【www.guakaob.com--留学生招聘】
中共xxxxxx
关于在全县组织开展“文化、科技、法律、卫
生、计生”五下乡活动实施方案
为了广泛宣传贯彻党的十八大精神，真正传送到广大农村干部群众中去，把党和政府的关怀与温暖送给农民群众，更好地促进社会主义新农村建设，xxxx决定开展文化、科技、法律、卫生、计生“五下乡”活动。具体实施方案如下：
一、指导思想
以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“工业富县、农业强县”这一发展战略，充分利用五下乡这一直接服务农业、服务农村、服务农民的有效载体，深入宣传十八大精神，全面提高农民素质，活跃农村文化生活，进一步加快农村经济发展，大力推进社会主义新农村建
设。
二、活动要求
1、文化部门要编排一场以宣传十八大为主题、内容丰富、形式多样、群众喜闻乐见的文艺节目。要广泛动员基层农民群众积极参与到活动中来，每场演出要有不少于3个的当地群众节目，增强活动的互动性，丰富基层农民群众的精神文化生活。
2、卫生部门要结合宣传十八大精神，深入宣传人民群众所关心的农村合作医疗政策及卫生保健知识，并且每次活动要至少组织5名有经验的医务人员现场义诊，为广大农民群众送医、送药、送健康。
3、司法部门要结合宣传十八大，广泛深入地宣传与群众联系紧密的有关法律法规，通过现场讲解、咨询等形式为农民群众提供法律服务。
4、广电部门要围绕“有线电视村村通”工程，制定各项优惠政策和措施，积极引导和鼓励农村群众安装有线电视，丰富群众文化生活，并将电视台播放的农业科技讲座刻录成光盘发放给农民群众。
5、计生部门要结合宣传十八大精神，大力宣讲我国的人口生育政策，增强广大农民群众的计生意识和优生优育知识。
6、农牧、科技、科协、林业、农工委等涉农部门要将
宣传十八大精神同为农民科技服务、政策服务相结合，重点进行种植、养殖及农产品加工以及农村政策方面的现场讲解、咨询服务等。
三、活动内容
1、组织文艺工作者为农民群众演出，以党的十八大和十八届五中全会精神、反映新农村建设的新变化和新成就为主要内容的文艺节目。
2、组织法律政策工作者结合解读十八大报告、十八届五中全会决定和人民群众普遍关心的民生问题，通过咨询、座谈等方式，为农民群众提供涉农、维权等方面的政策法律服务。
3、组织农业科技专家，通过咨询、座谈、讲座、实地指导等方式，向农民群众传授粮食高产优质高效安全技术知识和实用种植、养殖等技术。
4、组织卫生、计生服务人员宣传生殖健康、优生优育等知识，为农民群众免费体检、诊疗。
5、为农民群众赠送宣传科学发展观及十八届五中全会精神的宣传资料、农用物资、科普资料、春联书画、常用药品药具等。
三、参加单位
1、县直有关单位：xxxx、县文明办、县农办、县教体局、县科技局、县司法局、县农业局、县林业局、县农机局、
县畜牧局、县文化广电新闻出版局、县卫生局、县人口计生委、县广播电视总台、团xx、县妇联、县科协等县直部门和单位。
2、医院机构：县人民医院、县中心医院、县医院、县妇幼保健院、县疾病预防控制中心、县第二人民医院、县第三人民医院、计划生育指导站等。
3、法律机构：县内各律师事务所等。
四、活动安排
所有参与单位采取集中下乡的形式，先按照每周2次的安排，在16个乡镇村巡回活动一遍，然后转入日常下乡活动。
五、组织领导
由xx门牵头，组织相关单位，为加强这次此次活动的领导，确保活动取得实实在在的效果。xxxx成立“五下乡”活动领导小组，由任组长，任副组长，县直有关部门和单位领导任成员。有关具体事宜由xxxx负责协调联络。各乡镇、部门也要确定专人负责，切实加强对活动的组织领导。活动期间，xxxx将在《》、《》、《》开辟专栏，对活动进行及时报道，进一步在全市形成宣传贯彻十八大、服务农村、支持农业的浓厚氛围。
2015年2月25日
“五下乡”活动领导小组办公室
2016科技之春宣传活动实施方案
一、活动时间
2016年3月10日——3月30日，为期20天。
二、活动主题
科技让生活更美好。
三、指导思想
认真贯彻党的十八大精神，深入落实科学发展观、全面实施《全民科学素质行动计划纲要》，结合当前开展的“改作风、抓落实、促发展”主题实践活动，以农民、城镇居民、青少年、领导干部和公务员等人群为重点，搭建社会化科普平台，充分发挥科学技术为第一生产力的作用，围绕中心、服务大局，广泛深入地开展群众性、社会化地科普宣传教育活动，大力提高全民科学文化素质，为扮靓西大门，建成小康新提供智力支持。
四、主要内容及形式
1、按照县委2016年文化科技卫生“三下乡”活动安排，做好科技宣传培训工作。全面开展综合性、群众性、社会性科技宣传活动。围绕当前农业生产实用技术及农民对农业知识的需求，开展上街、下乡设点宣传与咨询活动，掀起“科技之春”宣传月活动新高潮，达到以科技促生产，以科技促发展的目的。一是上街设点开展现场咨询服务活动。二是举办苹果园春管、大棚蔬菜病虫害防治技术培训会。三是开展“送政策、送技术、送服务”下乡活动。深入田间、地头为农民群众进行技术培训，开展作务管理指导等服务活动。四是举办农业科技特派员培训会，大力宣讲中央一号文件精神。
2、开展科技下乡及“科技赶集”活动。印发科技法律法规、农业实用技术及科学知识宣传资料2万分，把政策与技术送到广大人民群众手中，为广大人民群众学习和掌握技术与法规提供服务。
3、加强信息服务专家队伍建设。开展农业科技12396信息服务体系知识宣传活动，确保农业科技12396信息服务体系高效运转。
4、制作宣传板面、挂图、横幅、印刷宣传标语，在县城各主要街道，乡镇集市和乡村，散发宣传资料，悬挂横幅，采取现场咨询、培训等形式开展宣传活动，使广大农民群众更加方便地学习、掌握科技知识，增强群众依靠科技脱贫致富的能力。
5、积极开展防震减灾宣传工作。要结合社会关注的防震减灾热点问题，以灵活多样的宣传形式和载体扎实开展好宣传活动。开展防震减灾知识进机关、进企业、进社区、进学校、进农村、进家庭“六进”活动，根据不同的群众对象，采取不同宣传方式，侧重不同内容，满足不同群众的需要。【2016科技下乡实施方案】
7、开展防震减灾应急演练活动，增强中小学生防震减灾意识和防震避震能力，进一步推进地震科普示范学校（幼儿园）建设，提高地震科普示范学校创建质量，力争年内创建地震安全农居示范村2个，市级科普示范学校1所，地震安全社区1个。
五、组织机构
为了保障“科技之春”宣传月活动顺利开展，使“科技之春”宣传月活动取得良好的社会效果，我局成立县科技局第二十一届“科技之春”宣传月活动领导小组，由局主要领导任组长，主管科技的副局长和地震办主任为副组长，其他人员为成员。负责具体工作，协调并实施各项宣传活动，确保各项工作落到实处。
一、指导思想
以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕扩大内需，拉动消费，拓展农村市场，推动农民消费升级，加快建立适合我市农村家电市场消费特点，保证家电下乡、汽车下乡政策有效实施的市场体系，提高农民生活质量，促进社会主义新农村建设再上新台阶。
二、工作目标
按照政府引导、企业运作、市场调节、规范管理的要求，结合我市农村家电市场实际，发挥财政资金扶持作用，构建全面覆盖规范运作、运转高效机制灵活的下乡产品流通网络系统，为家电下乡、汽车下乡工作的深入推进夯实雄厚的基础。
三、组织领导
为更好地将农村家电、汽车、摩托车下乡网点升级改造支持政策真正用到位，更好的促进家电下乡产品面向农村销售，提高农村商业经济发展，提升农村消费水平，促进家电下乡销售量上新台阶，我市将组织市家电下乡工作领导小组成员部门对全市家电、汽车、摩托车流通企业、销售网点、维修网点下乡产品流通网络建设工作情况进行评选，重点对下乡产品流通网络建设标准等情况按国家和省的相关要求进行验收。
四、资金安排原则
（一）引导承担家电下乡、汽车下乡任务的流通企业、销售网点、维修网点扩大产品销售，提供售后服务，创新补贴方式，提高补贴资金兑付率。
（二）鼓励家电下乡流通建设和改造配送中心，进一步提高下乡产品配送能力；鼓励报废汽车回收企业更新报废车辆回收等运输工具，提升回收服务水平。
（三）根据省下拨资金规模，结合我市各家电下乡、汽车下乡工作实效等情况，按照因素法采取以奖代补方式切块下拨各相关企业。
五、资金支持的项目内容和标准
下乡产品流通网络包括家电下乡和汽车下乡流通。建设内容包括：
（一）销售网点项目。面向农民销售下乡家电、汽车的销售网点进行升级改造。
（二）配送体系项目。为下乡产品销售网点提供产品统一配送服务的配送中心项目建设和配送车辆；报废汽车回收企业更新升级报废汽车运输工具等。
（三）服务体系项目。下乡产品销售网点售后服务体系项目建设，包括售后服务网点建设改造，安装、维修设备购置和技术人员培训等。
（四）信息系统项目。家电下乡销售网点信息录入系统项目建设。
六、资金支持的项目条件
（一）家电下乡销售网点
1、通过商务部门备案，能及时登录家电下乡产品销售信息，能及时出具正规发票，并能对购买农户实行代垫直补；
2、家电下乡产品销售位居家电下乡销售网点前列，家电下乡产品销售额占网点总销售额的比重不低于40%；
3、经营场地面积不少于200m2；
4、销售过程中未发生不良销售记录和违规行为。
（二）家电下乡产品配送中心
1、家电下乡中标流通企业自建的配送中心；
2、能直接对经销商进行下乡产品配送，辐射市区内60%的乡镇网点；
3、家电下乡产品能在24小时之内送到镇级经销备案登记网点，偏远地区不超过48个小时；
4、产品配送过程中未发生家电下乡违规行为。
（三）家电下乡售后服务网点
1、经营面积不少于100m2，专业维修技术人员不少于5人，具备比较全面的维修服务设施、设备，能辐射市区内40%乡镇网点；
2、属于家电下乡中标产品生产企业定点的售后服务维修点，并签有定点协议；能按“三包”规定提供售后服务，有售后服务电话；能在5日内解决产品故障，5日内难以解决的应当提供备用机；能对所负责区域的乡村开展巡回维修服务和集中培训服务；
3、属于家电下乡中标销售企业自有或特约的服务维修点，特约点具有家电下乡售后服务特约维修协议；能提供适合农民的售后服务，负责所售商品的安装调试、使用辅导，能满足用户服务要求，基本实现市区用户24小时之内、乡村用户48小时之内、偏远乡村72小时之内上门服务；
4、售后维修服务过程中未发生违规行为。
（四）报废汽车回收拆解企业
1、有报废汽车回收拆解资质，承担汽车下乡规定的报废车辆回收任务；
2、遵守《报废汽车回收管理办法》，组织机构、规章制度健全，运营规范，经营状况良好，没有违法违规行为；
3、具备按《报废汽车回收拆解企业技术规范》进行升级改造的能力；
4、按时上报报废汽车回收、拆解信息统计报表。
（五）汽车下乡销售网点
1、县级汽车交易市场。符合所在地城市商业网点规划或所在地商业发展的要求，交通便利；占地面积不低于2000平方米，建筑面积不低于600平方米；至少与3家汽车品牌经销商签订进场经营协议，且协议有效期不得低于2年；具有车辆展示、业务洽谈、交易手续办理、客户休息和咨询等基本服务功能。
2、县级汽车品牌销售店。符合所在地城市商业网点规划或所在地商业发展的要求，交通便利；获得至少1家汽车生产企业或其总经销商的汽车品牌销售授权；具有车辆展示、业务洽谈、客户休息等基本服务功能。
（六）汽车售后服务网点
1、县级售后服务网点。符合所在地城市商业网点规划或所在地商业发展的要求，交通便利；占地面积不低于500平方米；具有维修厂房、维修工位和设备、车辆检测专用设备、停车场、配件仓库等维修基本设施，以及用于上门服务的车辆，至少有5个维修工位；获得至少1家汽车生产企业或其总经销商的汽车品牌销售售后服务授权；具备至少3种品牌车辆售后服务能力，每种品牌汽车接受过汽车生产企业或其总经销商专业培训的售后服务人员不少于2人；具备业务洽谈、客户咨询和休息、维修进度查询、上门服务等功能，符合国家环保、消防等有关要求。
2、乡镇售后服务网点。占地面积不低于200平方米；具有维修厂房、维修工位和设备、配件储备；获得至少1家汽车生产企业或其总经销商的汽车品牌销售售后服务授权；具备至少2个品牌汽车售后服务能力，每种品牌汽车接受过汽车生产企业或其总经销商专业培训的售后服务人员不少于1人；有条件的应具有上门服务功能；符合国家环保、消防等有关要求。
七、项目申报程序
由承办企业（网点）申报，由市经贸、财政主管部门初审后推荐上报，于2016年1月18日前将《下乡产品流通网络建设项目申请汇总表》（附件1）上报市经贸委和市财政局，市经贸委和市财政局审核后按照总量控制的原则，确定项目。
八、资金拨付
根据省级财政资金下拨规模，结合我市项目的上报和验收情况，市财政局尽快将资金下拨各相关企业。
九、项目验收
验收程序为承办企业（网点）向市经贸局、财政局提出验收申请；市经贸局、财政局组成验收小组于2016年2月5日前对建设项目进行现场实地验收，并联合出具验收报告将验收情况及《下乡产品流通网络建设验收合格项目汇总表》（附件2），报省商务主管部门、省财政厅备案，并接受省商务主管部门、省财政厅对我市下乡产品流通网络建设情况进行抽查。承办企业（网点）申请验收需提交以下材料：
（1）申请报告。包括项目执行情况、项目预期产生的经济效益和社会效益等；
（2）营业执照副本原件及复印件（原件由受理单位核对无误后退回，复印件加盖企业公章）；
（3）配送中心项目需提供规划、国土、环保、消防等有关部门出具的批准建设文件；
（4）配送中心项目需提供有关部门出具的工程验收报告；
（5）配送中心项目需提供会计师事务所或者审计事务所出具的项目资金审计报告；
（6）购置设备清单（列明设备名称、型号、数量、价格、制造厂商）；【2016科技下乡实施方案】
（7）《下乡产品流通建设改造验收申请表》
12月中下旬，全市2016年文化科技卫生“三下乡”活动启动仪式将在我县镇举办，我县2016年文化科技卫生“三下乡”活动将同时启动。为保障市、县两级科技卫生“三下乡”活动启动仪式的顺利开展，根据县委组织部统一部署，结合卫生工作实际，特制定此实施方案。
一、指导思想
坚持以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，扎实推进“下基层、接地气、找问题、转作风”活动。坚持以政府为主导，鼓励县级医疗卫生机构积极参与，以集中活动为示范，重实际、求实效，推动卫生技术、科普知识和惠民政策常下乡；着眼于推动农村社会进步、增强公共卫生服务能力和提高基层医疗机构服务水平，积极探索以城带乡的新思路、新方法、新渠道，更好地服务农民群众，服务农村发展，服务社会和谐。
二、活动目的
通过现场宣传卫生民生工程政策、接受群众健康咨询、向群众免费发放药品和资料、免费为群众开展健康检查等活动，在全县营造关注农村事业，关爱农民健康，促进和谐新农村建设的浓厚氛围，引导广大干部群众自觉投身新一轮医药卫生体制改革伟大实践，促进卫生事业与经济社会协调发展，不断提高人民群众的健康水平。
二、活动时间和地点
定于12月中下旬在镇开展活动（具体时间另行通知）。
三、参加活动单位及人员
1、县卫生局局长、分管副局长和协调组织组、宣传报道组全体工作人员。
2、县中医院、县疾控中心、县卫生局卫生监督所、县城乡居民合作医疗管理中心和镇中心卫生院（５个单位）。
四、活动内容和任务分配
1、医政科负责上下联系，指导场地的策划布置工作。
2、县中医院负责安排医务工作者现场进行义诊、咨询、赠送药品。
3、县疾病预防控制中心负责发放卫生民生工程宣传资料，农村常见病、多发病的预防控制知识宣传制品等。
4、县卫生局卫生监督所负责接受农村居民卫生法律法规的咨询和解释，发放农村常用卫生法律、法规宣传品的发放。
5、县城乡居民合作医疗管理中心负责发放农村合作医疗等方面的宣传资料和接受群众的咨询和投诉。
6、镇卫生院负责做参加活动的市、县直医疗卫生单位的服务保障工作；负责接受市级药品器械的捐赠等。
五、加强对活动的组织领导
为确保活动仪式顺利开展，县卫生局成立“三下乡”活动协调领导小组，由局长同志任组长，副局长同志任副组长，局医政科长和参加活动的５个成员单位负责人为成员，具体负责本次活动的组织工作。
领导小组下设两个工作组：
1、协调组织组
组长：
成员：
职责:（1）负责草拟活动实施方案；
（2）负责召开相关协调会议，做好安排工作;
（3）负责与市上做好衔接工作；
（4）负责联系场地布置；
（5）负责协调各参加单位工作。
2.宣传报道组
组长：
成员：
职责：（1）负责活动期间的照像和录制工作；
（2）负责做好报道工作；
（3）负责领导交办的其他工作。
六、工作要求
1、高度重视，精心组织。认真搞好今年市、县两级“三下乡”活动启动仪式是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神，加快经济社会发展，构建和谐社会的重大举措，是进一步宣传形象，展现新时期精神的重要契机，对于推进我县和谐新农村建设具有重大意义。各参加单位思想上要高度重视，精心组织，做到组织有阵势、宣传有声势，确保活动开展有声有色。
2、落实责任，认真谋划。这次“三下乡”活动的启动仪式，市级将组织20多个单位参加，规格高，规模大，各参加单位要把此次活动当作我县卫生系统行风、作风建设成果的现场汇报会。希各单位要按照总方案的要求，结合各自的业务特点，抽调业务骨干，认真谋划好这次活动，做好一切准备工作。对于各自承担的任务不推诿、不扯皮、积极配合，活动当天要遵守时间、严明纪律，确保活动的顺利进行。
3、本次活动所需材料、物品及经费由各单位自行解决。
4、未尽事宜，请与局医政科联系。
第1篇：创建省级文明单位实施方案
20XX年是深入学习贯彻党的XX大X中全会精神、全面贯彻落实科学发展观、推进和谐社会建设的重要一年，也是创建省级文明单位的验收年。为认真做好精神文明创建工作，现制定20XX年创建省级文明单位实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，大力弘扬社会主义荣辱观，坚持走可持续发展的道路，按照高起点、高标准、高质量的要求推动全局精神文明创建工作不断向纵深发展，进一步提高干部队伍整体素质,造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良、纪律严明、服务规范、清正廉洁的卫生执法队伍，进一步加强行业作风建设，强化服务意识，提高服务效能，营造和谐氛围，为推进卫生监督事业全面快速发展，提供强有力的思想保证和精神动力。
二、创建目标
1、领导班子建设好：思想政治建设、民主政治建设、工作作风建设、制约机制建设；
2、三个文明建设好：政治文明、精神文明、物质文明；
3、三支队伍建设好：党员队伍、干部队伍、职工队伍；
4、两个作用发挥好：支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用；
5、两个建设抓得好：党风廉政建设、行业作风建设；
6、文明执法、依法行政服务好：严格行政许可、规范执法行为、落实执法责任、强化服务意识、优化经济发展环境，构建和谐荆州。
三、创建要求
㈠、加强领导班子建设
1、领导班子团结廉政、开拓务实，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，关心职工生活，妥善解决体制改革中的各类矛盾纠纷，年内为职工群众办1-2件实事。在班子成员中开展“争三强”（即领导班子凝聚力强、号召力强、战斗力强）、“创五好”（即政治思想好、务实创新好、团结协作好、联系群众好、廉洁自律好）活动。
2、坚持“两手抓，两手硬”的方针，高度重视精神文明建设和文明单位建设活动，要将文明单位建设纳入年总体工作计划和目标管理。认真贯彻落实上级文件精神，做到创建工作有计划，有班子、有人员、有经费、有措施。
3、强化民主管理，全面推行局务公开，科务公开制度，虚心听取群众意见，自觉接受群众监督。
㈡、加强内部科学管理
1、把握发展主题，强化内部管理，实行绩效考核。围绕廉洁、勤政、务实、高效的目标，培养一支政治强、业务精、作风正、守纪律的干部队伍，切实改进工作作风，提高服务质量和工作效率，增强单位经济实力，人才实力，科技实力，管理实力、不断加快发展步伐，跨入全省同行业先进行列。
2、建章立制，在全面落实单位整改方案的基础上，加强制度建设，将党建与精神文明建设制度，行政管理制度修订完善后装订成册。
㈢、加强文明细胞建设
1、开展“迎世博、创四城、讲文明、树新风”市民教育“六百行动”。以“迎世博、创四城、讲文明、树新风”为主题，动员全局干部职工自觉增强“精彩世博、文明先行”意识，自觉遵守社会公德、职业道德，充分展示卫生监督文明形象，进一步促进全局文明程度的全面提升。
2、继续开展“做文明职工、创文明科室”活动。以“做文明职工、创文明科室”活动为载体，紧密结合卫生监督工作实际，开展形式多样、具有行业特点的精神文明创建活动。通过创建活动，改善办公环境，严格工作纪律，增进同志团结，提高工作效率。树立团结奋进、开拓进取、求真务实、廉洁勤政、勇创一流的形象。
3、建好“模范职工之家”。 进一步建立健全依法维权机制、职工民主参与机制、协调劳动关系机制、职工与单位共谋单位健康发展机制，依法规范工会基层组织建设，切实履行维护职工合法权益的基本职责，不断增强工会组织的凝聚力和吸引力，全面提高工会工作整体水平。
4、积极开展健康向上、形式多样、生动活泼的文体娱乐性活动，增强单位凝聚力、向心力。
5、积极开展“深化绩效考核，提高服务水平”主题活动，全面提升职工队伍素质和单位综合实力。
㈣、抓好三支队伍建设
1、加强党组织“五个基本”建设。通过加强 “五个基本”建设，使党组织的基本队伍、基本阵地、基本活动、基本制度、基本保障得到进一步落实，党员战斗堡垒作用进一步增强。
2、开展“学习党章、坚定理想、践行宗旨、服务发展”学习教育活动。按照十七届四中全会建设学习型党组织要求，加强党员学习教育工作，教育引导党员坚定理想信念、强化党员意识，增强宗旨观念，加强党性修养，提高党员素质。
3、创建“党建工作先进单位”。紧紧围绕市卫生局中心工作，以加快卫生监督发展为第一要务，以创造一流业绩为重点，以深化“学习型、服务型、创新型单位”建设为抓手，深入开展创建“党建工作先进单位”活动。
4、开展纪念建党XX周年“党在我心中”知识竞赛活动。精心组队参加“党在我心中”知识竞赛活动，在全局掀起党章、党史、党的基本知识的学习高潮。
㈤、加强行业作风建设
1、开展第十一个党风廉政建设宣传教育月活动。全面贯彻党的XX届X中全会及中央、省、市纪委全会和全省第十一个党风廉政建设宣传教育月活动电视电话动员大会精神，通过形式多样、深入扎实的主题教育活动，促进领导干部模范遵守《廉政准则》，切实提高广大党员干部的廉洁自律意识，以优良的作风推动卫生监督工作又好又快发展。
2、开展经济发展环境整治年活动和“三评”活动。以解决经济发展环境中存在的突出问题为突破口，努力营造开放创新、宽松开明的政策环境，廉洁勤政、务实高效的政务环境，公开平等、公正严明的法治环境，统一开放、诚信和谐的市场环境，使全局干部职工思想受到教育、行为得到规范、作风得到转变、环境得到优化、形象得到提升。
3、参加《廉政准则》知识竞赛。组织一支竞赛队伍参加市直卫生系统《廉政准则》知识竞赛活动。
4、积极开展社会主义荣辱观教育和职业道德、家庭美德教育，发扬艰苦奋斗，团结拼搏精神，使干群团结友爱，乐于助人。
5、深入开展治理商业贿赂工作。重点抓治理商业贿赂的整改、巩固、提高工作，认真总结专项治理工作经验，针对工作中发现的问题，建立健全治理工作相关制度和长效机制，巩固专项治理成果。同时，要进一步深化体制改革，完善制度，加强监管，堵塞漏洞，从源头上惩治和预防商业贿赂。通过商业贿赂的治理，进一步提高对商业贿赂行为的危害性认识；加强对干部职工的思想、法律、职业道德教育，增强自觉抵制商业贿赂的意识；使全局形成搞商业贿赂可耻、守法光荣的社会氛围。
5、建立完善监督机制，聘请行风监督员，增强卫生监督执法的透明度，设立举报电话8100062和举报信箱，主动接受社会监督。全面推行执法责任制，违法责任追究制，服务承诺制，公示制等。
㈥、加强法制建设
1、认真开展文明执法教育活动。按照《荆州市卫生监督局关于开展以“依法行政、执法为民”为主要内容的文明执法教育活动实施方案》的安排，全面推进文明执法教育活动。
2、认真贯彻执行《中华人民共和国行政许可法》等法律法规，严格实施行政许可，规范执法行为，落实执法责任，强化服务意识，服务“工业兴市”战略。
3、开展法律、法规知识培训，增强法制观念；落实“五五”普法知识考试和普法验收工作。
四、保证措施
1、加强领导，形成一把手负总责，党、政、工、团齐抓共管，职工积极参与创建活动新局面。
2、将文明单位创建工作纳入议事日程，列入20XX年综合目标责任制，统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。
3、确保创建工作的人力、物力及资金投入。
4、加强文明单位创建工作的督导和检查，发现问题及时解决，半年考核，年终进行检查评比，将创建活动不断引向深入，营造浓厚的创建意识和创建氛围。【2016科技下乡实施方案】
第2篇：创建省级文明单位实施方案为切实转变工作作风，提高服务效能，维护政府部门的良好形象，根据省、市文明委和市直机关工委有关要求，结合我局实际，制定如下实施方案。
一、指导思想
20XX年，我局文明单位创建工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以服务群众、奉献社会为宗旨，以争做泰山先锋、泰山文明使者为载体，深入开展“富民强市作表率”教育实践活动，不断强化队伍素质，树立文明新风，推进科学发展，引导党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，努力为“推进富民强市、建设幸福泰安”做出新的贡献，以崭新的风貌迎接党的十八大胜利召开。
二、创建任务
（一)深入开展“富民强市作表率”活动。把“富民强市作表率”活动，与文明单位创建工作有机结合起来，围绕“推进富民强市、建设幸福泰安”奋斗目标，以有效整饬机关作风中存在的庸懒散问题为重点，提高机关服务和保障中心任务的能力，提高机关服务和推动发展的实效，提高机关服务人民群众的质量，把机关制度化、规范化、程序化建设提高到一个新水平。
（二）不断强化执政为民意识。牢记全心全意为人民服务宗旨，以高度的政治责任感，始终把维护好、发展好、实现好人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，建立为民服务的长效机制。开展“恪守从政道德、保持党的纯洁性”教育活动，按照思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁的要求，坚持党要管党、从严治党，坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼相结合、加强教育和严肃党的纪律、完善规章制度相结合，切实增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，不断提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，确保广大党员干部真正做到信仰坚定、忠诚可靠，艰苦奋斗、拒腐防变，克己奉公、服务人民，永葆共产党人政治本色。
（三）大力加强思想道德建设。全面贯彻《公民道德建设实施纲要》，整体推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，切实提高公民道德素质，进一步提升社会文明程度。广泛开展以“四德手册进家庭”、“四德宣传进机关”、“身边典型进报台”为主要内容的市民思想道德素质教育活动、市民文明礼仪教育活动，普及“公民基本道德规范40则”。 广泛开展“四讲四做”活动，即从身边事情着眼，从自身行为着手，讲社会公德，做一个有爱心的人；讲职业道德，做一个有诚信的人；讲家庭美德，做一个有孝心的人；讲个人品德，做一个有责任心的人。
（四）积极创建科技文化。坚持把加强科技文化建设作为文明创建工作的力量源泉，发挥科技文化对各项科技工作的促进作用。以喜闻乐见的形式，宣传党的方针政策，传播先进文化，弘扬科学精神，反对封建迷信，抵制腐朽思想。组织开展好各项有益的文娱体育等活动，促进科技人员的身心健康，丰富职工精神文化生活，用健康文明而又丰富多彩的活动占领思想文化阵地。开展一系列形式多样的廉政文化活动，把廉政建设的内容融入文化建设当中，发挥文化的教育作用。
（五）着力抓好科技服务。坚持把提升科技服务水平摆在文明系统建设的重要位置，围绕全市重点工作目标，深化科技体制机制改革，进一步加快创新步伐，不断拓展服务领域，提高保障水平，满足不断增长的经济社会发展需求，增强工作的针对性和实效性，牢固树立科技工作良好形象。加强公共行政服务中心科技“窗口”建设，规范工作秩序，抓好管理教育，兑现服务承诺，提高政风行风评议满意度。
（六）广泛开展 “学雷锋、做泰山文明使者、争当最美泰安人”志愿服务活动。积极开展农业科技咨询服务，大力实施科技下乡活动。利用广播、电视、报刊、网络、12396等现代传媒技术，组织科技人员进行讲座、咨询、发短信、以及制作报刊、墙报、板报、田间展示牌等形式，开展农业科技、政策等方面的宣传服务。继续开展“泰山文明使者”服务基层系列活动。在去年进行的服务民间发明人的基础上，继续加大对广大社会普通阶层的志愿服务力度，帮助民间发明人、科技型小微企业了解科技政策扶持及优惠政策，为其解答有关知识产权保护等方面的问题，并就成果转化和创新发展提供指导性意见和建议。深入基层为农民提供农业科技支持。充分发挥科技12396信息平台优势，及时了解农民群众的困难和需求，组织相关农业科技志愿服务专家给予农民无偿指导，解决在基层农业生产生活中出现的问题和难点；重点围绕主导产业对农民技术员、科技示范户、种养大户、农机大户、合作社带头人等进行农业科技培训，增强实用技术的应用能力，切实提高农业生产现代化科技水平。
（七）抓好人文关怀工作。坚持从群众中来到群众中去，努力使工作方法与群众相融，目标与群众共鸣，行动与群众合拍，激励干部职工自觉地转变作风，提高效率，创造一流业绩。关心干部职工生活，真心和干部职工交朋友，在逢年过节等重要时间，及时走访慰问困难干部职工，尽可能地帮助他们解决实际困难。坚持从政治上关心干部，时刻提醒党员干部严以律己，识大体、顾大局，讲风格、守纪律，淡泊名利，乐于奉献，终始保持高尚情操。以移风易俗、弘扬社会新风为目标，促使干部群众破除陈旧思想观念，形成科学、文明、健康、向上的社会风尚。
三、主要活动安排
按照年度工作计划安排，开展好“富民强市作表率”、“恪守从政道德、保持党的纯洁性”主题教育活动，抓好联系村、牵手共建村帮扶工作，搞好公共行政服务中心科技“窗口”服务、在此基础上主要开展好以下活动：
第一季度:制定文明单位创建工作实施方案，部署年度创建工作任务；春节前夕，走访慰问困难户和帮扶村；开展“四德”教育之社会公德教育；组织开展第一次科技下乡活动。
第二季度：组织第一次泰山文明使者服务民间发明人和小微企业活动；5月下旬，组织开展科技宣传周活动，举办科技知识培训班，组织科技宣传进社区、进校园、进乡村；结合开展科技宣传周，组织第二次科技下乡活动；6月份，选派第六批科技特派员下乡，调度在服务期内科技特派员上半年工作情况;开展“四德”教育之社会公德教育之职业道德教育；总结半年来文明单位创建工作情况。
第三季度：“七一”前，组织党员重温入党誓词，组织参观爱国主义教育基地，开展“入党为什么、在党干什么、为党留什么”、“机遇面前我要怎么办，困难面前我能怎么办，诱惑面前我应怎么办”两大专题大讨论；组织第三、四次科技下乡活动；组织第二次泰山文明使者服务民间发明人和小微企业活动；开展“四德”教育之社会公德教育之家庭美德教育；中秋节前夕，走访慰问困难职工。
第四季度：组织第五、六次科技下乡活动；开展“四德”教育之社会公德教育之个人品德教育；对下派科技特派员进行考核；总结一年来文明单位创建工作，表彰文明单位、科室和个人，做好迎接省、市文明委复审验收的各项准备工作。
四、组织保障
(一)加强领导。各级各单位要把文明单位创建活动作为一项重要内容纳入重要议事日程和目标管理之中，与业务工作一并部署、一并落实、一并检查、一并考核。成立以局党组书记、局长郭向军为组长，分工领导为副组长，局科（室）负责人为成员的创建文明机关工作领导小组，设立领导小组办公室，负责创建工作的组织开展。直属各单位也要成立相应组织，及时提出本单位的创建目标任务，明确责任，确保文明单位创建工作落实。
(二)精心组织。要结合创建工作实际，充分利用各种宣传形式，深入搞好思想发动，大力宣传涌现出来的先进典型，不断营造创建氛围，引导干部职工积极投身到创建工作中。创建工作领导小组办公室要随着创建工作开展，及时提出切实可行的工作措施，提高工作的预见性和主动性。
(三)加强督导。创建文明机关领导小组办公室要按照督查制度要求，对创建工作进行定期和不定期的督促检查，推动创建活动扎实开展。要积极发挥社会监督作用，广泛了解社会各界对创建文明单位的意见建议，不断改进工作，确保创建文明机关工作顺利达到预期目标。
第3篇：创建省级文明单位实施方案为了深入贯彻落实全省系统“两创一争”工作动员大会精神，加快省局机关精神文明建设步伐，努力实现“力争三到五年内，省局建成省级文明单位，全系统建成省级文明单位建设先进系统”目标，局党组决定，从今年起在局机关认真开展创建省级文明单位活动。为确保活动健康有序开展，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以保障公众饮食用药安全为中心，以“创文明单位、建文明处室、做文明职工”活动和创建“三型”（学习型、服务型、创新型）机关为载体，坚持以人为本、重在建设的原则，认真贯彻“八字”方针（认真、规范、创新、提高），着力加强“四大”建设（素质建设、制度建设、环境建设、细胞建设），着力提高干部队伍素质，不断丰富和完善创建活动的内涵，逐步提高文明创建工作的层次和水平，为全省食品药品监管事业健康发展提供强大的精神动力、智力支持和思想保证，为建设中原经济区提供食品药品安全保障。
二、创建目标
领导班子团结奋进，开拓创新，富有战斗力和凝聚力；干部职工队伍精诚团结，务实高效，勇于进取，服务优质，朝气蓬勃，业绩优异；环境建设“净、齐、美”，整体工作上水平，今年打基础，力争明年跨入省级文明单位行列。
三、创建内容
（一）加强思想作风建设，不断提高队伍素质。一要加大思想教育的力度，始终把培养机关人员的思想道德素质和良好的文明素质作为创建活动的出发点和落脚点，切实抓好“五项教育”，即爱国主义、集体主义、社会主义、理想信念和公民道德教育，不断增强政治意识、大局意识、责任意识、宗旨意识、奉献意识、服务意识，使创建活动具有强大的生命力和凝聚力。二要搞好党风廉政建设，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，构筑牢固的思想道德防线，切实做到“珍惜党员称号、珍惜机关形象、珍惜个人荣誉”。坚决杜绝违纪、违法、违规案件发生。三要树立典型，弘扬正气。大力弘扬我们身边的模范共产党员、先进工作者的先进事迹，以模范人物的事迹感召人、鼓舞人、引导人、教育人，努力形成“比、学、赶、超”良好氛围，树立积极、向上、创新、有为的精神风貌。
（二）深入开展读书活动，努力建设学习型机关。以创建学习型机关为抓手，鼓励广大干部职工确立终身学习的理念，弘扬求新、求知、求进的学习风尚；充分利用创先争优活动安排的学习时间和周五下午的学习时间，认真组织机关干部职工学习党的路线方针政策，学习食品药品监管法律法规，学习现代科技知识。通过举办专题讲座、电化教育、知识竞赛、演讲会等形式，增强学习的灵活性、针对性和实效性。要求每位同志年内学习10篇好文章、读5本好书，年内交1篇学习总结、4篇学习心得体会、1本学习笔记，并逐人建立学习档案。要对读书活动开展情况跟踪问效，一季度检查一次，年底组织验收，把学习情况与评先、年度考核结合起来，促进干部职工学习的主动性、自觉性。
（三）建立健全工作机制，着力规范机关管理。一是文明办公。坚持“五个一”、“六个不让”，积极倡导“六比”。“五个一”是：说好每一句话，办好每一件事，接好每一个电话，待好每一位来客，干好每一项工作。“六个不让”是：不让领导布置的事情在我手里拖延，不让正在处理的工作在我手里积压，不让各种差错在我这里发生，不让任何小道消息从我这里传播，不让前来办事的人在我这里被冷落，不让机关形象在我这里受影响。“六比”是：比学习、比干劲、比团结、比风格、比奉献、比自律。工作争一流、创特色、出亮点。二是健全制度。进一步完善机关工作制度，实现用制度管人，按规矩办事。推行岗位责任制、首问负责制、限时办结制、失职追究制。完善维稳机制，减少不和谐因素。落实计划生育国策和反腐倡廉制度。健全机关卫生保洁制度，维护办公场所的良好环境和秩序。三是规范用语。以净化服务环境、转变服务态度、提高服务满意率为重点，全面开展规范文明用语、使用温馨话语和杜绝服务禁语的“三语”活动，为基层和群众提供满意服务。
（四）开展多样活动，活跃文化生活。本着勤俭节约、扎实有效的原则，积极举办各种文明向上的娱乐活动。持续开展“讲文明树新风”和文明细胞建设。认真开展“修身律己、做文明人”活动，践行文明礼仪，弘扬道德文化，崇尚自强、厚德、崇俭、尚义、守信、明礼、报国、尽孝等中华传统价值理念。积极参加省直机关体育比赛、歌咏比赛等活动。通过开展干部职工喜闻乐见的活动，活跃机关文化生活，形成生动活泼、奋发向上的良好局面。
（五）加强环境建设，创建优美环境。加大资金投入力度，对办公楼整体装修，楼院内环境集中整治，适当完善基础设施建设，提高机关环境的档次和品味，做到高起点设计、高标准管理；搞好环境绿化、美化、净化，不断改善办公条件；认真落实卫生管理制度，清除办公区卫生死角，坚持全天保洁。加强对保持办公室整洁的检查。要保持处室内外环境清洁，办公用品摆放规范整齐、干净整洁，文件资料摆放有序，做到室内外无污迹、无痰迹、无纸屑、无烟头、无杂物，达到协调、优雅、美观。
（六）加强平安建设，做好维稳等工作。积极开展普法教育，狠抓内部治安管理，重点抓好机关防盗等工作，对安全保卫工作实行一票否决制，实行24小时值班制度。要加强计生工作管理，杜绝违反计划生育政策现象发生。
四、实施步骤
（一）宣传发动阶段。主要是组织干部职工学习有关文件，提高认识，统一思想，端正态度，制订方案，加强领导，加快创建工作的协调运转。
（二）组织实施阶段。主要是对照创建目标、创建内容、保障措施的要求，按照实施方案，一件一件抓落实，并及时总结经验教训。
（三）迎接检查阶段。主要是对照省文明办、省直文明办有关验收标准，积极开展自检、自纠自查，做到缺什么补什么，同时报请上级有关部门进行检查验收。
五、保障措施
（一）加强领导。在局党组的领导下，认真落实党组统一领导，党组成员齐抓共管，各处室各负其责，机关全员参与的工作机制。各处室主要负责人是创建工作第一责任人，是创建活动的组织者、推动者、实践者。要把创建工作纳入本处室全年重点工作，做到有计划、有讲评、有总结。同时，要明确专人负责，全面收集整理创建工作资料，及时建立健全创建工作档案，为创建目标的顺利实现奠定基础。
（二）营造氛围。要积极实施挂牌上岗、状态明岗、随时查岗、批评脱岗制度，营造创建文化氛围。要充分利用省局门户网站、新闻媒体、标牌展板、简报等形式，营造创建宣传氛围。要挖掘培育、树立一批先进典型，营造创建引导氛围。
（三）狠抓落实。按照方案，分步实施，逐步推进，逐项落实，定期检查落实情况，及时总结经验，克服棚架现象，确保各项创建内容落到实处。
（四）确保实效。切忌搞花架子，使活动既开展得轰轰烈烈，又扎扎实实，达到抓文明单位创建，促人员素质提高，促作风转变，促服务水平升级，促整体工作上台阶。
第4篇：创建省级文明单位实施方案根据《河南省文明单位建设管理条例》、《关于省级文明单位评选和管理办法的规定》及市文明委《关于文明单位五年届满的通知》的规定，为深入开展我局精神文明建设工作，不断提升文明单位创建工作水平，推动档案工作全面、协调、可持续发展。经研究决定，继续申报、创建省级文明单位。这既是我局精神文明建设的一项重要工作，又是关系到广大职工切身利益的一件大事。现结合我局实际，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻学习十七大精神，全面落实科学发展观，以“机关效能提升年”活动为载体，紧紧围绕经济建设，着力解决科技局存在的突出问题和人民群众关注的热点，难点问题，努力塑造科技局“热情服务，求实创新，廉洁高效，团结和谐”的良好形象。
二、目标任务
通过落实“机关效能提升年”活动整改措施，使机关作风明显改进，机关工作效率明显提高，干部素质明显增强，群众满意率明显上升。
三、存在问题和整改措施
根据“机关效能提升年”活动的内容及目标要求，深入查找我局及局工作人员存在的问题，实行“对号入座”结合民主评议政风行风活动，对查找出来的问题进行疏理，认真落实整改。
（一）关于加强政治理论学习，增强政治性的问题
制定具体的政治理论学习计划，加强对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及江泽民“三个代表”重要思想的学习，对重要的政治问题进行深入系统的学习，学习科技知识，学习做好本职工作所必需的政策，法律法规。这项工作责任领导为，责任科室为办公室，责任人为、,落实期限为7—10月。
（二）关于加速科技进步与创新的问题
1、切实做好科技计划管理工作。一是搞好调研、筛选和储备项目工作，建立健全全县科技档案，充实和完善科技项目库，精心组织项目向国家、省、市科技部门申报，不断提升项目的数量和质量；二是突出重点，加强对国家中小企业创新基金，农业科技成果转化基金和重点新产品计划项目的申报工作，提高科技计划项目对经济发展的贡献率；三是加大跑部跑省力度，对已定的项目紧密跟踪问效，争取上级科技投入对我县的支持较大的提高。
2、强化科技创新，提高企业的科技含量和创新能力。一是继续加强对县民营科技园的管理，对符合条件的企业积极组织申报国家省、市级民营科技企业，指导和帮助科技型中小企业与高等院校、科研院所合作，提高科技企业的科技含量和创新新能力；二是把招商引资与引技引智相结合，为工业园区引进一批高质量、高水平的新技术、新产品的项目；三是将各类科技计划进行有效集成，集中财力为工业园区开发一批新技术、新产品；四是开展科技入园活动，一方面在局机关开展“工业企业服务年”活动，要求机关干部深入企业开展项目申报，信息咨询，法律宣传等全方位科技服务、同时把科技中介引入科技园区、为工业企业提供切实有效的服务。
3、认真实施科技兴农战略。一是继续实施好科技特派员试点工作。让科技人员深入农村，宣传实用技术，推广良法，并以资金技术入股等形式参加创业，做给农民看，带着农民干，发展壮大优质粮油、花卉苗木、林果油茶、食草畜禽、特种水产和反季节蔬菜等六大产业，大力推广良种良法和农产品深加工、储藏保鲜等新技术，改造传统产业，提高农副产品的科技含量和附加值，加速农业产业化进程；二是着力实施好国家粮食丰产工程——县实施中低产田“五双一水”平衡增产技术示范项目。我局将根据项目要求组织人员深入各项目区开展调查研究，全面了解项目实施的进展情况，发现问题及时处理，以实现科技项目效益最大化，确实提高项目区群众收入。这个问题的整改责任领导为，科室为业务股，责任人为谢志勇、曾卫军，落实期限为7—10月。
（三）关于科技宣传与普及工作的问题
以全国“科技活动周”为契机，加大宣传投入，克服一切困难，进一步加强科技宣传与普及工作，使科技宣传和普及工作长期化。
1、继续开展送科技下乡活动，采取灵活多样的方式向群众宣传科技知识、实用技术和科学观念，使科学思想深入人心。
2、做好科技宣传报道工作，及时反映我县在科技工作中取得的新成就和出现的新人新事，弘扬科学精神，树立科技典型。
3、利用科技图片、资料等进行科普展览，每年组织科技人员到街头开展一至二次科技咨询活动，集中解答群众的疑难问题。
4、建立县科技宣传长廊，组织编写《科技》等内部刊物，并把它们建设成科技宣传与普及的主要阵地。这个问题的整改责任领导为，科室为办公室，责任人为、陈海根，落实期限为7—11月。
（四）关于廉洁自律的问题
1、加强自身修养、强化自我约束，认真执行廉洁自律的有关规定，严格按规定进行正常公务接待，杜绝大吃大喝歪风。
2、坚持民主集中制原则，重大问题集体研究，广泛征求干部群众意见，保证决策民主化，科学化。
3、坚持民主生活会制度，每年至少召开两次班子民主生活会交流思想，开展批评与自我批评，创建形成团结务实的领导集体。
上一篇：景区环境卫生工作方案
下一篇：2015年员工岗位异动管理制度