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通过创业成功故事可以让人们从中受到启发找到灵感。以下是本站小编分享的成功人士的创业故事,希望能帮助到大家!
马云-阿里巴巴创始人，被称为“创业教父”。以前的创业艰辛、近日的荣耀辉煌，使得这位卓越企业家身上有散发不完的光环在萦绕，下方就来看看马云创业故事吧，听听他的创业经历、伟大梦想、经营哲学和人生感悟。阿里巴巴无疑是中国互联网史上的一次奇迹，这次奇迹是由马云和他的团队创造的。但是阿里巴巴创业开始，钱也不多，50万，是18个人东拼西凑凑起来的。50万，是他们全部的家底。然而，就是这50万，马云却喊出了这样的宣言：我们要建成世界上最大的电子商务公司，要进入全球网站排行前十位。那是1999年。1999年，中国的互联网已经进入了白热化状态，国外风险投资商疯狂给中国网络公司投钱，网络公司也是疯狂地烧钱。50万，只但是是像新浪、搜狐、网易这样大型的门户网站一笔小小的广告费而已。
阿里巴巴创业开始是相当艰难，每个人工资只有500元，公司的开支一分钱恨不得掰成两半来用。外出办事，发扬“出门基本靠走”的精神，很少打车。据说有一次，大伙出去买东西，东西很多，实在没办法了，只好打的。大家在马路上向的士招手，来了一辆桑塔纳，他们就摆手不坐，一向等到来了一辆夏利，他们才坐上去，正因夏利每公里的费用比桑塔纳便宜2元钱。阿里巴巴以前正因资金的问题，到了几乎维持不的地步。8年过去了。2007年11月6日，阿里巴巴在香港联交所上市，市值200亿美金，成为中国市值最大的互联网公司。马云和他的创业团队，由此缔造了中国互联网史上最大的奇迹。中国大部分想创业的人都是一样，晚上想想千条路，早上起来走原路。他们比马云聪明多了，能想出十分多的创业好点子来，但是他们从来没有去执行过。正因他们有着太多的借口和理由。“我没有钱。”他们都这样想。于是，他们继续过他们平庸的生活。这天看到了俞敏洪在北京大学2008年开学典礼上的发言，俞敏洪在发言的最后说了这样一段话，让我个性感动，他说：人的一生是奋斗的一生，但是有的人一生过得很伟大，有的人一生过得很琐碎。如果我们有一个伟大的理想，有一颗善良的心，我们必须能把很多琐碎的日子堆砌起来，变成一个伟大的生命。但是如果你每一天庸庸碌碌，没有理想，从此停止进步，那未来你一辈子的日子堆积起来将永远是一堆琐碎。看完之后，你还会对自己创业没有资金或没有其他什么的找借口吗?你要做的是：想到了，立刻就去做。像马云那样，只要你发奋了，世界上，其实没有你做不到的事情。
2008年，冯剑峰飞到了硅谷。他没有带地图，也没有在网上查找任何资料，只是简单地租了辆车，然后一个城市接一个城市地开，漫无目的。
他想试试自己的直觉。最终，他停在了斯坦福市。原因很简单，这里让他觉得舒服。舒服之余，他发现在国外东西要比国内便宜很多。他便创建了一个跨境电商网站，专门负责从国外采购商品，然后发回国内，赚取差价。
好景不长。奥运会之前，海关总署颁布了一个针对跨境贸易的文件，并明确指出“跨境电商涉嫌走私”。不想打擦边球的冯剑峰只得关掉网站。
但是这个网站却让他看到了跨境电商蕴含的巨大空间。更关键的是，这个陌生的行业足够有挑战性，正好对上了冯剑峰的胃口，他觉得应该顺势而为。
2009年，金融危机阴魂不散，全球经济一片低迷，低成本成为了中国制造的最大优势; 另一方面，中国跨境电商行业刚刚兴起，还未形成巨头垄断的格局。敦煌网和兰亭集势算是先行者，但都还年轻，此时进入还有时间追上他们。
当年，大龙网成立。在敦煌网、兰亭集势以及速卖通依靠各种有利条件形成了自己的固有优势之后，大龙网沿着同样的路走，胜算有多大? 不管白猫黑猫，抓到老鼠就是好猫。此后，大龙网开始了一系列的尝试。
冯剑峰的初衷是把中国的产品卖到全世界。为此，他特地请了一位传媒界的老先生给大龙网想了个Slogan：中国制造，全球分享。
大龙网对跨境电商领域的探索，就像驼队在沙漠中寻找水源。开始走第一条路，走不通，死了一半，换个方向，再往前走，再死一半，如此不断坚持。
但好在，大龙网挺过来了，获得了包括前阿里巴巴集团CTO兼中国雅虎CTO吴炯的天使投资，以及北极光创投、海纳亚洲、新加坡F&H等投资基金，逐渐成为了中国最大的跨境电商的平台之一。
从1998年进入互联网，王秀娟参与并见证了ChinaRen、空中网和人人网3家红极一时的互联网创业公司的起步和终局，2008年底，王秀娟从人人网离职，创办了“大街网”。大街网已经拥有5000多万C端用户，服务140多万家公司，年营收超过1亿。
王秀娟是金融学背景出身，于1998年进入互联网，起初王秀娟在ChinaRen负责市场方面的工作，虽然产品做的不错，但公司由于缺乏盈利模式，卖给了搜狐。后来，王秀娟又加入人人网。
借势社交的风口，人人网发展势头正盛，但王秀娟却开始对业务陷入更冷静地思考。她发现虽然参与创业的公司每次都能赶上风口，但是她觉得这并不是长期的模式，也没有给用户带来长期的实用价值。
此外，见证了那么多创业公司的成长，王秀娟开始有了创办一家自己独立掌控的公司的想法。
恰好当时人人网也开始采取一些增加用户黏性的手段，并选了电商、招聘、旅游等几大用户实用场景做尝试，王秀娟主要负责招聘版块。
但是人人网的娱乐基因与这些实用价值场景有着天然的排斥，产品之间的嫁接并不合理，加之人人网也不鼓励独立平台的创新，于是王秀娟决定自己单独创业。2008年底，王秀娟从人人网辞职创办了大街网。
对于招聘行业来说，在2008年-2011年的很长一段时间，仍属于传统招聘方式的上升期，互联网模式很难侵占传统的市场。当时大街网当时仅有8个人，也主要做一些前期的数据模式搭建工作。
从2011年开始，大街网开始真正运作，并决定从学生市场切入，但在这一阶段王秀娟却把重心放在了社交上，招聘只是一个二级模块，倒是吸引了不少大学生用户。从2014年开始，大街网才开始把主场景转移到招聘上，把社交做为手段，并从PC端转移战场到移动互联网端。
这个时候起，王秀娟才开始真正考虑如何将互联网思维与传统的招聘业务形态进行结合。
王秀娟发现，虽然运用了互联网的手段，但是招聘的本质并没有发生变化，依旧是“撮合”。互联网招聘也依旧是典型的双边交易市场，只是撮合的是人这一特殊的商品。
针对这一痛点，大街网的做法是，通过创建用户的大数据信息仓库，把每个用户的所有数据做切片，根据用户的行为轨迹，猜测用户的求职意向，并利用人工智能和机器学习技术，像电商或内容推送一样，做到个性化推荐，从而提高职位双方的在线撮合效率，降低企业90%的人工和时间成本。
相信为用户提供更加便捷的服务是企业成功的重要条件，适合市场才是好的创业。