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党团校部述职报告
自上任以来，我所属的党团校部主要完成以下两件事：
1.2014学年第一学期分管汇总元旦迎新时各班冷餐会方案，筛选食品种类，品牌以及处理食品安全方面相关问题。
2. 2014学年第二学期开展团校，与组织部部长一起完成了本校4位同学入团仪式。
对于本人工作主要有以下几点反思：
1.汇总冷餐会方案时因为个人技术原因没能及时上交汇总(学校的电脑不能复制粘贴)，而且个人承受压力能力较弱，因为没能及时上交导致情绪问题。
2.开展团校时因为不了解会议室电脑内部结构(当时会议室电脑网线没插，而我的资料都在网盘里)耽误了一些时间。
综上，本人个人能力是有不足，并且没有过硬的心理素质，在周一开会时也不能提出有建设性的意见，对部门工作也没有太大的积极性，自己的工作只能算是勉强合格。
对未来的展望和建议：
1.下一届选举时侧重团员的心理素质。三代会所选出的优秀团员，将会在未来的一年中担任部长一职。但是个人表现足够优秀，并不代表可以成为一个优秀的部长。一个出色的部长，应该有责任心，领导能力和过硬的心理素质。一个心理不够成熟的人，不能平衡好个人学习和部内事务，不足以全心全意为学生服务。所以，鉴于学生组织的发展和学生身心健康的发展，下次选举之时，可以请心理老师参与优秀团员的选举。
2.冷餐会作为党团校部常规任务延续下去。众所周知，党团校部是一个比较清闲的部门，只有开团校一项任务，再加上团组织上级规定[1]施行后，团校次数和参与人员势必在今后一两年内大幅减少，所以为了平均各部门的任务分配，如果冷餐会不取消的话，我建议其能作为党团校部常规任务进行下去，同时鉴于党团校部不太为人所知，也可以借此机会宣传一下党团校部。
3.在五四青年节举办演讲大论坛。演讲者可以结合国内外新闻时事，客观理性地分析中国现存的问题和矛盾，并提出解决方案。我希望在此过程中，听众是与演讲者处在相对平等的地位上的，在演讲之后，听众可以自由发表质疑，而主讲者对此进行回应。在宣扬五四精神的同时，增加党团校部的存在感。
最后，我想说明一件事：在实行任务过程中，我发现党团校部和组织部任务太过相近，经常会有任务做重的情况。但是我几经深思熟虑决定不同意当初两个部门选同一个部长的想法。当初会设立党团校部，必定有其意义，存在即合理。我承认，在近年，党团校部是没落了，但是我们不应该在没有为壮大党团校部作出努力的情况下取缔它，或是以用同一个部长来消灭其独特性。
以上述职报告妥否，请予审议，谢谢大家。