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_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(加盖公章)
离职证明范本二
离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期: ____年__月__日
离职证明范本三
某某先生/女士/小姐自2008年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至2010年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
离职证明范本四
离职证明
兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司技术部程序员岗位,在职时间为2007年03月01日至2009年09月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!
广东格兰仕集团有限公司离职证明书(案例1)
NO:(2005)001.
兹证明: ,性别: ,出生于 年 月,系 省 市(县)人,于 年月 日至 年 月 日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因 离职,最后职务为 。
特此证明
广东格兰仕集团有限公司人力资源部
年 月 日
…………………………………………………………………………………………
广东格兰仕集团有限公司离职证明书
NO:(2005)001.
兹证明: ,性别: ,出生于 年 月,系 省 市(县)人,于 年月 日至 年 月 日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因 离职,最后职务为 。
特此证明
广东格兰仕集团有限公司人力资源部
年 月 日
离职证明
某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至2008年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
2008年07月31日
…………………………………………………………………………………………
范本二:
离职证明
兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为2005年04月01日至2008年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
2008年07月31日
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工作经历证明
1
大连贝斯特电子有限公司
Best Electronic (DaLian)Ltd.
离 职 证 明
大连贝斯特电子有限公司
年 月 日
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 离 职 证 明 存 根
大连贝斯特电子有限公司 年 月 日
某某先生/女士/小姐自XXXX年XX月XX日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
职证明
公司名称(加盖公章)
离职证明范本二:
离职证明
兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
xxxx年xx月xx日
离职证明范本三:
离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,
由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
离职证明
姓名: ,男,身份证号码: ,自___年 月 日入职我公司担任xxx部xxx一职, 至___年 月 日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明。
xx部经理(签名)
xx公司盖章
单位离职证明范本
本站整理了几份通用的离职证明范本,仅供参考!
离职证明范本一
离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期: ____年__月__日
离职证明范本二
离职证明
某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至2008年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
离职证明范本三
离职证明
,于年月
日进入广东XXXXXX有限公司,任职部
岗位,于 年 月 日与广东XXXXXX有限公司解除劳动关
系,离职后一切与我司公司无关,特此证明。
广东XXXXXX有限公司
年 月 日
注:此联交员工公司留存
离职证明
,于年月
日进入广东XXXXXX有限公司,任职部
岗位,于 年 月 日与广东XXXXXX有限公司解除劳动关
系,离职后一切与我司公司无关,特此证明。
广东XXXXXX有限公司
年 月 日
注:此联交员工本人留存
离职证明范文一
离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期: 年 月 日
离职证明范文二
离职证明
某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至2008年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
2008年07月31日
离职证明范文三
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