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2015年安吉物流党工干部培训的心得体会
为提高党工干部的工作能力和管理水平，夯实各级党工标准化建设工作基础，12月17日安吉汽车物流有限公司在上汽培训中心举办了为期三天的党工干部培训，参加本次学习的有各公司党支部书记、工会主席、工会干部等。做为安吉(辽宁)公司的代表，我很荣幸地参加了此次的培训和学习。
当天上午，我们首先参观了海通公司一体化的管理平台、管理规划室，海通码头作业现场，了解现阶段海通公司“党工共建”所开展的基本情况及活动成果，一天的培训由此展开。接下来，由安吉物流党委书记蔡果先生为我们做了开班仪式，本次培训虽然短短几天，但通过高情商管理与沟通、工会财务、实务工作培训使我们能够在短期内学习了人与人沟通的技巧和方法，对行政和工会的财务知识有了一定的了解和区分，把握了当前8项规定下工会经费的使用标准。尤为精彩的是党委书记蔡果先生以PPT的形式，图文并茂地在为大家带来了一堂形势任务、企业文化与党群工作的课程。系统解读了当前国内外政治形势，了解安吉物流“十三五”规划的目标。通过分析企业文化的发展进程，使大家能够充分意识到当前在上汽公司乃至安吉汽车物流在转型、创新的机制下，以拼为常态的工作中党工建设工作的重要性。课程中值得我们辽宁公司骄傲的是蔡书记竟然记住了由我们参选的“愿景我来说”的活动短片，并以此为案例在其它地方进行过课程串讲。这无疑是对我们辽宁公司的参与精神提出了表扬。
党工建设一直是我们安吉汽车物流非常重视的一项工作，这次培训为各分区党工干部抓好基础建设，加强预算管理和工会层级管理指明了方向。最后安吉汽车物流党委副书记沈庭安先生为大家梳理了2016年工会的工作思路。号召大家在今后的工作中，紧紧围绕上汽集团的愿景、使命和价值观，配合行政领导班子做好分区建设的同时，科学管理、有效落实各层级的党工建设工作。关心员工，爱护员工，凝心聚力，培养出一支拉得出，打得响的员工队伍。
这次培训安排的景然有序，虽然简短，但通过几天的学习、交流与经验分享，我和大家都获益匪浅!
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