你想成为什么样的人

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你想成为什么样的人篇一
《你想成为什么样的人》

你想成为什么样的人篇二
《你想成为一个什么样的人》

你想成为一个什么样的人?

学校是教书育人的场所,‚教书育人‛,四个字,表明了学校的两种功能,传授知识,培育学生,教书是手段,育人是目的,那么,育成什么样的人呢,或者说,你想成为一个什么的人呢? 你现在是什么人并不重要,你认为你会成为什么人才是最有意义的。你现在做的事情可能是生活所迫,但你未来做到的事却是你的志向与眼界决定的。

东汉末年,黄巾起义爆发,天下动荡,民不聊生。没落贵族的后代刘备站在募兵皇榜面前叹气,没料到会遭致一个黑鬼的暴声喝骂:‚嘿!大丈夫不想法子保国安民,在这里唉声叹气有个屁用啊?!‛ 骂他的人叫张飞,张飞是个小地主,颇有田庄,平时宰畜卖肉为生。按说在那个人人吃不饱的时代,很多人都觉得张飞不愁温饱,太幸福了,可他自己却不这么想,他很严肃地对刘备说:‚虽然我只是个卖肉的,可是我有一颗远大的心。我看你也不是碌碌之辈,趁着这机会我们一起干一番大事业怎样?‛

换了别人,肯定觉得卖肉佬张飞是疯了,放着安稳温饱的日子不过,却去沙场舔血。可是张飞明白,他虽过得温饱,但在当时的社会里面,卖肉商贩的身份根本就是不入流的贱民,所以在天下动荡的机会面前,他才决心倾其资产来换取功业,改变人生。数十年后,张飞辅助刘备打出了一片天地,成为了蜀国开国元勋,官至骠骑将军,这又岂是当年的卖肉佬身份可以比拟的?

上世纪20年代,有个叫托马斯的中年人,经营着一个只有13人的小企业,但经营不顺利,靠着大量借贷才渡过了一场经济危机,好歹总算避免了破产。令人们感到滑稽的是,此刻他却认为,危机之后是极大的机遇,公司应该提高眼界,更上一层楼,成为‚真正具有全球地位的大公司‛。他儿子回忆当时的情景,说:

‚那天,家父下班回来,抱着母亲,骄傲地宣布:从今以后,‘计算制表记录公司’改称一个响亮的名字——‘国际商用机器公司’!我站在客厅的走廊上想,就凭那家小公司?确实,家父当时所经营的只是个负债累累的小公司,到处都是叼着雪茄的家伙,卖的也只是咖啡研磨机和屠夫用的磅秤,而不是什么国际商用机器。‛

然而后来的历史却证明了:在看待企业未来发展的事情上面,托马斯的眼界和远见确实胜人一筹,他的‚国际商用机器公司‛并非一个滑稽的笑话,而是后来赫赫有名的International Business Machines Corporation,简写起来就是——IBM.

真正建立大业者,不会满足于一时现状;真正成功的企业,也不会被一时困难吓退。其实张飞和托马斯又岂会不明白创业的风险?只是他们更加明白,在时势与机遇面前,敢于构想与决断的人才能在无数竞争对手中脱颖而出。但是,如果仅仅看得见机遇,却不能当机立断、捷足先登,那么就等于张飞甘心继续卖肉,托马斯甘心继续卖咖啡研磨机一样,哪里还有蜀国的骠骑将军,哪里还有什么IBM呢?

人是最高级的动物,有掌控自己言语和行为的能力,是独立自主的个体,他们有权利和能力塑造自己的未来。所以他们要求得更多,付出得更多,得到的也更多。

年轻的确是生命的本钱,是事业的本金。只要我们能找到合适心灵的钥匙,打开生命潜能的宝库,我们的人生就会如金子般灿烂辉煌,似钻石熠熠发光。

心念是一种动力,也是最能挖掘潜能最有力的杠杆。在很多时候,我们认为自己‚行‛的时候,自己就象是大力水手吃了增加体能的菠菜一样,变得英勇无比,在困难面前像个勇士。信念是火炬,能用不灭之光照亮人生的前程。

人生就是个不断进取的过程,在一个过程重要的不是你拥有的是什么,而是你以什么样的心态去面对人生,或者是以什么样的态度去进取。

其实,很多事情都不重要,重要的是你想成为什么样的人,你以谁为榜样?你心中的自己是怎么样的?你希望你在大多数人是什么位臵?你想你站在这区域是什么样的位臵?你想不想改变现在的状况?你想做‚小生意‛还是‚大生意‛?你想在这个行业里是什么位臵?是领头羊,还是随大流的沙子?

成功源于敢想和勇于实践。你想成为怎样的人?这是一种积极思考的力量,是迈进成功之大殿的门槛。只有用积极的思考来贯确积极的行动,才能铸造生命中的辉煌。

成功来源于积极的心态,你想成为什么样的人,你要一个怎么样的人生,完全在于你自己的决定。从现在开始,确实认识自己,用心灵的‚过滤器‛来斗量自己人生,明白自己要的是什么,以谁为榜样,实现了真的渴望,真的就能到达梦想的天堂。

我们都知道‚人‛字是怎么写的,一撇一捺,一长一短,相互支撑,构成了‚人‛字。这个字是汉语中最简单的汉字之一,但含义却

是汉语中最复杂的,‚人‛字好写,做人太难。

首先,‚人‛字的结构是互相支撑的。所以,‚人‛字是相互支撑的机构,人与人之间的关系也是如此。中国人常说,一方有难,八方支援,说的就是这个意思。归结到我们学校、学生的小众社会,同样也是如此。我们相互之间要相互帮助,相互扶持,同学之间的感情是最真的,我们要珍惜这段感情,多年以后,当你回忆和同学一起走过的这段岁月,希望在你们脑海中的画面是唯美的而不是痛苦的。

其次,‚人‛字的一撇一捺是一长一短的,这正如每个人都有自己的长处,也都有自己的短处一样,这个世界上没有十全十美的人,每人都有自己的优缺点。如若我们把目光都放在别人的短处而从不看别人的长处,那么,在你的眼睛里,整个世界都是灰暗的,你会觉得你生活的世界是非常无趣,非常沮丧的,那么,你与人相处是不会愉快的。试着去包容别人的短处,有容人之量,不但自己的内心世界会变得非常快乐,你同时会发现,周围的人对你会非常友好的。举个例子,有一位女士,带着孩子去饭店吃饭,等他们马上要吃完的时候,这个时候,经理走过来,非常抱歉的对这位女士说,由于客人太多,导致他们的工作出现了失误,最后一个菜刚做,这位女士没有表现出不满,她对服务员说,没关系,我们再等一会,等做好了,打包带走。在等待的过程中,奇迹发生了,先是酒店免费给他们上了饭后水果,然后,打包的那道菜饭店给免单了。这位女士很惊讶,经理对她说,由于您的客气,导致我们需要更客气。我想说的是什么呢,客气是会传染的,你多替他人考虑考虑,别人反过来也会替你着想。

再次,‚人‛字的结构是有上坡,也有下坡,这意味着,人的这一辈子不会一直都是坦途的,总会遇见到这样或那样的挫折。也许你现在处于事业的巅峰,可能下一个时间,你就会处于低谷,反过来也是一样,你可能现在事业不顺,但如果你能不抛弃,不放弃,下一个时间,你就会柳暗花明。我想说的是,你得意时要想到失意时的痛苦。失意的时候,要想到得意时的高兴,你要知道,人的一生是漫长的,你过的不是一个时间段,对于个人来说,你拼的不是一时,你拼的是一世。在学习上也是一样,学习好的学生不要骄傲,你要一直保持下去,要有一种随时都要被别人超过的紧迫感,学习不好的,也不要灰心失望,你要一点一点努力,一点一点拼搏,一点一点缩小差距,付出总会有回报的。如果你不去考虑这些,你的抗击打能力将是非常弱的,一旦步入了社会,你将会是温室里的植物,一阵风雨袭来,留给你的人生将是满地的凋零。

最后,人字的整体分为三个层次,最下端,是一撇一捺,中间部分是他们的交点,最上端是撇的上端。实际上,从精神层面上说,这世界上也分为三种人,精神上趴着的人,精神上猫着腰的人,精神上站立的人。趴着的人,这种人是最没出息的人,他们没有脊梁,没有风骨,没有气节,没有做人的原则,这种人我们不要学习。中间的人是猫着腰的,他们有向上的动力和愿望,但一不小心,就会变成趴着的,趴着虽然舒服,但却失去了做人的尊严,老师所要做的工作就是在你的屁股上加一个上托的力量,让你的腰杆挺直,变成站着的人。精神上站立的人是我们要学习的人,人什么都可以不要,但做人的气

你想成为什么样的人篇三
《你想成为什么样的人》

你想成为什么样的人篇四
《你想成为什么样的人,就与什么样的人在一起》

一位朋友在去年春天结束了长达十年的婚姻。非常无奈非常被迫地想找到一个接手的人。可惜,一年多过去了,她连场恋爱都没谈。看她的微博,无不是与剩女或文艺女青年的互动,有几分悲伤亦有几分励志。然而,明眼一看就知道,同为抑郁症患者,怎可能携手走到阳光下?

物以类聚,人以群分。离婚女人喜欢与离婚女人做朋友,恨嫁女愿意与恨嫁女聊天,无它,一来有共同语言,二来情绪相合,最最重要的是,对方的存在有利于缓解自己的忧心——“原来,世界上有许多人与我一样,至少在她们没有嫁出去之前,我不孤单。”表面上,这是一种积极的情绪,实际上却是纵容了软弱与拖沓。尤其女人,很容易因为暂时的安心而抱着得过且过的心情混日子,反正与自己同等命运的女人不是一个两个,如果愿意扩编,甚至可以搞成一个娘子军。

世界之大,想找同样命运的人永远不太难。关键的问题是,你是对自己那点薄命敝帚自珍呢,还是想要改变命运?如果一个Loser,想要改变自己的命运,却整天与无数个Loser混在一起,为没握紧的初恋悔青肠子,抱怨好男人都是别人的老公,把相亲遇到的男人当成一个又一个笑话,那又怎样才能得到命运的垂青?

你的生活是热闹的,可午夜梦回却总会冷汗一身。

女人之间,存在伪友谊,尤其在恨嫁的单身女人中间。

有这样一个故事,一对剩女朋友,每日里吃喝玩乐相依为命,有时还结伴去相亲,最快乐的事是把那相亲时遇到的男人说成猪。后来,A结识了一个相当有感觉的男子,开始恋爱,不料B便像疯了一样,不断给她打电话发短信。当A深夜带着男友回来,发现B披头散发地等在她家门口,说自己心情不好,需要喝酒。于是A只好打发了男友,陪B喝酒。如此三番五次,A的准老公让B给搅和没了。忽然,某日,B却以“迅雷不及掩耳盗铃”之势结婚了。

处境类似之人更容易于形成竞争。表面上,大家都会说,祝你早日找真命天子,私底下,却是谁都害怕自己是最后落单的那一个。在这种心态下,即使不是存心,彼此也会成为对方寻找真爱的绊脚石。

无论在离婚女群体还是大龄未嫁女群体,男人都会被描述得特别不像东西,为什么?因为没有人能够对他们进行客观地描述。这一方面自然缘于她们自身的认识,另外一方面却绝对是主观的不愿意。如果不将男人说得那样不堪,又怎么能够解释自己的失败?如果不将男人说得那样不堪,又怎么能够阻止自己的朋友动不动就重色轻友、欲火焚身?

有人会说,你真的偏激,其实我们在一起也经常规划与找个好男人地老天荒。其实,语焉不详地谈论前途,永远是一句空话。就像一个年轻人,从没有认真学习,不花时间精力考取证照,却说,我一定要努力过上好日子。不切实际的预期比没有预期更可怕,因为它总在欺骗你,让你有借口继续一种舒服的却与目标愈发背离的生活。你们成天叫嚷着要恋爱要结婚,却在行动上建立一个令男人闻风丧胆的小圈子,你们无数次表示会找到一个男人携手一生一世,却在心理上严重怀疑地老天荒的可能性,那么,真的会有一个话的苹果,掉在你的头顶上吗? 你想成为什么样的人,就与什么样的人在一起,你想过什么样的生活,就去亲近那些已经过上这样的生活的人。与亲近自己的同类相比,这样做需要很大的勇气。起初,你可能会时常受到幸福的刺激,顾影自怜,你甚至会感觉自己优势尽失,一无是处。然而,倘若你们真正成为朋友,你不仅能够看到爱情和谐的一面,更会察觉到任何美丽都是有代价的,你那位“幸福”的朋友其实也有诸多意想不到的烦恼,而这些,是你过去从未来理解过的。

境况愈是不尽如人意,疏远同类便愈是一件痛苦的事情。学习不好的小朋友想要进步,一个方法是与好学生坐同桌,尽管这样做看起来有点折磨人。要知道,舒服的事情往往让我们停滞,而不怎么舒服的事情才会让我们成长,除非你想永远做一个爱情的差等生。(原载:《家人》)

你想成为什么样的人篇五
《你想成为什么样的人》

我想做一个什么样的人?

(一)想做

有个成语叫“心想事成”,只有心先想,才能事成,不想做,不愿做,就不可能成事。做事情的第一步是首先要想做,如果不想做,仸何缜密的计划、完善的措施、正确的决策、严格的制度,都是一纸空文;仸何创新的思路、有效的方法、重要的精神,都只能是画饼充饥;仸何辉煌的前途、美好的梦想、进大的目标,只能成为水中月、镜中花。

作为一名公司的新丁,杨晓丼学历低、又没有经验,公司给她的职位是前台接待。前台被很多人认为是公司最没有前途的“垃圾”岗位,收收发发,迎来送往,接转电话,没有一点技术含量,绝大部分的人干不到两年要么换岗,要么离职。

杨晓丼觉得公司给了自己一个岗位,是对自己的信仸,她认为前途不是挑出来的,而是做出来的。上班第一天,她就换掉了那本打了卷的破烂登记簿,扯下了布满污渍的脏兮兮的部门电话联系表,取而代之的是16开的大本,封面是自己打印的公司简介。为了方便公司内外人员的联系,她连续起了几个大早,将所有部门、机关人员的电话号码熟记在心。 有人说:小丼,电话号码你背它干什么?有需要查一下不就行了!何必犯傻去死记硬背。杨晓丼说:背下号码能够“问不倒,答得快”,不至于手忙脚乱。不仅如此,有一天她还在午休时间记忆公司的宣传资料,还有一些数据资料,老总发现后问她为什么要记这些东西,她说:说不定什么时候就用上了呢!这个用心的小姑娘,引起了老总的关注。

作为一名新员工,杨晓丼初来乍到,领导没有教导她,同事没有指点她,杨晓丼的所作所为全部是她的一厢情愿。前台接待接转电话是日常工作,对于一般的前台接待员来说,那么多电话号码谁能记得清,需要的时候查一下就行了,可杨晓丼不这样,她偏偏要死记硬背,把这些枯燥的号码记在脑子里,这样不仅提高了自己的工作效率,也提升了公司的良好形象。对于公司理念、愿景、目标、产品服务等基本情况,有的员工迚公司好几年未必能够说得清,可杨晓丼却主动记在心里,以便急用。

从杨晓丼的案例可以看出,她认为做这些工作是必须的,是应该的,尽管岗位职责没有明确说明,领导也没有要求,可是她做了,而且做得很充分,很到位。所以,只有一个人主观上想做,才有主动的行动。只有想做,工作才能落到实处,计划才能变成行动,愿景才能变成现实。

(二)想做好

能成事的人不仅内心想做,主动做,而且想做好。他们不满足于平平淡淡的工作成效,不满足于一般的过得去的工作状态,他们总是在琢磨:目前的工作还有没有改善的余地?如何改善?总想把简单的工作做出精彩来。很多人总想做些轰轰烈烈的大事情,但实际工作中我们接触到更多的是那些具体的事、琐碎的事、单调的事,也许过于平谈,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,能够把大量的简单的事一件一件地做好,做到位,这就是落实。

如果连简单的工作都做不好,又何谈复杂的工作?正如海尔集团首席执行官张瑞敏所说:什么是不容易,把容易的事情坚持做好了就是不容易;什么是不简单,把简单的事情坚持做好了就是不简单。

有一天,公司里来了几个马来西亚的客户,杨晓丼把客户安排在接待大厅等候。在给客人倒水的时候,细心的杨晓丼从客户之间的交谈中觉察到,这些客户是第一次来公司,对公司的基本情况还不太了解。她就主动走上前去很有礼貌地说:“各位贵宾,欢迎您来到我们公司,如果可以的话,占用各位一点时间,我向大家简单介绍一下我们公司,好吗?”客户在惊讶之余,用掌声表示同意。于是,杨晓丼就从公司的成立、组织结构、产品系列、销售业绩、市场仹额、运行情况,到公司未来十年的发展战略愿景、经营价值理念、目标规划等,有陈述、有数据、有激情,有条有理,声情幵茂。

当老总来到接待厅迎接客人的时候,客户们赞不绝口:“你们公司了不得,一个普通员工对自己公司的历史、业绩数字、发展规划都能出口成章,脱口而出,你们公司真是训练有素啊!我们对这样的企业有信心……” 事后,老总问杨晓丼,那些数据从哪里得来的,又是怎么记住那么多

枯燥数字的,她回答说:“公司年会和每次的例会,我把各个部门的情况作了详细记录,公司的宣传资料和老总的讲话里面也有很多有用的数据和知识,早起一点记几个数字不算啥。”老总不由得对一脸稚气但又略显成熟的杨晓丼刮目相看。

一个前台接待员,能够整理卫生、端茶递水就行了,可是杨晓丼缺不满足于现状,她主动搜集公司的资料,认真研读,默记于心,在客户面前说得头头是道,难免客户有点意外。在客户等待无聊、想了解情况的时候,她抓住机会,主动介绍,按职责这不是她的范围,可是她却做了,做好了,既赢得了客户对公司的赞扬与好感,也赢得了领导对她的信仸和肯定。这就是不仅想做,而且想做好,这就是能力。

(三)想做更好

能成事的人不仅想做、想做好,而且想做的更好。丽凡一些在各行各业出类拔萃的顶尖人物,都有一个共同也是最基本的特点:对待平凡而简单的工作,热忱、专注与精通。因为热忱,所以能够投入强大的动力与能量;因专注,才能心无旁骛地勇往直前;因为精通,才能达到自己专业领域的顶峰。

一个人的工作好与不好有什么标准?可以说,很多企业,包括世界上管理最先迚的企业,有很多方面只有一些笼统要求,幵没有清晰明确的标准。比如,地面卫生做到窗明几净,干净整洁。究竟地板拖到什么样的程度才算窗明几净?什么的程度才算干净整洁?恐怕几乎世界上所有的公司都没有一个能够用物理化学指标定量的考核标准,那么,在这样情况下,如何才算落实的好,落实到位呢?这只能靠每一个员工自己把握了。就是说,做到多好才算好只能靠自己的职业道德和职业良心来保证了。

能成事的人总想着做更好,只要有时间、有余地、有条件,他们总是不遗余力、竭尽所能地争取取得更好的效果,达到更高的水平。

半年之后,杨晓丼这个热情而细心的前台成了公司一道亮丼的风景。其实,杨晓丼的做法当初被很多同事嘲笑为傻帽,多此一丽,或者只是为了表现自己。

比如为了保证电话铃响三声就接通,杨晓丼从来不带杯子到公司,尽量少喝水甚至不喝水,最大程度减少上厕所的次数。有人说公司不是上甘岭,干吗那么糟蹋自己,而杨晓丼相信,每一个未知的来电都可能是一个潜在的客户,也许百万元甚至千万元的生意,就开始于一次及时而热情的接听。

再比如,午餐之后杨晓丼总要把大厅打扫一遍。有人说别瞎操心了,公司付钱给物业公司了,这是物业人员的事。杨丼说:“物业公司的清扫时间比公司下午上班晚半个小时,中午时间迚出的员工很多,地板上满是脚印,如果来了客户,肯定会影响咱们公司的形象。”之后,在杨晓丼的建议下,公司与物业协商,让物业保洁人员调整了保洁时间。

付出就有回报,一年之后,优秀员工的称号和额外奖金落在了杨晓丼这个前台接待员头上。而且,公司还破天荒的将一个参加工作仅一年多的前台接待员列为了公司后备骨干人才库。

其实,在日常工作中,很多事情所有的人都能做到,但是能不能做到更好,就显示出了一个人的敬业度和责仸感。对于员工来讲,只有想做、想做好、想做更好的员工才是有价值、有潜力、有前途的员工。所以,要问自己:

我想做一个什么样的人?我想做一个什么样的员工?是想度过碌碌无为的一生?还是想度过有所作为的一生?是想做一名有价值的、不可或缺的、最好的员工?还是想做一名价值不大的、可有可无的员工?想明白了才能做明白,才能落实明白。

你想成为什么样的人篇六
《你想成为什么样的人》

你想成为什么样的人篇七
《你想成为什么样的人,就要做什么样的事》

第十一章 你想成为什么样的人,就要做什么样的事

你想成为什么样的人,才能成为什么样的人。你若想成功,就得想像自己能 成功;你若连想都不敢想,成功永远都只会是泡影。

戴高乐曾说过: “眼睛所看到的地方就是你会到达的地方。伟人之所以伟大, 是因为他们决心要做出伟大的事。 ”

这个伟大的事就是伟人的目标。

其实,对于每一个人,都会有一个自己的目标。

小时候,每个人都会被问过理想。比如你想当个医生,或者科学家,或者律 师,或者工程师,或者教师?

但无论你长大后想成为一个什么样的人,都不是一句话能够实现的。

当你进入大学以后,思想日趋成熟,心智也日渐稳定,你肯定会对自己的未 来也充满信心。

你内心深处那个声音一遍一遍地呼唤着你。你急切地想要向着那个方向前 进。

这时候,就需要你用你的实际行动来实现你的人生目标了。

我有一个师兄,和我学的专业一样,在一所理工院校里,文学气氛不浓,而 我这个师兄特别喜爱写作,他向往成为一名记者。

于是他进大学的时候就进了学校的记者团,从一名干事一直干到记者团团 长。

期间他写过不少稿子,采访过当地知名企业老总,其中一些文章还发表在某 些行业杂志上。

他在保证能拿到学位证书的基础上,用尽一些办法去接近自己的梦想。

参加各种文学比赛,发表文章,在小报社实习跑新闻,他就是这样一路朝着 自己想要的那个方向前行。

最后在毕业的时候,他如愿进入了南方一家知名报社。

在中国无数新闻传媒类名牌大学生的竞争中,他能够成功,我有绝对的理由 63

相信,他明确的目标和靠谱的行动是他成功的基础。

那么,我们如何来理解“你想成为什么样的人,就要做什么样的事呢” ? 这里的“想成为什么样的人”是经过你深思熟虑、分析自身的优势长处得到 的目标。

而“要做什么样的事”是指确定了这个目标之后就要采取符合实现这个目标 的行为方式来实现它。

我建议你从以下几个方面进行:

一、为自己制定明确的目标

目标越具体越细化,成功的几率越大。

你到底想要成为一个什么样的人?

你要通过自己的喜好、气质、兴趣、特长、学识、能力和天赋,做出理性的 分析。

不但要挖掘出自己的优点,还要理智面对自己的缺点。要充分认识自己的优 势和特长,了解自己的劣势与不足。

你想成的人和你现在所学的专业是否相关,相关程度都多大?

所以你必须充分了解你所想涉足的那个行业的基本情况,需要的专业技能和 行业知识,需要的基本素质和涵养。

你想成为的人是否是你愿意用一生的努力去实现的呢?

有些人意志不是很坚定,换句话说就是朝三暮四。

今天想成为一个心理学家,明天想成为一个企业家,后天觉得那些成功起来 难度太大,还是做一个技术工程师好。

这样的人,永远不会成功。

就像我上面提到的那位师兄。他心底一直回响着“成为记者”这样的声音。 于是他在专业并不相关的情况下,通过一系列的努力达成自己的目标。

如果他觉得那个记者梦可能太遥远了,就和大多数同学一样,毕业后进入建 筑行业,最后成为一名建筑工程师或者房地产开发商。

也许他可以做好,但是我想他一定会后悔一辈子。因为有一件他非常想做的 事情却没有去做。

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也许他并不喜欢这个行业,做的差强人意,最后还是浑浑噩噩,还会后悔终 生。

上帝对每个人都是公平的,也是怜爱的,他给每个人一项天赋,就是为了让 你来发挥的,而不是浪费。

二、为自己的目标寻找榜样

当你确定了自己的目标之后,下一步就是为自己寻找精神上的支柱,那就是 榜样。

也许有人会不理解你,也许有人会嘲笑你。但是你要给自己信念,这时候榜 样就是非常好的支持者。

我在工作了两三年的时候,就逐渐有了清晰的信念,一心想创业,但是由于 我各方面能力都不是很强,遭到周围很多人的打击。

虽然也有几个朋友支持,但我能感觉到那是由于我们交情深的缘故。

我就开始疯狂地阅读创业故事,很多讲述创业者的故事以及自传的书我都一 本一本的看。

当我看到刘永好几兄弟的创业故事,我心里一震。那么艰难的环境下创业都 能够成功,我有什么理由退缩。

三、善于模仿成功者

如果你想成为一个像李开复那样的成功者,就模仿他吧。

包括模仿他的穿衣风格、模仿他的说话语气、模仿他的思考方式。

有人说,模仿是通往成功的捷径。

这一点我深有体会。我刚毕业进入的那家公司,有一位经理非常有头脑。做 事干练果断,特别注重细节。

有一次约见一个客户,天气很热,客户进来汗流浃背的样子。他看到秘书端

进来的是刚泡的茶水,非常烫,就让秘书又端了一杯温度刚刚好的茶水,以便客 户能马上喝到。

我非常钦佩这位年轻有为的经理,在很多事情上都有意无意的模仿着他。 他每天的外套都笔挺笔挺,头发每天都洗,外表清爽干净。他说话前总是会

思考一会。他在和别人谈话时总是条理清晰,措辞简洁,直截了当。他总能控制 65

自己的脾气,遇事总能冷静处理,从不大声谩骂。

这些方面我都尽力去模仿,尽力去做到向他看齐。

我觉得通过这种有意无意的模仿,我从他身上学到了很多东西。

这些东西不仅包括他在学识上的专业度,更包括良好的品质、控制情绪的能 力等,这些让我受益终身。

四、和你想成为的那类人交朋友

你想成为什么样的人,最快捷的方法就是和他交朋友。

古语说“近朱者赤,近墨者黑” ,多与成功人士接触,你就会受到他潜移默 化的影响。

我大学的时候, 学校外面有一个不大不小的书店, 书店老板比我大不了几岁, 我经常去那里租书或者买书。

书店老板在分析一些问题上非常透彻,我有事没事就去跟他聊天。从他那里

我学到不少在学校里接触不到的东西,也从他身上学到了不少分析问题的方法。 我们成为了很好的朋友。在我刚踏入社会时,他也给我了很多非常实用的建 议。

不要盲目地认为只有马云、巴菲特那样的人才是成功人士。那些真正能够给 你带来激励和帮助的人,往往就在你身边。

我一个朋友父亲是位大型外企的高管,我非常喜欢去朋友家和他父亲聊天。 还有一个远房亲戚自己开了个公司,我也常常去看看他,跟他学学如何来经 营公司。

当你跟这些人成为了朋友,不仅可以影响你的气质和品味,更重要的是可以 在你迷茫的时候给你指明一条通途。避免你在摸索的过程中头破血流。 另外,在大学期间,你还需要为自己奠定扎实的专业知识基础。

无论是通过什么途径,书本,课堂,教授,朋友,社会人士,网络,你都应 该从不同方面去拓展你的视野,为将来的成功做准备。

只要你不断地为自己的目标而努力,成功终会青睐你。

你想成为什么样的人篇八
《你想成为什么样的人,比你想得到什么东西更重要》

你想成为什么样的人,比你想得到什么东西更重要

引导语:失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。很多人在失败中倒下去,永远不能站立起来。只有很少的人,依靠坚定的信念,顽强的毅力,重新来过。

1、即使你真的很忙碌,也应该挤出时间看书。对于想出人头地的员工来说,读书也是工作中非常重要的一部分。

2、当什么千里马?要当就当骑士,当一名慧眼独具的骑师,找到一匹适合自己的马。利用自己精湛的骑术,跑出属于自己的一片天地。

3、不管是平时还是遇到逆境时,你唯一的方法就是集中全力对付眼前的事,永不放弃,争取最佳结果。而不应是躲避、退缩、恐惧。

4、让自己的情绪影响自己的工作是不明智的。应该学会控制自己的情绪,将怒气转为有建设性的工作,避免怒气冲冲,要尽量保持心情平静。

5、把自己看得笨拙时,你就很容易放下自己什么都懂的假面具,有勇气袒露自己的无知,好不扭捏地表示自己的疑惑,这样更有利于你更快更好地把握处理业务的技巧,提高自己的能力。

6、每一位老板或者上司都希望自己的员工能主动工作,并带着思考去工作,他绝不想让员工变成“机器”,因为这样会让他不得不分出精力去知道具体业务的进行。

7、世界上没有任何东西能代替毅力。像刘备、曹操等人,创业之初,什么都没有,势力弱小的时候就是很脆弱,容易失败。很多人在失败中倒下去,永远不能站立起来。只有很少的人,依靠坚定的信念,顽强的毅力,重新来过。

8、时机最具有开放价值,他对每个人都公正无私,但并不是每个人都能得到并驾驭好,其原因正如着名生物学家巴斯德所说:“机遇只偏爱那种有准备的头脑。”

9、安逸指数越高,越危险。他让我们斗志松散,自满现状,毕竟很少有人愿意离开舒适环境。维持稳定不变的工作模式,让我们在工作时宛如身处避风港中,于是,拒绝改变现状,忽略外在环境的变化。别做温水中的“青蛙”。

10、当你不停地在目标的召唤下发挥自己内在生命力时,你的生命将进入一个全新的时期,最终,在达到目标时,你自己成为什么样的人比你得到什么东西重要得多。

11、想在未来更上一层楼,每个人都要重新思考成功与速度之间的关系。假使你对速度的反应措手不及,恐怕难逃失败或重创的命运。

12、一个平庸、原地踏步的人,他相信他没有什么本领,所以活的成就也少;他相信他成不了大事,所以他也就没成什么大事;他相信他不重要,所以他扮演的始终是可有可无的小角色。深信自己有移山的本领。

13、怕树叶掉下来砸破脑袋的人做不成事,而下着冰雹到露天地里溜达的人也会被砸得鼻青脸肿。真正创富的人不避风险,却绝对不蛮干,他们有自己的风险法规。

14、其实年龄并不重要,重要的是对年龄的态度:是它左右了你的成功和失败。

15、不管在何处工作,我们必须能与同事建立良好的人际关系,这样不但有利于我们工作,而且有利于我们的发展。

16、只要能跟同伴合作而不是彼此斗争,往往能“飞”的更高,更远,而且更快。

17、事实证明,事业越成功的人,也就越有宽容之心。宽容犹如春天,可使万物生长,成就一片阳春景象。有多大度来那个成多大事。

18、在工作中,人与人之间的关系是一种相互依赖的关系,不仅所肩负的事业存在共性,而且也有更多工作必须依靠合作才能完成。因此相互拆台、从中作梗、暗处捣乱,想把一件事做好是不大可能的。

19、在现代职场中,无论你是经理还是中、下级主管人员,如果能善于“借用”别人的智慧、能力,就会很容易使自己获得成功。

20、选择之所以困难,是因为一旦做出决定,就要为此承担责任,有的人害怕指责,害怕失败,所以想逃避。其实就算你不做出判决,事实上也是做出了选择,就是甘心把自己的人生交给环境,任由它主宰。

21、我们能成为一个快乐的人,主要的原因就在于知道什么事情最好放弃,什么事情要坚持下去。

22、人有一个特点,越是得不到的东西,越想得到,越是不能接触的东西就越想接触。欢迎加QQ70726969,阅读更多精彩.反过来,越容易得到的东西越不知珍惜。

23、每个人的心智都有一定负荷量,作为管理者要面对许多决策、计划,事必躬亲,必然会顾此失彼,漏洞百出。这样做不到损害自己的健康,也不能使事业兴旺发达。

24、我们与任何人交往时,都要注意别冒犯别人的忌讳。给别人面子,自己有面子,剥了别人的面皮,也许就要掉脑袋。

25、人有口就是为了说话,但关键是该不该说,有的话利于他人也利于自己,该说就说,而不该说的就不说,因为它可以招来不应有的祸患。

26、有话要好好说,拐弯抹角换个方式,也许就能解决问题。不中听的话,既达不到目的,又得罪了人,真是不划算。

27、在某种程度上说,初次见面的前七秒非常重要。一般来说,面试成功与否,只决定于面试的最初30秒至1分钟内应征者的表现。

28、传统的埋头苦干、保持被动的形象已不符合时代的需要。那些成功的人物,他们头上那耀眼的光环,正是自我精心包装的结果。

29、找到一个可以发挥自己特长的工作是你取得成就的关键。为了虚荣或其他不良想法而去竞争不适合你的职位,是极不明智的选择,你应该心平气和地对待自己的工作。

30、若想有正直的形象,最好的办法就是内心正直; 更多震撼美文请加扣扣:七零七二六九六九。若想用正直赢得他人的信赖,最可靠的办法就是让自己真正值得信赖。

31、假如你想成功,成为真正的富人,让你的钱为你工作,你就要懂得金钱的价值,学会节俭,把钱花的最有意义。

32、掌握专业知识是创富的基础,没有这个基础,或是这个基础打得不够坚实,接下去的路你将寸步难行。创富者首先要做的便是成为这个行业的专家。

33、记住,公司的利益就是你的长远利益。警告对方:不要打自己的注意,要想在竞争中获得优势必须靠自己,卑鄙手段换来的只能是失败和别人的耻笑,

34、要想取得持久的成功,就一定要使自己的心灵高尚,保持谦虚的美德。即使有了一些成绩,也不要自高自大、洋洋得意。时时标榜自己做了什么,那只是一种极端无知的表现,是一种浅薄的虚荣。

35、当你身处困境、碰到难题时,想想你的远大目标吧!为了大目标,一切都可以忍!千万别为了解一时之气丢掉长远目标。

36、我们常说人生犹如战场,但毕竟不是战场。战场上敌方对双方如不消灭对方就会被对方消灭。而人生赛场不一定如此,为什么非得争个鱼死网破、两败俱伤呢?帮助别人的同时,成就自己。

37、把一件自己可以干得好的工作派给别人做了,尽管可能做的不如你自己做的快,或者做的不如你自己精细,但也能达到目的。把那些常规性的工作拍给别人去做,你就可以腾出手来做一些更具有创造性、更重要的工作。

38、职场中很多人在竞争中落马,商场中多少公司骤然毁灭,表面是被对手击败,其实是被心腹亲信 出卖。“堡垒最容易从内部攻破”。

39、不要图一时口舌之娱,告诉那些前来探听消息的人,你该做的是严守秘密。摆脱纠缠的最好办法是沉默。保持沉默,会让那些心怀不轨的人找不到机会,也让你保住了良好的认个和声誉。

40、当今时代,老板用人的最大原则当然是要为了他赚钱,而不是请来伺候,因此他们更喜欢那种积极主动并富有挑战精神的人。

编后语:如果寒暄只是打个招呼就了事的话,那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上,正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

你想成为什么样的人篇九
《你想成为什么样的人》

你想成为什么样的人篇十
《想成为什么样的人,就和什么样的人在一起》

想成为什么样的人,就和什么样的人在一起

在现实生活中,你和谁在一起的确很重要,甚至能改变你的成长轨迹,决定你的人生成败。

和什么样的人在一起,就会有什么样的人生。和勤奋的人在一起,你不会懒惰;和积极的人在一起,你不会消沉;与智者同行,你会不同凡响;与高人为伍,你能登上巅峰。

科学家研究认为:“人是唯一能接受暗示的动物。”积极的暗示,会对人的情绪和生理状态产生良好的影响,激发人的内在潜能,发挥人的超常水平,使人进取,催人奋进。远离消极的人吧!否则,他们会在不知不觉中偷走你的梦想,使你渐渐颓废,变得平庸。

积极的人像太阳,照到哪里哪里亮;消极的人像月亮,初一十五不一样。态度决定一切。有什么态度,就有什么样的未来:性格决定命运。有怎样的性格,就有怎样的人生。

有人说,人生有三大幸运:上学时遇到一位好老师,工作时遇到一位好师傅,成家时遇到一个好伴侣。有时他们一个甜美的笑容,一句温馨的问候,就能使你的人生与众不同,光彩照人。

生活中最不幸的是:由于你身边缺乏积极进取的人,缺少远见卓识的人,使你的人生变得平平庸庸,黯然失色。

有句话说得好,你是谁并不重要,重要的是你和谁在一起。古有“孟母三迁”,足以说明和谁在一起的确很重要。雄鹰在鸡窝里长大,就会失去飞翔的本领,怎能搏击长空,翱翔蓝天?野狼在羊群里成长,也会“爱上羊”而丧失狼性,怎能叱咤风云,驰骋大地?

原本你很优秀,由于周围那些消极的人影响了你,使你缺乏向上的压力,丧失前进的动力而变得俗不可耐,如此平庸。不是有这样的观念吗?“大多数人带着未演奏的乐曲走进了坟墓。”

如果你想像雄鹰一样翱翔天空,那你就要和群鹰一起飞翔,而不要与燕雀为伍;如果你想像野狼一样驰骋大地,那你就要和狼群一起奔跑,而不能与鹿羊同行。正所谓“画眉麻雀不同嗓,金鸡乌鸦不同窝。”这也许就是潜移默化的力量和耳濡目染的作用。如果你想聪明,那你就要和聪明的人在一起,你才会更加睿智;如果你想优秀,那你就要和优秀的人在一起,你才会出类拔萃。

读好书,交高人,乃人生两大幸事。一个人身份的高低,是由他周围的朋友决定的。朋友越多,意味着你的价值越高,对你的事业帮助越大。朋友是你一生不可或缺的宝贵财富。因为朋友的相助和激励,你才会战无不胜,一往无前。人生的奥妙之处就在于与人相处,携手同行。生活的美好之处则在于送人玫瑰,手留余香。

人生就是这样。想和聪明的人在一起,你就得聪明;想和优秀的人在一起,你就得优秀。善于发现别人的优点,并把它转化为自己的长处,你就会成为聪明人;善于把握人生的机遇,并把它转化成自己的机遇,你就会成为优秀者。对他人的成功像对待自己的成功一样充满热

情。学最好的别人,做最好的自己。借人之智,成就自己,此乃成功之道。

和不一样的人在一起,就会有不一样的人生。报

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