灭火器材等设施做好维护检修工作，对有问题的消防设备、消防器材应进行维修和更换，确保配置合理和正常运行；疏散通道、安全出口设置、应急照明必须符合相关标准。严格高层建筑临时消防给水系统（泵房、消防栓、水龙带、枪头）安检与维护，确保临时给水到位。

6、加强现场临时用电管理，做好施工用电和生活用电的安全防护工作，对现场配电室、配电箱及开关箱等临时用电要定期进行检测，不符合安全要求的要立即更换；认真检查维修漏电保护开关，确保灵敏可靠。

7、加强生活区宿舍的管控，生活区内每栋临建必须明确消防安全责任人，并对消防安全管理制度和防火措施进行交底，生活区必须制定消防预案并组织人员进行消防演练，对私拉乱接的电源线路和生活区可燃物要及时清理，设专人检查管理，定期对电源线路等安全隐患进行检查。

8、办公区、生活区宿舍落实“人走断电”制度，人员离室前电脑、打印机、空调、电暖器、照明灯等用电设备应关闭电源和开关，拔掉电源插头。

9、施工现场、办公区、宿舍生活区安装和使用电器设备应符合防火规定，禁止使用电褥子、电饭锅、电磁炉等大功率电器，对违规使用电器予以收缴，并对使用人进行处罚。

10、施工现场、办公区、宿舍生活区严禁吸烟及燃放烟花爆竹，不准存放易燃易爆化学危险品和可燃材料。

11、做好重点部位（变配电室、发电机房、厨房操作间、锅炉房、物资库房、易燃易爆危险品等）的消防日检工作，明确责任人，建立相应的消防检查制度和防火措施。

12、做好劳务队伍调查摸底，妥善处理好工程收尾、结算与支付、农民工退场期间可能引发矛盾纠纷，防止发生影响公司和谐稳定群体事件。

13、对违反中建二局建二通【2009】75号文件《消防安全管理办法》有关要求和责任书内条款出现重大消防隐患及火灾事故者，由项目部承担全部责任，并按规定对项目负责人及责任人进行处罚，同时追究责任人的法律责任。

本《冬季消防保卫责任书》一式二份，责任书签字后生效，公司保卫部、项目部各执一份。

保卫部 负责人： 项目部 负责人：

年 月 日 年 月 日

部队安全保卫责任书篇八
《安全保卫责任书》

安全保卫责任书

学校保安负责全校安全保卫工作，要做到尽忠职守、热情、耐心，保护全校财产安全、人员安全。根据有关规定，学校与安全保卫人员签订以下责任书。

一、车辆管理

1、教师自驾车凭出入证进入，安排车辆在规定区域内存车。

2、为学校送货的车辆必须登记后进入校园。

3、外来车辆一律不准进入校园。

二、人员出入

做好校园管理工作，上班时间关闭大门。对非本校教职工严格实行会客登记，无正当理由不得入内。

1、严格控制校门，禁止学生无故离校。

2、严禁推销人员等外来人员入校。

3、来校寻访教师的人员必须由被访人到门口迎接，并在门卫室登记，保安人员方可放行。

4、因拜访老师、接送在校期间生病的学生等原因需进入校园的学生家长，必须凭“联系卡”，登记后方可进入（出）校园。

三、安全保卫

1、不准出现脱岗现象。平时全天上班，安排倒班，但放学学生分流时保安人员必须同时到场值班，学生分流完成后方可交接班；中午留一人值班，但值班期间不能午休；晚间一人值班，并进行校园不定时巡逻；节假日每天留两人值班；

2、按要求进行巡视并作好记录；

3、学校大门全天关闭，按时开关教学楼、办公楼楼门等出入口。 开门时间：上午：6：40

下午：春冬季13：00、夏秋季13:50

上午开门时负责开启教学楼内各层卷帘门。

关门时间：中午：12：00

下午：春冬季17：30、夏秋季18：20

下午关门时负责关闭教学楼内各层卷帘门及连廊窗

户，检查是否有未关灯、吊扇的教室，并及时关闭。

4、在上班时间要统一着装，做到干净清爽，精神饱满；对待学生要和蔼、不训斥学生；外来人员来访时要主动问候，使用礼貌用语，

做到礼貌待人，显示个人的高素质形象。

5、爱护和保护学校财产，对任何财产出校门须严加盘问，凡属

公物必须要有学校相关领导批准才准出校。

6、对校内外与学校有关的偶发事件应作为第一责任人及时到场

用正确的方法制止、处理并第一时间汇报学校。

7、关注校门口的通道，不让车辆、摊点在门口逗留，不让物资

在门口停放，保证门口畅通无阻。

8、搞好门卫室及周边和启慧楼前广场卫生。

9、在学生离校期间，所有校园保安人员要按时扯绳执勤，做好

门外学生家长及车辆疏散工作，确保师生出入校门通道的安全、畅通，做好校门通道及校园的治安工作。

10、在学生课间操及学校大型活动期间，校园保安要做好安全保

卫工作。

四、事故处理：

1、值班者不得擅离岗位，凡擅离岗位者，扣发当天工资，造成

事故或校产丢失等损失，应进行相应的经济赔偿。

2、中午值班期间睡觉，发现第一次扣人民币50元，第二次辞退；

3、不按时开关楼门、教室内有未按时关闭的灯、吊扇，每检查

到一次扣人民币50元

4、值班者按要求着装，发现没按要求着装的每次扣人民币50元。

学校（盖章） 责任人签字：

2012年3月 1 日

部队安全保卫责任书篇九
《重点单位内部安全保卫责任书》

重点单位内部安全保卫责任书

为了规范机关、企业、事业单位（以下简称单位）内部治安保卫工作，保护公民人身、财产安全和公共财产安全，维护单位的工作、生产、经营、教学和科研秩序，明确责任，根据《企事业单位内部治安保卫工作条例》，结合我县实际，签订本责任书。

一、单位的主要负责人对本单位的内部治安保卫工作负责。必须明确一名分管领导负责安全保卫工作。

二、单位应当根据内部治安保卫工作需要，设置治安保卫机构或者配备专职、兼职治安保卫人员。并将治安保卫机构的设置和人员的配备情况报主管公安机关备案。

三、单位应当制定单位内部治安保卫工作的相关制度，包括： 门卫、值班、巡查、消防、交通安全、治安防范教育培训及发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件报告制度；

四、单位内部治安保卫机构、治安保卫人员应当履行下列职责：

（一）开展治安防范宣传教育，并落实本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施；

（二）根据需要，检查进入本单位人员的证件，登记出入的物品和车辆；

（三）在单位范围内进行治安防范巡逻和检查，建立巡逻、检查和隐患整改记录；

（四）维护单位内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关的侦查、处置工作；

（五）督促落实单位内部治安防范设施的建设和维护。

五、公安机关要指导单位制定、完善内部治安保卫制度，落实治安防范措施，定期检查、指导单位的内部治安保卫工作，接到单位内部发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的报警，及时出警，依法处置。

六、单位违反《企事业单位内部治安保卫工作条例》，存在治安隐患的，公安机关应当责令限期整改，并处警告；单位逾期不整改，造成公民人身伤害、公私财产损失，或者严重威胁公民人身安全、公私财产安全或者公共安全的，对单位处1万元以上10万元以下的罚款，对单位主要负责人和其他直接责任人员处500元以上5000元以下的罚款，并可以建议有关组织对单位主要负责人和其他直接责任人员依法给予处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

公安机关： 单位： （章）

二〇一二年九月十一日

部队安全保卫责任书篇十
《安全保卫人员责任书》

裕华国际教育学校安全保卫人员责任书

安全工作重于泰山，安保人员责任重大。为了保证保安人员尽职尽责，努力担当起学校及学生安全工作责任重担，防止一切问题发生，特与学校保安人员签定如下责任：

1、严格按学校规定时间落实站岗保卫制度。严格按规定着装值班，文明站岗。站岗时不得用餐、抽烟、不与人闲聊，不随意接听电话，不做与工作无关的事情，保持良好的形象。严禁酒后上班、疲劳上班或上班时打瞌睡。

2、严格执行校园安全管理规定，做到人不离岗，准时上班，做好交接班手续。要了解校园周边治安情况，做好各种安全隐患的排查，维持好学校良好的教学秩序和生活秩序，保护好学校财产安全。学生上、下学期间，维持好校门口交通秩序，做好学生车辆疏导工作。

3、严格落实进出人员管理制度。凡来访人员、学生家长，须问清楚情况通知被访人或班主任，经同意后方可进入校园。严禁闲杂人员、推销商品人员、不明身份人员进入学校，确保校园平安。学生一到学校就进入学校，不得让学生在校门口逗留。在校时间不允许学生外出，学生确因特殊情况需出校门时，须持有班主任和政教处签字的请假条，或有班主任及家长陪同方可离校，并做好离校或返校记录。

4、严格落实车辆准入放行制度。学校在正常教育教学工作期间，应关闭好校门。严禁任何车辆进入校园。确因工作需要进入学校的车辆或其他为学校服务的车辆，需经学校领导同意并认真查验后，在保卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。

5、严格落实物品出入查验制度。学校保卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险品进入校园。对带出学校的大宗物品要请示学校领导同意并查验登记后方可放行。

6、严格落实巡逻制度。认真做好学校大门、重点区域、部位的巡逻工作，及时记好《安全巡逻日志》。放学后巡逻时，应协助学校做好清校工作，查验学校门窗是否关好锁好，规劝个别学生离校回家，不得在校逗留。

7、加强学习，提高职业技能。要积极主动参加业务培训及练兵，以提高自身业务知识和技能。要熟悉各种防爆器材的使用方法，要保管好防御设备，并定期检查，确保有效。

8、严格遵守保安职业道德。学校保安人员肩负着学校安全保卫重任，要有高度的责任感，严格遵守保安职业道德，要随时在岗，轮流值班，不得擅自离岗。做到态度和蔼、语言谦虚，不得冷淡、刁难，不得与学生打闹。不讲与工作无关的话，不讲有损学校形象的话。

9、服从学校管理，尽职尽责，杜绝一切渎职行为的发生。

本责任书共两页，一式二份，学校、保安人员双方各一份。

本责任书有效期 年 月 日至 年 月 日

学 校：

校 长：

保安人员：

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