【www.guakaob.com--青年节】
xx学校团委建设方案
一、指导思想
以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，坚持把握大局，突出重点，着力深化，务求实效的工作方针，以团干强素质，工作创特色，活动出新意为工作目标，主动适应新形式，努力开拓新局面，充分发挥共青团组织的先锋模范作用。
二、工作目标：
1、密切与团的联系，青年团员积极主动向团组织做思想汇报。
2、增强思想政治素质和纪律法制观念，加强共青团员的思想道德建设。
3、加强和完善组织建设，明确责任，切实的发挥支部委员在各项团的活动中的核心作用。
4、开展主题系列活动，增强组织凝聚力。
5、紧密配合学校教学工作，培养优秀团员。
三、工作内容：
（一） 提高团员素质，加强学生队伍建设【团组织建设方案】
1、 在团组织的领导下，加强学生教育、经验交流等系列活动。
2、 每两周一次的支委会会议，我们对上级团委下发的文件进行讨论学习，提出工作意见，制定工作计划，发扬民主，集思广益。
3、 团支部的每名成员都必须遵守学校的各项规章制度，坚决与不文明行为做斗争。每次活动都有严格考勤。
4、 增强团的组织凝聚力和战斗力，开展有益的社会实践、志愿服务活动。
（二）团、队紧密联系，以团带队。
1、组织青年少年向身边的优秀团员学习，开展经验交流活动。
2、发扬奉献精神，勇挑重担，充分发挥团支部的作用，积极配合团员开展好各项有意义的活动。
3、鼓励学生参加各类课余学习班，以提高学生综合素质。
四、具体工作安排
九月份：
1、新学期开学工作。
2、召开团委会议,组建团委领导班子，制订团支部计划。
十月份：
1、重阳节关爱老人活动。
2、开展面向贫困青少年和留守儿童的关爱行动。
十一月份：
1、 鼓励青少年及团队争当“十佳少年”、“十佳团队”。
2、 志愿服务活动。
3、业务学习、培训。
十二月份：
1、期中考核。
2、开展纪念“12.9运动”活动。
3、开展“12.9”青年团员表彰评优工作。
五、学期工作总结：【团组织建设方案】
以上是本学期学校团支部拟定的工作计划，所有团员青年要在精诚团结，互助合作的基础上互相帮助和学习，发挥青年人的优势，把各项工作做得更好。
软件学院xxx系想xxx班团支部建设策划书
前言：
2012年度第一学期，xx系11级x班团支部在院分党委和校团委的正确领导下，该团支部积极响应校团委的号召，认真贯彻落实上级团委的工作安排，团支部成员团结奋进，带领全支部团员以全面发展为中心、团党共建，结合该团支部专业特色，在党政建设、学科竞赛、科技创新、学风建设等方面均取得了可喜的成绩，圆满完成了院团委分发团党建设刚成。为了丰富团支部的生活与课程，为了提高团员了解党的具体事宜，上呈学年总结与以后学年的发展策划书。
一、 团支部的自身建设
软件学院xx系11级x班团支部，团支部人员：团支书xxx、宣传委员xxx等支部成员64人。团支书xxx承负团日的党课教程以及团委活动的组织，宣传委员xxx承负团日宣传及女寝党团思想课程。团支部委员会分工明确，团支书负责团日事宜，宣传委员负责生活监督以及女生宿舍团、党工作负责人，圆满的完成校团委下发任务。
软件学院xx系11级二团支部组织制度健全，每季度均设有团支部团员大会，每周团支书与宣传委员等团支部委员到各寝宣传党、团先进思想。划分各寝室长为团分小组组长，指导各小组的月度团小组会。该团组织每季度均召开一次民主生活会，组织生活正常，每次支部配备工作有工作日志本，每次会议记录均有宣传委员详实记录。团支部工作严谨，每次主动认真的协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念建设教育工作，并且团支部委员成年诺以高标准严格要求自己，在团员中有较高的威信。
团支部在之后履执前务，按时进行民族选举和民主评议工作，并及时表彰优秀团员。惩处违纪团员，团支部积极带领支部成员完
成党组织交付的各项任务，以团支书为组织者，宣传委员为宣传与执行者，认真做好团员统计。团费的收缴工作，以宿舍为单位以团小组组长进行团员缴费工作。每学期能够根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真是的填写《大学生素质拓展证书》；团支部根据有关的“推优”的标准，以团小组为审评单位推荐政策，以小组组长为评定委员，以团支部委员为最终评定单位，积极向党组织推荐优秀的青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。
二、 团支部的理论学习
软件学院11级xxx系想xxx班团支部于2011 学年每学期组织团支部团日活动四次，每次均由宣传委员策划活动细则，团支书协同组织委员负责团日活动实施细则。成员每次认真学习中国特色社会主义理论，在活动中多次强调用神会注意核心价值观武装自己内心，支部成员游湖党的领导，坚定地走中国特色社会主义道路的信念。xxx系想xxx班团支部成员均认真学习撰写理论学习总结，团支部每学期均有四篇理论学习总结，并上交年级团支部书记处。
团支部成员团日活动深受欢迎，不但学习党团工作认真诚挚，并且历练心智蒲泽心灵为目标。
团支部委员言，必以党团精神宣传为己任，努力宣扬党团精神，并使团支部成员深刻领悟中国特色社会主义重要纲领，使精神学习实践于社会生活之中。团支部以后团结团支部成员，协同团支部委员努力建设团建设工作，学习活动之前编写活动策划三则以优为用，努力查询日志活动细则，使党团精神深入团员心中。每次活动认真落实成员，上交年级团支部书记。
三、 团支部主题团日活动
软件学院11级xxx系想xxx班团支部根据上级团委确定的主题制定，切实的实行了各种可行活动计划，团日活动中出现的突发事件以及不可预测的变化，我们团支部均及时协商解决。活动结束【团组织建设方案】
后，每次的团日计划以及团日总结均及时的交予xx系年级团支部书记处，并认真组织实施，每月一次的主题团日活动，其外，团支部没周进行小组团日精神学习培育，是团日活动内容充实，形式新颖而富有教育意义，团支部在2011学年中多次的设计实施了有该系特色，具有该系成员特殊特色团日活动。在其中含有敬老院、社区活动、交通活动、政府赞扬活动等等。团支部成员每次均积极参与总结收获，表示团日活动丰富了大学生活，陶冶了团支部成员的优秀情操。
软件学院11级xxx系想xxx班团支部在以后的工作中，定当不断培养团员的爱国情操，宣扬党的方针，使党团重要思想实施在生活之中，做一位优秀的大学素质学生，回报社会。在以后的工作中，团支部委员定当尽职尽责完成党团发布的任务，认真实施团委下发的指令，细致、认真、诚实的完成各项党委指标，让团支部成员志于诚，志于信切实的完成任务，把团日活动完美完成，使团思想贯彻到每一位团员心中。
四、 大学生社会实践活动
软件学院11级xxx系想xxx班团支部在上一学年的活动中，组织了四次社会实践活动，程艳参加的比例均在90%以上，活动前宣传委员运用科学的计划方案进行宣传，团支书提前数天进行网络资料查询和具体的活动细则规划均提前交到年级团支部书记处，并按照规划详细的具体各种细则，实施所策划方案。并每次活动均有极大地实施成果，团支部成员表示，每次活动均有极大教育意义，使自己的大学生活具有丰富的意义。每次调查报告成交后，都得到年级团支部书记的赞扬，相应的论文在活动第二天，就由宣传委员交予年级团支部书记处，照片由组织委员交予团支部，呈于团支部总书记。
每次活动虽然大多借鉴网络上优秀的活动细则，但是具体相关事宜均有团支部委员具体、详实的做出相应的工作细则。使活动具有特色性以及具体性，每次上交活动细则后，均得到团支部总书记
的嘉奖和赞扬，并得到极大地认同。团支部社会活动实践活动总结方面均由团支部委员集体做出相应的活动总结，从各个方面具体分析当此活动，从中吸取教训，总结活动经验致力于更加全面、透彻的实施团委下发的各项指令，使其具有极大地意义。
五、 学风建设和科技创新工作
团支部内部学习氛围在该团支部所在系均属上乘，成员在上学年学业总结中前十名中本团支部占有一多半名额，该团支部学习互助，学习心得交流细致，态度端正。旷课现象和作弊现象均属优质。期末考试评定中428等寝室，在学年中无一人挂科的优秀成绩。不及格人数不超过全支部人数的10%。团支部委员均以身作则，极力做团支部成员的表率，尽职尽责的引导大家努力学习，回报社会。
软件学院11级xxx系想xxx班团支部积极宣传、组织同学们积极参加各种学院级以及国家的比赛项目，xx系专业在各团支部的努力下，各方面的人才齐备，该团支部成员担任了校计算机协会以及音乐爱好者协会的社长，并把该团支部的积极思想下发到协会的每一位优秀成员，并向该团支部承诺，极力向校团委推荐优秀的图员以报团支部的栽培。其外，团支部积极的参与了各种学术科技作品竞赛和体育竞赛、在诸多大赛和志愿者活动中，受到极多的奖章和社会肯定，具体活动奖励成果和参赛作品将在附件中详细阐述。
在以后的活动中，软件学院11级xxx系想xxx班团支部团支书必定协同团支部委员努力致力于团思想的传播以及先进科技人才的全面意识培养。使团支部成员参与更多的社会贡献以及先进科技设计大赛，致力于社会发展国家发展。以国家建设为己任，努力培养全面的科技技术和回报社会思想。
六、 青年学生维权工作
团支部在上学年中，曾多次举办学生维权意识培养活动，主动加强与院校的学生会维权中心的沟通学习，积极宣传学校、院系的
青年学生维权工作。熟悉并极力的宣传了我校大学色和国内维权热线67781217和大学生维权信箱67781217@zzu.edu.cn开展维权知识培训，以寝室为单位详细的安排的青年学生维权学习教育工作，并极力提高团支部成员的维权意识，各个团支部成员表示自己在以后的生活以及工作中，不但会维护自己的所以权利以伸张正义，而且要切实的履行自己的职责，在维权的同时做到当代大学生应尽的责任与义务，积极的配合国家党、团委的具体方针，努力地提升自身素质。
团支部委员承诺在以后的工作中，以后工作中其实解决级是向上级组织反应团支部成员的合理维权要求，维护成员的切身法律协议，维护自己的合法权益。并以身作则，以维护国家成员的合法权益积极的宣扬国家权利维护国家形象，做出当代大学生应尽的权利以及职责，努力为国家做出微薄贡献。
七、 其他方面
软件学院11级xxx系想xxx班团支部在学年团支部星级宿舍评定中不甘人后，优秀的宣传了宿舍卫生安全化思想，在上学期优秀星级宿舍评定中星级宿舍评定中评定率均在45%以上，优秀的呈现了当代大学生在生活中的优秀作风，发扬千年的优秀文化传动，制内平国而安天下。团支部在上一学年在平成生活涵养和社会贡献方面均为上呈，并引导其他团支部积极参与各种回馈社会志愿活动。团支部在年级团支部书记的领导下积极的参与了社区回馈活动，在活动中，团支部成员表示每次活动均有不同的感悟和社会体验。
团支部成员以及团支部委员承诺在下一学年中按时出席院系团委的号召召开各项回忆，积极参与院系团委举办的各项活动，以自己的努力争取做其他团支部的表率，努力积极的发扬我校优秀作风，致力于校团委的发展，发扬团委的优秀作风。积极参与团干部交流会、团干部培训会等向优秀团支部学习，并极力发扬优秀的党团精神，以身作则，共建和谐社会!
八、 奖励加分方面
一、进一步加强学习，提高认识。
局机关全体党员要加强政治学习，提高政治觉悟。要从服务科学发展大局，加强党的执政能力建设和先进性建设的高度，从巩固党执政的组织基础的高度，从促进经济社会发展、维护社会和谐稳定的高度，深刻认识开展“基层组织建设年”活动“集中攻坚，晋位升级”的重要性和必要性，突出重点、明确任务，健全责任、完善措施，真抓实干、推动落实，使基层组织建设水平得到有效提高。
档案局党组进一步深化对《中国共产党历史》、《人民革命史》《山城精英》、《新四军在》、《组织史》等党史书籍的学习，让职工从书籍中感受发展的历史，增强建设“魅力”的信心。每季度末，对党员干部的政治学习笔记进行检查并把检查结果作为年终评优的重要依据之一，使政治学习落到实处。
二、严格目标管理，集中攻坚，务求实效。
局党组要根据“集中攻坚、晋位升级”总要求，要紧紧围绕局三大工作重点，从实际出发，制订月计划、季计划，落实目标任务和具体措施，强化工作责任，认真抓好落实。要建立健全党建工作目标考核机制，量化考核标准与内容，坚持定性考核与定量考核、自我考核与上级考核、党组织考核与群众评议相结合，并把考核结果与评选先进、干部选拔任用、物质激励挂钩。把基层党组织建设工作情况作为考核各级党组领导班子及其成员工作实绩的重要内容。
（一）开展“抓作风、抓落实，促跨越”活动。
在全局党员干部中开展“个人自评、领导点评、群众测评”即“三评”活动，促进干部作风转变，优化服务环境，争创群众满意机关。突出档案馆档案利用等为民服务创先争优活动。把握公开承诺、认真践诺、组织评诺三个重要环节，按照共性承诺、岗位承诺、实事承诺的要求，组织开展好新一轮公开承诺。认真履行岗位职责，为全县经济发展搞好服务。严格执行各项法律、法规和机关管理制度，树立档案干部的新形象。
（二）继续开展“机关联基层、干部联群众，促科学发展、促社会和谐”活动。
落实中央关于做好机关干部直接联系服务群众工作的有关文件精神，进一步搞好“三万”活动、“城乡互联、结对共建”活动，深入推行召开“扩大的支部会”，开展对贫困村贫困户送温暧活动，有计划地组织机关干部深入乡村、社区等基层单位走访群众，把党和政府的关怀和温暖送到群众中去，当好党和政府的“春天使者”。
具体实事：
1.健全秀龙村党组织和村规章制度。
2.建立党员干部联系卡，加强档案局党组与村党组织的交流。
3.组织村党员干部培训，提高党员的思想素质。
4.为村建设出谋划策，在力所能及的范围内给予资金上的支持。
5.走村入户了解村情，倾听群众心声。
6.关心空巢老人、留守儿童和特困户的生活，局党组成员结对帮扶，让老百姓感受到党和政府实实在在的温暖。
7.指导建立规范的村级档案。
（三）紧紧围绕档案局2016年三大重点工作，团结一心，集中攻坚。
1.做好移民档案入库指导及接受工作，继续整理已进馆破产企业档案。
2、做好档案馆建设前期准备工作，力争项目设计方案通过县规划委员会评审。
3.完成《乡镇大全——篇》的审稿、修改工作。4月份请有关专家对《县志》人物选录进行评审。向省史志办报送《2016年年鉴》稿。继续开展对清朝旧志的编审工作。5月份请省市专家，对《县志》第二卷进行终审。
三、加强督查和宣传力度，促进晋位升级。
局党组要切实加强对党的基层组织建设工作的督促检查，不断改进领导方法，实行分类指导，发现问题，及时帮助解决。党组要及时了解掌握第二个“基层组织建设年”活动的进展情况，掌握先进典型，加强舆论宣传工作力度。充分发挥报刊、广播电台、电视台、互联网等媒体作用，宣传活动中涌现的先进典型以及工作中的一些好做法好经验，营造浓厚氛围，推动党的基层组织建设工作不断上新水平，促进晋位升级。
第2篇一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接党的十八大、学习贯彻党的十八大和省第十次党代会精神为主线，以贯彻落实市第五次党代会、县第十三次党代会精神，推动发展新跨越、加快建设富裕生态宜居幸福为主题，立足岗位创先争优，以优异成绩向党的十八大献礼。
二、主要目标
坚持围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，落实中央、县委、县政府关于做好机关干部直接联系服务群众工作的有关文件精神，进一步搞好“三万”活动、“城乡互联、结对共建”活动，深入推行召开“扩大的支部会”，开展对贫困村贫困户送温暧活动，有计划地组织机关干部深入乡村、社区等基层单位走访群众，把党和政府的关怀和温暖送到群众中去，当好党和政府的“春天使者”。
三、具体措施
（一）加强领导，落实责任。
局成立“机关联基层、干部联群众，促科学发展、促社会和谐”主题实践活动领导小组。认真履行职责，按照活动分工研究制定专项活动方案，保证活动扎实开展，有序推进。
（二）正视现实，勇于担当。
峡口镇秀龙村是档案局党支部对口联系村，地理位置偏僻，经济条件比较落后，开展“双联双促”难度大。这就要求档案局全体党员干部职工增强群众“先”、“优”意识，增强干部党员党性意识，始终保持奋发有为的精神状态，坚持解放思想、勇于作为、敢于担当，为加快对口联系村的建设贡献力量。
（三）进村入户，开展活动。
组织档案局机关干部深入基层直接联系服务群众。结合基层实际、群众需求和部门职能，围绕人民群众最关心最直接最现实的利益问题，着力办好一批谋民利、解民难、惠民生的实事好事。
1.健全秀龙村党组织和村规章制度。
2.建立党员干部联系卡，加强档案局党组与村党组织的交流。
3.组织村党员干部培训，提高党员的思想素质。
4.为村建设出谋划策，在力所能及的范围内给予资金上的支持。
5.走村入户了解村情，倾听群众心声。
6.关心空巢老人、留守儿童和特困户的生活，局党组成员结对帮扶，让老百姓感受到党和政府实实在在的温暖。
7.指导建立规范的村级档案。
8.加大对秀龙村的宣传力度，支持秀龙村建设成为群众满意、政府满意的村。
（四）统筹结合，扎实推进。
全局党员领导干部要把开展主题实践活动与创先争优活动结合起来，与推进和服务各项中心工作结合起来，与业务工作结合起来，做好统筹文章。要紧密联系实际，科学制定方案，周密安排部署，扎实有效推进。
（五）树立典型，营造氛围。
要善于发现、及时总结基层创造的新鲜经验，重视培育和树立基层先进典型。要充分发挥报刊、广播、电视、互联网的作用，广泛应用现代远程教育网络、党建信息网、网上党员群众服务中心和手机短信等信息平台，大力宣传活动动态、推介先进典型，对“双联双促”先进个人要进行表彰，树立正确的舆论导向，营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
第3篇一、加强了组织领导，明确了职责分工。
为加强党组建设，贯彻落实“基层组织建设年”活动有关文件精神，档案局召开了全体干部职工会议，成立了“基层组织建设年”主题实践活动领导小组。领导小组下设办公室，为“基层组织建设年”办公室主任，具体负责全局活动的整体谋划、工作推动、组织协调、典型宣传和检查督办。
二、结合档案局重点工作，扎实开展了“基层组织建设年”活动。
“移民档案进馆”、“编纂出版《县志》（第二卷）”和“动工兴建县档案馆”是档案局2016年三大工作重点。
1.2月1日，档案局召开全体干部职工会议，每位职工对2016年度的工作进行了总结，并谈了2016年的工作计划。张局长提出了2016年档案局的工作目标和具体要求。田书记对开展“基层组织建设年”活动做了具体部署。
2.2月8日，召开全体干部职工会议，传达“两会”精神，制定了2016年度干部职工岗位责任制，使档案局全体党员职工明确了各自的职责，增强了责任意识。
3.档案局将《中国共产党历史》、《人民革命史》《山城精英》、《新四军在》、《组织史》等党史书籍发放到每位职工手中，使职工从书籍中感受了发展的历史，增强了建设“魅力”的信心。
4.把“机关联基层、干部联群众，促科学发展、促社会和谐”活动与“基层组织建设年”活动有机结合起来开展了工作。
2月24日局党组成员到帮扶村秀龙村开展“三万”活动，送去一万元帮扶资金，查看了四口蓄水池的工程进展情况。对水池修建情况提出了合理化建议。
档案局组织机关干部走村入户了解村情，倾听了群众心声。关心空巢老人、留守儿童和特困户的生活，局党组成员结对帮扶，让老百姓感受到了党和政府实实在在的温暖。
三、加强了宣传，营造了氛围。
每月末对活动开展情况进行了小结，注重了资料的保存。通过县各类刊物和网络等信息平台，及时宣传了活动动态，树立了正确的舆论导向，营造了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
四总结了工作，进行了评议定级。
充分运用2016年度基层党建集中考评结果，根据上级党组织制定的标准，召开了党组织民主生活会，党组书记总结了“基层组织建设年”第一阶段开展的工作，肯定了成绩，分析了不足。全体党员开展了批评和自我批评并接受群众评议，局党组党员测评综合得分98分。
目前，档案局全体档案员正以饱满的热情、积极的态度投入到“基层组织建设年”活动中，投身档案局的跨越式发展中。档案局党组高标准严要求，力争达到上级组织一类标准。
一、指导思想和目标任务
深入贯彻落实党的十八大精神和中央、省、市委、市委有关部署要求，坚持围绕中心、服务大局，以建设服务型党组织为目标，以群众满意为根本标准，以服务群众为核心任务，集中时间和力量解决一批突出问题，进一步夯实基层基础，为推动全市科学发展、转型发展、跨越发展提供坚强组织保证。
重点解决以下问题：
（一）着力解决个别基层党组织书记管党意识不强、重视不够、时间精力投入少、履行基层党建工作责任不到位的问题。进一步建立健全基层党建工作责任制，认真落实市委组织部《镇（街道）党（工）委书记抓基层党建工作绩效评估办法》，大力推行基层党组织书记履行党建工作责任述职考核，引导各基层党组织书记牢固树立“抓好党建是本职”、“抓不好党建是失职”的理念，推动基层党建工作各项任务全面落实。
（二）着力解决个别基层党组织班子不健全、部分党员干部群众观念淡薄、服务群众能力不强的问题。进一步建立健全党员干部密切联系服务群众工作机制，按照应建尽建要求，年内符合条件的新社会组织全部建立党组织。
（三）着力解决基层党组织“无场所议事”、运转保障不够有力的问题。进一步建立健全稳定的经费保障制度，社会组织活动阵地建设进一步规范完善，实现活动场所全覆盖。
（四）着力解决部分社会组织管理不规范的问题。进一步建立健全社会组织民主管理制度、议事规则和程序，不断提升社会组织管理民主化、规范化水平。
（五）着力解决社会矛盾问题较多，信访积案处置不够及时有效、进展缓慢的问题。完善基层社会矛盾问题定期排查化解、行业性、专业性矛盾纠纷调处、重点人员教育稳控、领导干部接访处访和责任追究等机制，集中化解一批当前基层党员群众反映的热点、难点问题，尤其是因土地征用、流转、分配及环境保护等引发的矛盾纠纷问题。对重点信访案件，要强化稳控和化解措施，确保信访量明显下降，不发生影响社会稳定的重大矛盾问题。
二、方法步骤
共分三个阶段：
（一）宣传发动阶段（9月下旬至10月上旬）
1、动员部署。10月上旬，市司法局召开专题工作会议，对集中解决突出问题加强基层组织建设工作进行部署安排。会后，各所属单位要结合实际，制定具体工作方案，并于10月15日前部署落实到位。
2、排查摸底。9月25日前，组织专门力量，按照新社会组织“五有保障”和联系服务群众要求，逐一进行排查摸底，并建立全面准确翔实的工作台账，要做到“六清”：一是班子清。采取民主评议、个别谈话、入户走访等形式，摸清新社会组织班子情况，并进行分类排队。对班子软弱涣散的要重点掌握。二是运行状况清。重点摸清党组织工作、民主议事决策、“三务”公开、党员队伍建设等情况。三是经济清。要逐项逐笔算账。四是活动场所清。摸清社会组织活动场所面积、产权、配套设施等情况，重点排查无独立活动场所、建筑面积达不到要求、不能正常使用的。五是群众需求清。深入了解群众所思所盼所需，准确掌握困难当事人的基本情况。六是矛盾纠纷底子清。全面掌握存在的矛盾纠纷、信访问题，查清信访根源及目前存在的苗头性、倾向性问题。
3、建立台账。10月10日前，各所属单位要根据排查摸底情况，分社会组织、机关事业单位等领域，逐一列出单子，逐个问题分析，研究制定解决办法和措施。在此基础上，分别建立台账，报市司法局集中解决突出问题加强基层组织建设工作领导小组办公室备案。台账要求实事求是，数据要求准确翔实，不要回避问题、不被动应付。领导小组办公室将采取随机抽查、电话访问、实地验证等办法进行复核，对弄虚作假的，予以通报批评并责令整改。
（二）综合施治阶段（10月11日—12月31日）
1、选优训强党组织书记。采取集中与分散相结合的形式，搞好基层党组织书记和其他班子成员的培训，提高基层党组织书记素质能力，提高联系群众、服务群众工作水平。
2、强化基层组织运转保障。通过单位自筹、局财务扶持、党员自愿捐助等途径，多渠道解决社会组织党组织工作经费问题。
3、健全完善基层党建工作管理制度。认真抓好“三会一课”、党费收缴、发展党员、组织生活会等日常制度的落实，深化推广“四议两公开一监督”工作法，健全完善“两约谈三审计”制度，深化推进“三务”公开。不断提升基层党建工作管理制度化、规范化、科学化水平。
4、深入开展直接联系群众排查化解社会矛盾集中活动。通过组织党员干部走出机关、深入一线，广泛接触群众，经常性联系服务群众，深入查摆“四风”方面的问题表现和群众反映强烈的突出问题，真心实意为群众办实事、解难题，把群众诉求解决好，把群众权益维护好，把群众情绪疏导好，实现联系服务群众制度化、规范化、常态化。严格责任追究制度，对总分排名后3位的所属单位和群众举报数量前3位的所属单位实行重点管理；对信访案件查经属实，在社会上造成不良影响的单位实行重点监督；对单位领导不重视，协调配合不积极的，实行约谈通报；对工作责任不落实，措施不得力，引发集体上访和群体性事件的，实行“黄牌警告”或“一票否决”。
（三）巩固提升阶段（2016年1月1日—2月28日）
1、组织开展绩效评估。2016年1月上旬，组织对各所属单位工作开展情况进行一次绩效评估，重点按照《镇（街道）党（工）委书记抓基层党建工作绩效评估办法》和上级相关要求，评估各基层党组织书记履行基层党建工作责任、党员干部联系群众、基层党组织“五有保障”建设、社会组织党组织覆盖率、突出问题化解等情况，评估结果作为各所属单位科学发展考核的重要依据。
2、建立健全长效机制。认真总结工作中的好做法、好成果，并不断完善提升，形成长效机制。建立健全党员发展、党内关爱、不合格党员处置等方面的制度，增强党员队伍的生机活力。
三、组织领导
成立由局主要领导同志任组长的领导小组，下设办公室，负责统筹协调和具体指导。各所属单位和科室处所要各司其职，密切配合，齐抓共管，形成工作合力。同时，从有关科室、单位抽调精干力量组成督导组，指导、督查各所属单位的工作开展情况。要强化舆论引导，及时总结和推广工作中的好经验、好做法，充分发挥先进典型的示范引导作用。要把集中解决突出问题与做好当前改革发展稳定各项工作结合起来，坚持用经济社会发展成果检验工作成效，做到两手抓、两不误、两促进。
各所属单位要将集中解决突出问题加强基层组织建设工作情况，向市司法局办公室写出专题报告。
为全面贯彻落实科学发展观，进一步加强和改进学校团组织建设，不断增强学校团组织创造力、凝聚力、战斗力，根据上级党团组织关于加强基层“党建带团建”工作的有关精神，现就进一步加强和改进学校“党建带团建”工作，提出以下实施方案。
一、加强和改进学校“党建带团建”工作的指导思想
加强和改进学校“党建带团建”工作，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照学习实践科学发展观活动的要求，以服务发展、服务青年、服务基层为重心，将学校团组织建设纳入党的建设大局，形成较为完善的基层“党建带团建”工作机制，力争使学校团支部达到“五个有”，即：有一个思想政治素质好，工作能力强，深受团员青年信赖的团支部书记；有一支充满活力，能够发挥模范带头作用的团员队伍；有一系列围绕党的中心工作适合团员青年特点、丰富多彩的特色活动；有一套行之有效、健全规范的团组织工作制度；有一定数量的、能够保证团组织工作正常开展的必要经费和活动阵地。到2016年底，学校团组织覆盖率要达到100%，“五个有”学校团支部要达到60%。
二、加强和改进基层“党建带团建”工作的主要任务
（一）全面加强团的基层组织建设。按照“有利于覆盖青年、联系团员，有利于整合力量、增强活力”的原则，全面加强学校团组织建设。凡是28岁以下青年人数在3人以上（含3人）的，都要成立团支部，不足3人的采取联合建团的方式，改进组织设置，做到哪里有团员青年，哪里就有团组织，哪里就有生动活泼的共青团工作。要围绕教育改革和全面推进素质教育，进一步巩固和加强学校团队建设。特别是要加强社会力量举办学校团队组织的建设。学校团队组织负责人由教体局和团市委联合公布，享受学校中层干部待遇。
（二）重点加强团干部队伍建设。一要做好团干部的配备、使用工作。今后选拔配备的学校专职团干部一般应是党员，应具有大专以上学历。学生总数在500人以上的中学，要配齐专职团干部，其它学校要配兼职团干部。二要重视学校团干部的管理、培训工作。共青团的干部以党委管理为主，团组织协助管理。市局团委对协助党委管理的团干部，负有考察、了解、培养、教育的责任。市局党委负责对团干部的培训教育，同时，通过挂职、轮训等方式，有计划、有针对性地选派学校团干部到基层学校或上级党政机关锻炼。三要落实团干部的政治、生活待遇。学校兼职团干部应参照目前专职团干部享有相同的政治生活待遇。学校的民主管理、评议组织中，应有团组织负责人参加，以发挥共青团的民主参与、民主监督作用。
（三）着力加强团员队伍建设。要加强团员的发展、教育和管理工作。按照“积极有计划地发展新团员，向一切先进青年敞开团的大门”的方针，坚持不懈地做好发展团员工作。要做好团员组织关系的批转批接工作，定期进行团籍注册。要进一步加强和改进团员的教育管理，强化团员意识，发挥团员的模范作用。要探索团组织与团员的新型组织联系方式，团员组织关系可以与参加团的活动范围适当分离，鼓励流动团员就近就便参加团的活动，探索对团员实行多重组织覆盖。要扎实做好“双推”工作，将推荐优秀团干部做党的后备干部、推荐优秀团员做党员发展对象工作纳入党建目标管理之中。要继续坚持“28周岁以下青年入党一般应从团员中发展和发展团员入党一般要经过团组织推荐，35周岁以下青年入党要听取团组织的意见”的规定。教育系统每年新发展党员中，35岁以下应不少于70%。
（四）探索加强团的基层民主建设。加强党的领导，主动把团的基层民主建设纳入党内基层民主建设的整体格局，始终保持团的建设的正确方向。遵循《团章》的要求，切实保障团员民主权利；尊重团员主体地位，充分激发广大团员的积极性、主动性和创造性。在市局党委和各镇区街道党委、工委的领导下，围绕团代表任期制、团员青年民主恳谈、团务公开等内容，在学校开展团内基层民主建设试点工作，探索一套符合青年特点、科学规范、运行有效的团内基层民主运行机制。
三、切实加强对基层“党建带团建”工作的组织领导
要建立健全“党建带团建”工作责任制，市局党委主要负责人是抓“党建带团建”工作的第一责任人，分管共青团工作的负责人是直接责任人，党委组织部门和团委是“党建带团建”工作的职能部门，一级抓一级，一级带一级，一级促一级，层层抓落实。工作中，要坚持做到五个纳入、一个同步考核，即：团的建设纳入党组织第一责任人的工作日程；团建目标纳入党建目标管理体系；团干部培训纳入党的干部培训规划；“推优”工作纳入党员发展计划；团的阵地建设纳入党的阵地建设。上级党组织在考核下级党组织时，要把团建作为重要内容，团建工作考核不合格的，其所在党组织不能评优，党组织负责人不能评为先进。学校团组织要自觉接受党的领导，创造性地开展工作，重要问题及时向党组织汇报。
上一篇：健全党支部工作制度流程
下一篇：朱光潜,随笔