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维也纳见习经理工作总结分享
算一下到市府店工作已有一个星期多了，下面对我这一个星期的工作来做一下小结：
一、第一天来到市府店，熊经理就跟我说，让我把在阳朔店学到的好的东西带到我们市府店，互相学习，通过这几天跟着熊经理给我的带教计划：1、每天早上跟着一个服务员，发现她在做房过程中存在的那些好与不好的问题，并且及时纠正她。2、下午跟着主管查房，掌握主管每天的工作内容，并且会单独查房。熊经理的这种计划我觉得特别好，不仅可以让我发现服务员的做房存在的问题及时并去改正，还可以让我在这期间能很快的熟悉每个服务员的习性，这样也便于以后更好的管理员工。而且每天都会做好笔记，记下每位员工的不足与已改正的事项发给经理。我觉得自己没有给阳朔店丢脸，我把自己在阳朔店所学的维也纳标准，做房流程，在不断的规范和改正服务员，已达到提升品质。从这几天的成效来说，我觉得她们也在接受我的意见，慢慢改进我特别欣慰。
二、下班之后，我就会给自己定一两个小时的时间学习维也纳教学视频，而且经理也给我很多资料，因为是住酒店的，经理都会让我晚上没事到办公室去学习，目前在学客房主管学习包，希望自己能更快的学习到客房主管的工作，有不懂的并用笔记下，第二天及时的问主管或者经理，特别开心的是，这里有一个主管和我年龄差不多，很有共同话题，每天她也愿意教我一些她懂的东西，幸好在这里还可以遇到一个朋友。
市府店的硬件设施特别美和新，对于开业一年多来说，品质做得也不错，相信在今后的工作中，我可以学习到更多的知识，共同创造共同学习，一起成长，我会继续努力的。