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坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇一
《三严三实试卷多选题》
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇二
《坦坦荡荡做人 踏踏实实做事》
坦坦荡荡做人 踏踏实实做事
----2013年度个人述职述廉报告
在县教育局和祁书辰校长的正确领导下，在各小学校长和广大教师热情支持帮助下，顺利地完成了2013年度的工作任务和目标。现把一年来的工作向大家作一简要汇报。
一、找准自身位置，明确工作职责，理清工作关系。
坦荡做人，踏实做事，是我处世的原则，淡泊名利，认真做好本职工作是我一贯的工作态度。我觉得定位很重要，作为一名副校长，既要当好校长的助手，又要做全体师生的表率，校长只是一种称呼，只是比老师多了一份责任。 根据学区分工，我负责分管学区安全、卫生和规划工作。作为副校长，我知道自身工作处于承上启下、中间协调、局部管理的工作实质。鉴于此，在工作中，我积极执行上级部门、学区校长、行政会议做出的决定和决议，将所交办的工作通过认真分析、思索后，分解到各小学，由小学校长具体执行；认真听取各校校长、教师的意见和建议，分析整理、思考出具体的应对思路，及时向校长汇报并提出参考意见。做到不越位，不武断，从不自行其是。
学校安全工作是一个系统工作，牵涉学校工作的方方面面，所涉及的问题包括了交通安全、消防安全、食品卫生安全、学校师生生命财产安全、疾病防控安全、自然灾害预防、防打架斗殴、学生行为习惯养成教育、法制等务方面的工作。这么多方面，专靠一个、几个人是无法搞好的。因此在学区成立了安全领导小组，各小学分别成立相应的领导小组，从而构成了学校安全工作体系，增强了师生全员参与的意识，牢固树立了安全工作、人人有责的思想。
二、注重学习，提高自身的政治、业务素质。
学校安全工作，关系师生生命财产安全，事关千家万户人民群众的幸福保障，牵系到整个平安和谐社会的构建。作为分管学区安全的副校长，我深感工作责任重大。于是，我努力加强自身的政治、业务学习，学习各级领导部门下发的安全类文件、安全知识，熟悉各种安全知识，便于制定各种防范措施，应对各种突发性事件。
我担任副校长一职是上级领导和广大师生对我的信任，同时也是我的工作压力。在工作中能以高标准严格要求自己，注重自身修养，认真学习党的理论和教育教学理论，自觉践行“三个代表”重要思想和科学发展观，不断提高自己的政治理论素养。努力做到为人师表，工作表里如一，做事处处能以学区为重，以师生为重，为学区的集体利益着想。在学区全局工作上认真当好校长的“二传手”，在分管工作上积极做好“主攻手”。
三、团结同事，求真务实，创建良好的工作的氛围。
学校安全工作牵涉到学校的方方面面，所以团结才能干事，团结才能出效益，团结才能保平安。在学校安全工作中，我努力团结各位同事、所有教师，经常倾听他们的呼声，积极与各校负责人商议日常工作，经常与主要领导沟通。一切从实际出发，一切以确保师生安全为重心，一切以维护学区声誉为主旨。迄今为止，我学区未发生过一起因工作疏忽或失误导致的较大校园安全事故。
四、真抓实干，开拓进取，营造良好的育人环境。
在这一年的工作进程中，我并没有满足于学校工作的现状，而是大胆开拓，积极进取，真抓实干，将学校安全工作全方位落到实处。
1、及时传达上级安全文件、会议精神。
我们做到了及时传达上级安全文件和和会议精神，工作及时部署。一般情况下利用例会时间安排学习文件，布置相关的安全工作。特殊情况下，随时召开相关会议传达学习，真正做到了上情下达。
2、建立健全安全制度，完善安全档案。
依据上级要求，结合本地实际，我学区及各学校都制定了详细的安全制度，认真完善“三进二十六防”档案。
3、广泛开展安全教育。
要求各学校在开学初、放假前对学生集中开展一次全校安全教育，对学生进行《小学生日常行为规范》、〈〈安全管理制度〉〉、〈〈未成年人保护法〉〉等安全知识教育，并要求各校设置安全教育课，对学生进行安全教育，有教案、有记录。各校经常邀请法制辅导员给全体师生开展法制讲座，现场说法。教师要认真查清
学生上课情况，如有缺课学生，第一时间与学生家长联系，了解掌握动态，避免安全事故发生。
4、加强对学生进行食品安全与传染病的预防教育。
利用宣传纸、宣传画，对学生讲解食品安全的重要性，不吃“三无” 食品，与卫生防疫部门积极配合，对学生进行各种疾病、传染病的预防知识宣传。
5、做好学生平安保险的宣传和学生自愿投保工作。
各学校积极宣传，讲解学生平安保险的重要性，做好学生家长的工作，为学生自愿投保。
6、经常对学生进行防食品中毒、消防防火、防溺水、防触电、防雷击、防交通事故、防地震、防挤压踩踏等安全教育工作，通过黑板报，明白纸、〈〈给家长的一封信〉〉，〈〈家长通知书〉〉等安全有效措施，有效预防和减少了各种安全事故的发生。
7、要求各学校每月严格对校园进行一次安全大检查，对校舍、教育教学设施、体育器材、用电、用水等全面检查，发现隐患，及时整改。班主任要及时观察学生，了解学生的信息，把学生之间的矛盾及早化解。
8、强化学生“行为习惯和养成教育”。主要是：做好“三管”（管好自己的口、管好自己的手、管好自己的脚）；争当“五好”（文明礼貌好、安全行为好、遵纪守法好、学习习惯好、勤俭节约好）。重点抓好学生的文明礼仪教育、养成教育、交通安全教育、上下楼梯“轻声慢步、文明谦让”教育。课间活动“四不教育”：
（不追跑、不打闹、不拥挤、不攀爬栏杆扶手）。学生生活“十不做”：（不在放学路上逗留、不乱买零食、不损坏学校物品、不带危险物品进校园、不私自下河湖游泳、不打架斗殴、不经家长允许不串门、课间不出校门）
9、切实抓好学校卫生工作，培养学生讲文明、讲卫生的良好习惯。 通过以上措施，我学区一年来未出现任何安全事故，但我清楚认识到：安全工作，责任重于泰山。所以无论何时，对待安全工作，都不抱侥幸心理，坚持安全工作“预防为主”的方针，团结务实，真抓实干，为学校的安全继续努
力。
三、廉洁自律，做干部作风的垂范
1、认真学习，提高认识，以身作则，依法办事，清正廉洁，自觉接受广大师生的监督，认真做到自重、自省、自警、自励，耐得住寂寞，守得住清贫，经得起诱惑。
2、加强党风廉政建设，着力提升自我修养。作为一名党员，做到遵章办事，不谋私利，廉洁从教，敬业奉献。
3、切实要求自己，为师生服务，为学区发展奉献，不断增强法律意识，端正工作作风、生活作风。
四、今后工作努力的方向
1、加强学习，不断增强自身素质和业务水平。
2、改进工作方式，讲究工作艺术，力求工作效率。
3、工作力诫空谈，崇尚务实，反对弄虚作假、急功近利的思想。
回顾过去，成绩与缺点并存；展望未来，任重而道远。今后在工作中，在上级主管部门和祁校长的领导下，坦坦荡荡做人，踏踏实实做事，与大家团结一心，做好上级交给的各项工作，决不辜负领导和全体师生的信任。
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇三
《诚实做人 踏实做事 努力践行科学发展观》
诚实做人 踏实做事
一、 诚实做人。
“人”字写起来一撇一捺，两笔就行，非常简单，但真正做好一个人并不容易。如何做人呢？从古到今没有定论，连孔子也说“君子道者三，我无能焉”。我认为做人首先要有原则，关键要把握三条。
第一，诚信立人。诚信是一个人的处世之道。“君子修身，莫善于诚信”，这是古人对诚信的认知。“真诚换真心，诚信值千金”，这是现代人对诚信的理解。诚信的重要性不言而喻，“诚信”是做人的最基本的道德底线。诚信包含两层意思。一是真诚。这是做人的品格，历来受人推崇。韩非子说得好：“巧诈不如拙诚”；古代哲学家程颐说过：“以诚感人者，人亦诚而应”，此乃人际关系中的一般规律；古代政治家管仲说，最大的真诚可以产生最大的信任，最大的信任可以产生最深的友谊。一个人可以挡住不容易挡住的诱惑，却挡不住感人肺腑的真诚之莅临。我们的干部应向圣贤学习，把圣贤、哲人的衷言当做人生的座右铭。在实际工作生活中，要用真诚之心对待他人。当发现同事有忧愁、难处时，应主动、迅速、无私地去帮助而不图回报；当看到同事有不足之处时，应主动予以提醒和开导，而不在背后看“笑话”，发议论；对同事做了对不起你的事情，要以善良之心回敬对方，而不耿耿于怀。 二是守信。这是做人的基本准则。一部《论语》，有38处讲到“信”，其中有24处含守信的意思。人与人之间交往要讲守信。工作也是如此，我们市政园林部门所做的都是关乎百姓的最具体实事，承担政府向群众承诺的民生之事，广大干部更应守信，我们年初确定的目标，制定的计划，下达的任务，年终一定要兑现。做到一诺千金，有诺必行，言而有信。希望各单位党组织要把诚信教育作为推进局系统廉政文化建设和职业道德教育的重要内容来抓，引导和教育党员干部都认识到诚信是一切道德依据的基础，讲真诚、守信用是对干部最基本的要求。我们的干部一定要把诚信作为最基础的价值观和最基本的行为准则，把诚信意识落实到工作的每一个环节，摒弃弄虚作假、口是心非、不守信用、急功近利、当面一套背后一套，逐步树立起“人无信不立”的道德观念。
第二，正直为人。
正直是一个人的立身之本。人生在世，只有把自己的“人”字写正了，才会有服众的底气和受人尊重的资格，真正做到“不诱于誉，不恐于诽”，正如古人所讲：“在上位，不凌下；在下位，不授上”。“正直”也有两层含义：
一是公正。要求我们的干部在工作中一定要坚持原则，实事求是，依法办事；为人处事要出于公心，客观地了解、看待和处理问题。待人接物要有爱心，要诚恳待人，善待他人。特别是在协调矛盾、处理问题以及招人用人等方面必须秉持公平比感情重要的理念，公正办事，按章办事，秉公办事。
二是坦率。做人要让人感觉你真诚可信，必须保持一种坦率的态度。同事间交往不要显得城府太深，给人捉摸不定的感觉。讨论问题表态发言，要敢于表明自己的观点，有什么意见就讲什么意见，不要含糊其词，见风使舵，更不能阳奉阴违，搞两面派行为。干部之间谈心说话要直截了当，开诚布公，推心置腹，以心换心。总之，公正坦率地待人，诚恳耿直地处世，是做人最明智的选择。
第三，宽厚待人。宽厚是为人之要，是一种胸怀。他包含了两个内容。一是宽容。有句名言：世界上最广阔的是海洋，比海洋广阔的是天空，比天空广阔的是人的胸怀。俗话说“宰相肚里能撑船”，船都能撑的地方还有什么不能包容。你越是宽容他人，就越容易得到他人尊重。希望我们的干部要学会宽容，不要为了一些鸡毛蒜皮的小事而斤斤计较，为了一句刺耳难听的话而耿耿于怀，一定要珍惜同志之间一起共事的缘份和机会。只有大家互相尊重、互相谅解、互相支持，才能齐心协力把工作做好。二是厚道。厚道是一种气度，一种雅量，一种美德。厚道对于自己，可以说是立身之本。对同事、对领导、对下属，厚道意味着谅解、
体贴、信任、爱护。古语讲：“水至清则无鱼，人至察则无徒。”意思讲水如果太清了，就没有鱼了；人如果太精明了，就没有同伴了。所以，厚道待人就要求我们得饶人处且饶人，有时甚至有理也要让人，这样不但能赢得友情和尊重，而且往往是加倍的回报。希望我们每个干部，都养成宽容厚德品性，努力营造和谐的工作环境。
二、踏实做事。
人活在世上，总要做事，只是有的做大事，有的做小事，有的做难事，有的做易事。我们市政园林系统广大干部特别是领导干部在推进市政园林科学发展中起着中流砥柱作用，就更要为事业发展、工作推进、为基层群众多办实事，多做好事，这是职责和使命所在。如何做事，我们每个干部虽职责不同、岗位不同、方式不同，但目标只有一个，就是全力把工作做好。要把工作做好，关键是踏踏实实做事，这就要求我们在三个方面下功夫。
第一，低调做事。低调做事，就是遵循规律、扎扎实实、与世无争、静心干事。这既体现了一名干部的作风，又反映了一个人的心境。有的同志靠嘴巴做事，“口吐莲花”，说的比做的多，唱的比做的强，做足虚功，看似轰轰烈烈，实则蜻蜓点水、一事无成。有句古话叫“桃李不言，下自成蹊”，我们有的干部埋头干事，努力把工作做好，上级和群众自然看得到。但也有的干部，事情没开动，报道满天飞，报道过了，工作也完了。有的看着领导做事，察言观色，揣摩心思，不怕群众不满意，就怕领导不注意。有的盯着利益做事，以利益大小定投入多少，结果非但没做成事，有的还坏了事。所以，我们的干部特别是领导干部做事必须低下头、俯下身、沉下心，扎实、老实、踏实地做好每一件事情。
低调做事，主要做到三点：一是口勿言多。就是要求我们的干部在做事时要事不张扬，敏行讷言、坚韧专一、埋头苦干，做到少说多干。纵然工作有成效，也要保持一种“笑看花开花落，静观云卷云舒”的平和心态，一种“低头向暗堡，千唤不一回”的坦然心境，一种“不管风吹浪打，胜似闲庭信步”的坚韧品质。二是目不唯上。就是要求我们的干部要多从基层单位的角度低头思考他们在科学发展和工作推进中有什么问题需要解决，有什么难题需要协调；从基层群众的角度低头思考他们缺少什么服务，目前有什么要求；从下属的角度低头思考他们有什么困难、需要什么帮助。“不唯上，不唯书，只唯实”，深入基层、深入群众，多为基层群众办实事、解难事、做好事。三是心无杂念。就是要求我们的干部在工作过程中，切实摆正位，低下头，目不旁视、耳不旁听，心无旁骛、精神专一，一心一意做事，正确对待名与利、得与失、成与败，以一种“卒然临之而不惊，无故加之而不怒”的淡定去做好每一件事。
第二，用心做事。就是尽心尽力做事，这既反映了一名干部对待事业、对待工作的态度，也反映了干部的工作能力和水平。用心做事，主要有三：
一是激情。是一种奋发向上的精神状态。激情饱满的人才会有强烈的职业责任和充沛的创造欲望，能执着地争创一流。缺乏激情的人总是老气横秋，打不起精神，工作往往是满足现状，不思进取，表现的是不上不下，不前不后，工作一般化，根本谈不上优质高效。前几年，市政园林系统广大干部面对繁重的工作任务，攻坚克难，争先创优，取得了显著成绩，拿到了许多先进奖项，靠的就是广大干部的良好精神状态和饱满的工作激情。当前，在科学发展的道路上，我们市政园林行业还面临着许多困境和挑战，市政园林系统也承担着艰巨的任务，我们的干部肩负着历史的重任，理当充满激情去工作，不应年龄大点就失去激情，提拔慢点就丢掉激情，身体差点就放弃激情。要发扬顽强拼搏、连续作战的精神，以旺盛的精力投入艰巨繁重的工作中去。
二是责任。用心做事的干部应当具有强烈的责任意识，敢于承担责任。责任意识是一种工作态度和思想境界。领导干部的职务，既是权力，也是义务，更是责任。在其职尽其责，在其位谋其政。尽职尽责地搞好工作，既是每位干部的天职，也是一个人立身处世的基本原则。从局系统干部队伍状况来看，虽然每位干部都在做事，但有的干部做得好，有的干部却
做得不怎么样，这除了干部的知识和能力的差距之外，还有一个比知识和能力更重要的差距，就是做事的责任和态度上的差距。有的干部只把它当作一项纯粹的任务去做，当作一项应付的工作去做，认为完成了就好，这是勉强的被动的做事。有的干部做事，却把它当作一项对自己和家人负责、对工作和事业负责、对组织和领导负责，用整个身心去做，这是积极的主动的做事。做事的敬业态度不同，责任意识不同，其结果自然大不相同。当前，从整个局系统工作来看，工程建设十分繁重，行业监管和安全工作责任重大，市容环境整治任务艰巨，杨府山臭源治理压力很大，还有市政公用工程执法问题等等都非常棘手。我们的干部，如果没有强烈的责任意识，没有一个正确的办事态度，工作就会缺乏热情主动，就会产生畏难情绪，敷衍了事，得过且过，最后办不成事，完成不了任务。所以，我们的干部，必须具有对工作事业高度负责的态度，用心做事，诚心做事，全力以赴抓好各项工作任务的落实。 三是方法。想不想做事，愿不愿做事反映的是工作态度和作风问题。会不会做事，能不能做成事，反映的则是工作能力和方法问题，做事的方法得当，就会收到事半功倍的效果。做事的方法很多，其中一个重要的方法是抓主要矛盾、抓重大问题、抓重点工作。市政园林系统行业多、摊子大，涉及面广，我们的干部应善于从纷繁复杂的工作任务中理出头绪，把重点放在的重大问题和重点目标上，这也是管理的问题。“管理”我的理解有二层，一是管，管要管其要，要管到点子上；二是理，要理出条理，理出道理，进而理出哲理，为今后的工作提供借鉴。通过重大问题的解决和重点工作的突破，带动各项工作的推进，以实实在在的工作成效来体现我们干部的工作作风，检验我们老师的工作能力。当前，要全力打好抓好专家进校的到课率、学风等工作，扎扎实实抓好就业。对重点工作，务必要紧盯目标抓项目实施，集中精力抓督查推进，一门心思抓目标落实。这也是扎实开展学习实践科学发展观活动一个重要内容，学习实践科学发展观是今年的一项重要政治任务，务必按照活动的方案抓紧抓好，做到活动与工作两手抓、两不误、两促进。
第三，干净做事。就是清正廉洁，严己律己，兢兢业业做事。古人讲：“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，公则民不敢慢，廉则吏不敢欺，公生明、廉生威”。清正廉洁既是对干部的最起码的要求，也是干部为人从政的一种品格。要做到干净做事，着重要把握三点：一是牢记使命。牢记使命必须自觉培养良好的从业道德。《论语》讲：“不义而富且贵，于我如浮云”，即不是通过正当手段而得来的富贵，在我看来就像过眼浮云一样形同虚无。所以我们现在应用的成语叫“富贵浮云”，就是这句话引申而来的。富贵浮云体现了不慕名利、贫贱不移、重仁为善、重义求实的可贵品格。因此，我们要牢记使命，牢记职责，在任何时候、任何情况下都不忘“命令一张纸，责任重千斤”，不辱使命，恪尽职守，带领干部创造新业绩，开创科学发展新局面。二是谨慎用权。领导干部必须坚持权为民所用，严格按制度、政策、法律办事，不乱开“口子”，以章为镜，正确行使权力。做到行使权力不为面子所障碍、不为压力所动摇、不为利益所左右、不为人情所困扰，科学用权、谨慎用权，公心用权。三是严守纪律。每位干部要带头执行党风廉政建设的各项规定，恪守法律、道德、纪律三道底线。要三省吾身，见贤思齐，始终保持清醒头脑。常思贪欲之害，常怀廉己之心，常弃非分之想，常修为官之德。始终做到慎独、慎初、慎微、慎终。
总之，做人、做事两者是辨证统一的，做人是根本，做事是关键，诚诚实实的做人之道，体现在踏踏实实的优良工作作风中。只有局系统广大干部坚持诚诚实实地做人，踏踏实实地做事，才会推进工作，促进市政园林科学发展。这也是践行科学发展观的客观要求。
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇四
《领导干部要恪守做人做事为官之道》
领导干部要恪守做人做事为官之道
做人做事为官是个大命题。在中国几千年的传统政治中，有的人恪守做人做事为官之道，敬业爱民、时刻自律，受到百姓广泛传颂，流芳千古；有的人违背做人做事为官之道，谗上欺下、不顾廉耻，遭到群众痛恨唾骂，遗臭万年。做人做事为官之道是什么？北宋著名政治家、文学家范仲淹以其人生实践为之作了最好的诠释。
一、做人要正
做事先做人，做官也要先做人。古语讲修身、齐家、治国、平天下，先修身而后求能，都是把修身做人摆在了第一位。读过范仲淹《岳阳楼记》的都知道这样一句名言“不以物喜，不以己悲”。这句话生动地表达了作者的人生观，也讲出了做人的基本道理。“不以物喜，不以己悲”，物指外部世界，不为利动；己指内心世界，不为私惑。就是说：做人要有信念、有目标、有精神追求、有道德操守。
信念要端正。范仲淹于公元989年生于徐州，出生第二年父亲去世，29岁的母亲贫无所依，改嫁常山朱家。他少年便立下不为良相便为良医救人和读天下书、穷天下事的志向。公元1011年，23岁的范仲淹来到当时的应天书院（位于今河南省商丘县内）昼夜苦读。一次真宗皇帝巡幸这里，同学们都争先出去观瞻圣容，他却仍闭门读书，别人怪之，他说：“日后再见，也不晚！”足见其志之大，其心之静，其信之诚。4年之后，他中进士，在殿试时终于见到了真宗皇帝。受封建时代的桎梏，范仲淹以天下为己任的信念和中国历朝历代的读书
人一样多少带有功利色彩。而我党一贯坚持立党为公、执政为民，把实现共产主义作为最高奋斗目标，与封建官僚思想有着本质的区别。 理想信念是思想和行动的总开关、总闸门。领导干部要坚定理想信念，必须在以下三个方面下工夫。一要不断提高理论素养、党性修养和领导水平，坚持把学与思、知与行很好地统一起来，自觉地把科学理论融入到实际工作中。二要把改造世界观作为终生任务。领导干部加强自身世界观改造，关键是树立正确的权力观、地位观、利益观。三要加强道德修养。领导干部要做到慎独慎微，时刻以君子检身，常若有过的态度反躬自省。
心态要摆正。范仲淹一生为官37年，政治生涯历经四起四落，前后四次被贬出京城。纵观范仲淹的一生，不管是在朝廷当官，还是在地方当官，他一以贯之的是居庙堂之高则忧其君、处江湖之远则忧其民的情怀和百折不挠的心态。做人正心以为本，领导干部要保持正确的心态。一要有荣辱心。一个让党放心、让群众满意的领导干部，首先必须知荣辱、明是非。二要有知足心。保持知足常乐的心态，对领导干部尤为重要。这里所说的知足常乐并不是不思进取、放弃追求，而是强调一种对待荣辱得失超脱淡定的心态，强调的是在履行岗位职责上要追求卓越，在一己之利上要超脱一些。三要有感恩心。学会感恩，既是做人之道，又是建设和谐社会的重要要求。
待人要公正。滕子京与范仲淹是同年的进士，也是一个热血报国的忠臣。滕子京知泾州时，被人告他挪用公款15万贯。仁宗大怒，要查办。范仲淹力保滕子京无大过，如有事甘愿同受处分。很快，经
查明这15万贯钱，皆是用于军饷。这样滕才没有被撤职，而是在庆历四年（1044年）贬到了岳阳。后来，滕重建岳阳楼并请范仲淹为之写一篇记，于是有了《岳阳楼记》这一段佳话。古语讲“夫居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚”。公就是公道，要忍所有私而行大义，去除心底一切私心杂念，秉公办事；正就是正派，做到身正、心正、行正，不愧于己，不负于心。作为领导干部，更应当以肝胆相照的精神、公道正派的作风待人。明白人人都有长处，相互学习；明白人人都有难处，相互关心；明白人人都有短处，相互提醒；明白人人都有错处，相互包容。
二、做事要勤
人生在世，就要做事。党员领导干部更要为人民、为社会做事。如何做事？古代先贤多有论述。孔子倡导“事思敬”，即做事要敬业、要严肃、要认真。荀子呼吁做事要“心不使焉”，以至做到白黑在前而目不见，雷鼓在侧而耳不闻。庄子提倡做事要“不徐有疾，得之于手而应于心”。虽然方式各有千秋，目的却只有一个，那就是尽心尽力完成人民赋予的使命，不辜负群众对自己的期望。
要想干事。1021年，范仲淹调泰州，任一个管理盐仓的小官。当时泰州、楚州、通州（今江苏省南通市）位于淮水之南，东临黄海，海堤年久失修，海水倒灌，政府盐利受损，百姓亦流离失所。范仲淹只是一个看盐场的小吏，这些政务经济的事本不归他管，但他见民受其苦、国损其利，便一再建议修复海堤，政府就干脆任他为灾区中心兴化县的县令。范仲淹制定规划，亲率几万民工，日夜劳作在筑堤工
地。前后3年，终使大堤告成。随之，地方经济恢复，国家盐利增收，流离的百姓又回到故乡。百姓感谢范仲淹，将此堤称为范堤，甚至有不少人改为范姓。
做到想干事，一要有责任心。在国际金融危机的影响下，税收工作也面临巨大的困难和挑战。在这种情况下，领导干部更要以对税收事业高度负责的态度，凝心聚力干工作，尽心尽责谋发展。对任何工作，都要真心对待，狠抓落实。二要有压力感。面对改革攻坚阶段和发展关键时期存在的深层次矛盾、问题，领导干部一定要认清形势，居安思危，把压力转为动力。三要有持久性。要实现税收事业科学发展，领导干部必须保持干事的持久性。
要会干事。范仲淹每治一地，必有创造性的惠民政策。范仲淹晚年知青州，他改革征税方法，命将粮赋折成现金，派人到博州高于市价购粮，不出五天即完成任务，免了百姓运输之苦，还有余钱。由此看来，想干事仅有满腔热情是不够的，还必须学会按客观规律干事，讲究科学、讲究思维、讲究方法。一要注重把握全局。领导干部要将自己所肩负的责任与全局工作联系起来，处理好整体利益与局部利益的关系。二要注重狠抓关键。领导干部要善于把握事物的发展趋势，着力抓牵动全局的关键问题。税收工作的关键问题就是带好队、收好税、执好法、服好务。三要注重讲究方法。讲究方法很重要，科学的工作方法会起到事半功倍的效果。领导干部要善于运用统筹兼顾的方法，在决策上统筹谋划、在任务分配上统筹安排、在抓落实上统筹协调。
要干成事。1038年，宋西北的西夏建国，元昊称帝，宋夏战事不断。因边防主帅范雍无能，1040年仁宗不得不重组一线指挥机构，任命范仲淹为陕西经略招讨副使（副总指挥），赶赴前线。范仲淹虽见敌势坐大，又以骑兵见长，便取守势，并加紧部队的整肃改编。1042年，范仲淹密令19岁的长子纯佑偷袭西夏，夺回战略要地马铺寨。范仲淹引大军带筑城工具，随后跟进。部队一接近对方营地，他下令就地筑城，10天，一座新城拔地而起。这就是后来发挥了重要战略作用的像一个楔子一样打入夏界的孤城———大顺城。城与附近的寨堡相呼应，自此西夏再也撼不动宋界，只好议和。
如果说范仲淹在朝廷和地方为官政绩卓著靠的是忧国忧民之心和腹藏锦绣的智慧，那么这次以一书生领兵获胜，最主要的则是靠他那种率先垂范、务实创新的精神，而这种精神也是领导干部要干成事所必须坚持的。一要率先垂范。领导干部要创造实实在在的业绩，必须以身作则，埋头苦干。二要求真务实。领导干部做事的关键就是要求真务实。这不仅是一种科学的工作态度，也是一种严谨的工作方法。三要勇于创新。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。税收事业的蓬勃发展同样离不开不断创新。直面新时期的新任务、新问题、新挑战，领导干部在求真务实的基础上，还要敢于尝试、敢于探索，以勇于创新的精神不断积累新经验，开创新局面。
三、为官要廉
古人云：公生明，廉生威；公则民不敢慢，廉则吏不敢欺。作为一名领导干部，要想带好队伍、干好工作，一个重要的前提就是要廉
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇五
《敬业 为民 踏实 奉献》
做好四个“弘扬” 坚守党风正气。
当前我们正处在改革开放和社会主义现代化建设伟大进程中，机遇与挑战并存，困难和希望同在，任重而道远。开展“讲党性、重品行、做表率、谋发展”为中心的思想政治建设活动，就是希望广大党员干部忠于职守、爱岗敬业，牢记宗旨、执政为民，踏实工作、身先士卒，无私奉献、开拓进取。只有牢记“敬业、为民、踏实、奉献”,才能做到为官一任，发展一方，才能保持秉公用权、清正廉洁，才能忠诚履责、勇于担当。只有坚持“敬业、为民、踏实、奉献”,才能净化、升华党员干部的党性情操，才能提高党员干部干事创业、谋求发展的执政水平，才能提升党员干部的凝聚力、执行力、创新力。“敬业、为民、踏实、奉献”，不仅仅是我们当代党员干部执政为政的理念，也是我们为人做事的根本。它所蕴含的精神内涵永远是激发我们净化党性、纯洁品行的有力精神武器，永远是鼓舞我们艰苦奋斗、开拓进取的强大精神动力，永远是激励我们求真务实、真抓实干的宝贵精神财富。做好四个“弘扬”，坚守党风正气。
一、弘扬爱岗敬业态度。敬业就是要用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作。爱因斯坦曾经说过：“我认为，对于一切来说，只有热爱才是最好的老师，他远远的超过了责任感。”一个人不论从事什么行业，首先必须热爱自己的职业。只有这
样他才会全心全意的投入。林州的领导集体正是因为拥有强烈的爱岗敬业的态度，才能不畏艰难险阻，打破地域理念，勇敢正确制定引漳济林的鸿篇巨制；才能克难攻坚，带领林州人民脱贫致富，创造繁荣富强的新生活。为官一任，造福一方，不能只是一种口号，而应当成为新时代广大党员干部谋事、干事、成事的执政原则，成为推动中国特色社会主义快速发展，早日实现社会主义现代化的执政责任。
二、弘扬执政为民理念。作为党员干部就应当树立“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的执政理念。坚持立党为公、执政为民，坚持尊重社会发展规律与尊重人民历史主体地位的统一，坚持为崇高理想奋斗与为广大人民群众谋利益的统一，坚持完成党的各项任务与实现人民利益的统一，在任何时候、任何情况下都努力地把最广大人民的根本利益实现好、维护好、发展好。真正用风雨同舟、患难与共的实际行动来维护和实现最广大人民的根本利益；无私无畏、身先士卒地把最广大人民的根本利益放在第一位，切实把关心群众的工作做好、做细、做实。
三、弘扬踏实工作作风。踏实是一种工作态度，是一种严谨的工作作风。踏实就是踏踏实实，就是以求真务实的精神、以百折不挠的韧劲，以旺盛的工作热情，提前谋划，提高效率，保质保量抓好每一项工作的落实。在工作中多动脑、勤思考，多动手、早行动，专业、务实地做好岗位工作，不抱怨、不折
腾、不怠慢。认认真真地做好每一件事，兢兢业业干好每一分钟，一步一个脚印地往前走，多做好事、多做实事。把工作当作财富，把岗位当作事业的舞台，当作奉献社会的平台，科学客观地看待自身与工作岗位的关系，以端正认真的工作态度，扎实的工作作风发挥表率作用，赢取人生最大的成功。，
四、弘扬无私奉献精神。我们党的宗旨就是全心全意为人民服务。怎样做到全心全意为人民服务？就是要讲无私奉献。奉献是我们每一位党员干部必须具备的一项基本素质。只有讲奉献才能少一些私心杂念，多一些无私无畏；只有讲奉献，才能少一些推诿扯皮，多一些尽职尽责；只有讲奉献才能少一些敷衍塞责，多一些真抓实干；只有讲奉献，才能少一些因循守旧，多一些开拓进取，只有讲奉献，才能立信于人，立功于民、立德于世。作为一名党员干部，就应该将讲奉献进行到底，争做一名合格的公务员，争做人民的好公仆。
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇六
《领导干部考核评语》
领导干部考核评语
领导干部考核评语
XXX同志认真学习党的路线、方针、政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。该同志为人正直，谦虚谨慎，坚持原则，严格依法办事，不计个人得失，经常主动加。。。
认真学习党的路线、方针、政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。
该同志为人正直，谦虚谨慎，坚持原则，严格依法办事，不计个人得失，经常主动加班，一年来，能较好完成各项工作任务，是一个优秀的乡镇干部。
工XXX同志作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。
XXX同志工作认真，负责;工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好；对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用
长期扎根边远山区工作，毫无怨言。农村工作经验丰富，思路清晰，做事谨慎、细致，讲究方式方法，分管农业、统计、土管和圩镇建设等工作能认真抓好落实，经常深入基层解决实际问题。工作责任心强，兢兢业业，踏实肯干，为人忠厚本份，待人和气，处事公正，团结同志，廉洁奉公。希望今后工作更大胆些。
领导干部考核评语范文： XXX同志在XXX年度中，服从XXX党委、工作安排，安心工作，热于本职，工作勤恳踏实，虚心好学，认真学习业务知识，能认真履行岗位职责，工作热情高，责任心强，在文化馆、图书馆、剧团被拆除的情况下，对自己所分管的工作能想方设法开拓新的阵地，组织人员到乡村开展“三下乡”活动，参加市里“金土地杯”、“三个一”文艺创作演了获二三等奖，参加省第二届少儿美术作品展览获一等奖18个，二等奖28个，三等奖24个，并获得优秀组织奖。为人诚实、本份，维护班子团，支持配合主要领导工作。希望进一步加大对文化艺术中心筹建工作力度。
XXX同志注重政治理论学习，服从组织安排，加强与基层单位的联系，积极参与××安全专项整治的有关工作，廉洁自律，较好地完成了局党组交办的各项工作任务。
XXX同志注重学习，政治素质较高，大局观念强，自觉维护班子团结，工作思路方法清晰得当，廉洁自律，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
XXX同志注重政治理论学习，作为省局下派干部，能克服各种困难，创新工作方式方法，对其分管的***、***、计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
XXX同志素质较高，能够贯彻落实党的路线、方针和政策，积极履行岗位职责，事业心和奉献精神较强。工作有条理，思路清晰，联系实际紧密，在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置，切实负起了党建、综治、计生第一责任人责任，较好地承提了秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传等工作。注重加强党性锻炼，努力改造自己的世界观、人生观和价值观，淡泊名利，守住清贫，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有难不叫难，有累不喊累，受气不赌气。作风正派，廉洁守纪。
综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言；药具工作引领全市，全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言，获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗。
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇七
《爱岗敬业 尽职尽责》
各位领导、同志们：
大家好！今天我演讲的题目是《爱岗敬业，尽职尽责，努力做一名优秀的组工干部》。2014年度“一创双优”集中教育活动在全市全面铺开了。与前四轮不同的是，这次集中教育活动提出了一个明确的主题，就是“担当、敬业、服务”。使组织系统的“一创双优”活动主题更加明确，方向更加准确，随着“一创双优”活动的深入开展，我更加清醒地认识到爱岗敬业，尽职尽责，是组工干部义不容辞的职责；为组织工作负责，是组工干部鲜明的职业要求。
加入到组工干部这个行列，是一种际遇，一种荣誉，更是我人生当中一次无悔的选择。自我被调到市委组织部后，我对组织部门的过硬作风有了更加清晰的认识，从傍晚下班后各科室灯火通明中，我看到了什么是敬业；从一份份加班工作餐中，我体会到什么是廉洁；从领导修改的每一字句和标点中，我学会什么叫严谨；从同事的每一句关心和话语的指点中，我感受到什么是温暖。那周密严格的考察方案和纪律，昭示着公道正派的风范；那群策群力推进的每一项重点工作，彰显着团结拼搏的力量。我被部内同志对党的事业忠诚执著、公道正派、无私奉献的优秀品质深深感动着，也逐渐感受到了“组工干部”这四个字的分量，我以能成为组工干部中的一员而感到无比骄傲和自豪。
在人们的眼里，组工干部是管干部的干部，手握干部任
免大权，既风光又神秘。其实，这是一种误解，无私奉献才是组工干部的真实写照。涂红刚、李林森等都是发生在我们身边的典型例子！他们用言行，甚至生命书写了一名优秀组工干部的时代风范，感人至深、催人奋进。那些淡泊名利、两袖清风、吃苦在前享受在后、甘为人梯的精神，在他们身上体现得那么真实具体，那么的可信、可鉴、可学、可用。在组工干部的心目中，奉献就是敬业，奉献就是对自身品行和作风的高要求，奉献就是组工干部最本质、最鲜明的特点。为组织工作奉献不是空洞的要求、虚浮的荣耀，而是郑重的践诺、实际的付出。通过这几年的实际工作，我深深体会到：组工干部讲奉献，就要把奉献，看成是一种荣誉，不畏困苦，不计辛苦，“苦累面前多思得，工作当中多思责”，把苦和累看成一种磨炼和考验；组工干部讲奉献，就要不求索取，甘于当无名英雄，正确看待自己的努力和付出，带着感情、责任和追求，做好自己的本职工作，用出色的工作成绩体现自身的价值。
为组织工作负责，本质上是对组工干部党性和纪律的一种要求，组织工作任务艰巨、组织部门责任重大。对此就需要我们每一名组工干部要以高度负责、认真履责、全力尽责的态度去对待事业。我认为，组工干部讲负责，就要谋大局、讲大局，时时想着大局，把工作放到大局中去认识和谋划；勇于担当责任，时刻牢记身份、牢记使命、牢记宗旨、牢记
职责、对党尽忠、对事业尽力。组工干部讲负责，就要树立起“组工工作无小事”的理念和事无巨细、一丝不苟的精神，把工作中的每一个环节、每一个步骤都做深做细做实。在干部调配科，我每天都要和干部档案打交道，繁杂琐碎的程序性业务多，这些工作虽看似细小，但关乎全市党建工作的大局。要做好这些工作，就要坚持用科学的态度、务实的作风，脚踏实地，不马虎，不推诿，认真负责地配合领导完成各项工作任务。组工干部讲负责，就要勇于开拓创新。组工干部的每一个岗位都是一个大的人生舞台，要想在这个舞台上赢得掌声、赢得喝彩，我们只有立足岗位，以创新的思维、开拓的精神、昂扬的斗志，紧贴组工工作发展的新要求、新目标、新定位去积极凝聚智慧、挖掘资源；不断解放思想，破除因循守旧观念，做到工作思路有创新，目标任务有创新，工作措施有创新，真正当好领导的参谋和助手。同时在工作中努力把自己锤炼成为一名实干型组工干部，不断提高自身工作质量和效率。这样我们在各自的岗位上就有充实感、成就感、使命感，就能演绎出属于我们各自的精彩人生。
作为一名组工干部，是要具备一种对组工事业敬业和忠诚精神的，而这种精神的延续和最终目的是为组织工作争光。我认为，组工干部讲争光，就是要始终保持一种积极向上、奋发进取的精神状态，尽职尽责做好自己的本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢，搞好每一
项统计，做好每一次调研，填好每一张报表，写好每一篇文章。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。组工干部讲争光，就是要用开放的眼光，踏实的态度，持之以恒地向书本学习、向实践学习、向先进学习，苦练本职业务需要的硬本领，积累自我发展需求的竞争力，在工作中争做思想过硬、政治坚定、品德高尚的组工标兵。组工干部讲争光，就要默默奉献，公道正派。近代法学家沈家本说：“储水万担，用水一瓢；黄金万两，一日三餐”。意思是说，无论是做人还是做事都应追求崇高。我们的组工干部更应该有这样的思想境界，才能摆脱名缰利锁，才能一心一意干好工作和事业。守得住清苦，耐得住寂寞，挡得住诱惑，保得住情操，真正把组织部门建设成干部之家、党员之家、人才之家，托起整个社会的脊梁。
现在我市的发展又到了关键节点上，形势紧迫，情况复杂，挑战很多，要实现 赶超目标，必须实干。面对新形势，只有实干才能把握机遇；面对新挑战，只有实干才能破解难题；面对新情况，只有实干才能开创局面。实干就是爱岗，实干就是敬业。
坦荡做人，踏实做事，敬业廉洁，配合领导完成各项工作任务篇八
《2013个人述职述廉报告》
2013个人述职述廉报告
2013年以来，在市委、市政府坚强领导下，在班子成员大力支持下，本人坚决按照“一年打基础、两年求突破、三年成规模”的发展思路，紧紧围绕“98421”目标任务，坚持“土地高产出、人才高素质、工作高效率”的工作要求，抢抓机遇，务实苦干，园区发展呈现良好态势，为实现“江苏知名、苏北领先”目标奠定坚实基础。同时以身作则，带领全区干部职工转变工作作风，勤政廉政，较好地履行了岗位职责。
一、主要工作实绩
超额完成全年各项目标任务。园区完成主营业务收入11.2亿元;完成公共财政预算收入4102万元，其中税收占比97%;新认定市级软件与服务外包企业48个;新增“双软”认证企业10个;离岸外包合同执行额235万美元;新增企业82家，累计入园企业达184家，到位注册资本33474万元;新增各类人才2058人，其中硕士或副高以上人才131人;开工建筑面积20万平方米，封顶建筑面积6万平方米。园区先后获得“2011中国软件和服务外包园区最佳产业发展环境奖”、“中国中小企业创新服务先进园区”、“ 江苏省科技产业园”、“江苏省电子商务示范基地”等荣誉称号。
二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现
1、理论学习方面。坚持把学习作为一项长期任务，正确处理好工作与学习的关系，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，提高科学分析形势和处理复杂问题的能力。深入贯彻学习十八大精神，始终同党中央保持高度一致，同市委、市政府的重大决策保持高度一致。
2、品行修养情况。坚持用正确的世界观、人生观、价值观陶冶情操，秉承传统立德、立言、立行，不巧言令色、不急功近利，扎实做事，本分做人，工作生活中坚持与人为善，加强团结协作，努力营造和谐健康的环境和氛围。
3、廉政建设方面。率先执行廉洁自律各项规定，主动接受监督，在公务接待往来、待人接物等方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限。同时，经常提醒自己和教育身边同志，注意廉洁自律，做到防微杜渐，防范于未然。
三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力
目前，入园企业以电子商务、呼叫中心等劳动密集型的中低端产业为主，
且现有软件企业多数以从事软件服务外包业务为主，自主研发的产品较少。由于人才培养的滞后性等因素，园区引进的企业尚未形成龙头作用，不能在短时期内形成产业集聚效应。
在新的一年里，本人将加强破解发展瓶颈能力，以“招商引资和培育企业上规模、载体建设上规模、科技创新上规模、人才集聚上规模”为目标，全力主攻载体建设，推进重点项目建设步伐，以更加饱满的精神，更加昂扬的斗志，更加务实的作风，把软件园建成科技之园、创意之园、智慧之园。
述廉(廉政)内容
(1)有无违反规定收送现金礼券、支付凭证及收受干股等行为。
本人从未收送现金礼券、支付凭证及收受干股。
(2)本人和本单位其他工作人员有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动。
(3)有无利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当利益。
没有上述行为。
(4)有无“跑官要官”行为，以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。
从未有上述行为。
(5)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。
近年来，本人及家庭成员没有大操大办、借机敛财等行为。
(6)有无违反规定在工作日午间饮酒，用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请。
(7)本人和单位有无违反规定配备、购买、更换、装饰公车，公车私用、公车私驾、借(租)其他单位或个人车辆等行为。
没有上述行为。
(8)有无用公款旅游或者变相用公款旅游。
无。
(9)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。
没有上述行为。
(10)本人和单位其他工作人员有无违反规定滥发津贴、补贴、奖金或存在“吃空响”现象。
没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等。
(11)有无违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、论坛等活动。 没有上述行为。
(12)有无按规定向组织报告个人有关事项。
能够及时项组织报告个人有关事项。
(13)有无其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。
2013个人述职述廉报告范文二
一、基本情况
姓 名：李炳华 现任职务: 校长 分管工作: 学校全面工作
二、突出成绩
1、注重安全,加强校园安全责任意识和综治工作意识，做到认识先行,保安全保稳定。一年来多次主动与径河街相关部门(径河街安全办、综治办、派出所、集镇居委会、司法、城管所)和教育局汇报、沟通和协调有力推进此项工作，不断加大人力、物力、经费的投入(一年投入资金4万余元)，校园周边治安环境良好，学校无安全事故，年度评为局级安全平安学校。
2 、注重沟通，不断改善学校育人环境。径小主动与教育局和径河街相关部门汇报、请示、沟通，在教育局和街领导的重视和关心下，投资(局级近60万元、街近2万元)有力改善了学校的育人环境与学习教学条件，2013年5月义务教育均衡发展初查时深受局级领导的好评，深受社区百姓的赞许。
3、注重落实了片际教研活动(只有径河片常年坚持).受到教育局相关业务部门和教校师训科的好评。(片际内学校小考成绩真实可信)
4、注重网站建设,学校资源库建设均已走在全区前列并重视信息技术与学科的整合。教师们在校园网里面都有各自的空间，在东西湖教育信息网建有邮箱，广大教师们在信息技术网络这个平台中自由翱翔，学校校园网在中国现代教育网名列前茅、省级50强，一年来有8件作品在国家、省、市级获奖。
5、注重全面发展.学校以科学发展观为指南,以教育局基教会议精神为依据,以学校年度绩效目标管理为重点,全面科学合理统筹安排学校的一切工作,积
极推进素质教育,注重学校内涵式发展、规范发展,构建并推进幸福教育、注重教师的研培工作、注重打造径小幸福高效课堂，有力促进了教师专业素质的发展,大力提高了学生的综合素质.确保学生道德品质优良率为100/%,学生犯罪为0, 营造了和谐稳定安全向上的大好局面。一年来教师53人次在各级各类竞赛中获奖、学生有156人次获奖、有10名教师受到局级表彰、区级小学生”大家唱,大家跳”获局级优秀奖、2012年小学足球夏令营优胜团队。
6、注重推进学校重点工作.组织全体师生积极参与并有效落实 “两型学校””平安校园”“文明创建””教育文化建设年”“比访活动”“两深入五联系”“义务教育均衡发展”“反腐倡廉”等相关重点工作，较好地完成各项任务。学校荣获教育局计生先进单位、优秀平安校园、先进工会,区级法律六进先进单位,市级两型学校先进单位。
7、注重诚信教育,教师诚信做人,踏实做事,爱岗敬业,勤学好思，教学质量保持良好态势并稳定上升，小考成绩真实可信、学校荣获区级教学质量与效益先进单位。
8、注重教职工的身心健康.经常与教职工促膝谈心、问寒问暖、解决教职工实际困难和改善办公条件(资金约3万元)，积极组织教职工参加体育活动，增强教职工体魄,局级教职工广播操比赛获二等奖。
9.注重发挥支部的战斗堡垒作用和护航功能.注重发挥工会的桥梁和沟通作用,学校稳定,和谐,向上,发展.学校荣获局级民主管理先进单位,先进基层党组织.
2013个人述职述廉报告范文三
按照镇党委的分工，我主持镇记委工作，主管党建工作，分管党校、办公定工作。一年来，我坚持四项基本原则，认真学习党的各项方针政策、十七届三中、四中全会精神、中纪委十七届二次全会精神，认真贯彻落实科学发展观，本着不辱使命、不负重托、依法行政、勤政廉洁的原则，紧紧围绕全镇中心工作，指导所包村真抓实干，较好地完成了各项工作任务。现就一年来的学习、思想作风建设和工作情况汇报如下。
一、勤于学习，提高政治素质和工作水平
勤奋学习，提高综合素质。一直以来，我把加强学习作为提高素质和能
力、推动工作开展的立足点，通过参加中心组学习和个人自学相结合，学习与撰写心得体会相结合的方式，系统地学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干规定》、《党内监督条例》及中央、区、市关于党风廉政建设的有关规定，重点学习了“八个坚持、八个反对”、“四大纪律、八项要求”、中纪委《关于严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、“三个代表”重要思想、党的十七大精神、十七届三中、四全会精神及关于树立科学发展观、构建和谐社会等方面的理论知识，切实加强对法律法规、市场经济、科技文化等知识的学习。学习了xxx等领导干部违纪违法“警示”教育。通过向领导学、向同事学、向基层学、向实践学，不仅加深了对党的路线方针政策的理解，增强了政治意识、责任意识和大局意识，更重要的是把理论知识转化成了自己科学的世界观、人生观、价值观，成为自己观察事物、判断形势、解决问题、推动工作的有力武器，有效提高了自身的理论素质和领导水平，为更好的开展工作奠定了坚实的基础。
坚持党性原则，维护班子的团结和统一。自觉服从组织决定，维护班子的团结，尊重他人意见，正确处理组织与个人的关系，坚决执行镇党委、政府的决定，尽职尽责完成工作任务，积极参与全镇各项重大工作事项的研究和决策，使各项工作服从和服务于镇委的中心工作和全镇经济社会发展需要。属于自己分管的工作大胆负责，敢抓敢管，从不推诿，积极为班子排忧解难。与其他领导成员之间注意相互尊重、相互配合;认真听取其他领导同志和站所的意见建议，集思广益，以利于科学决策;坚决执行上级党委的决定，顾全大局，令行禁止。
二、以科学发展观为指导，尽职尽责抓好分管联系工作
一年来，在镇党委政府的正确领导下，在广大干部群众的大力支持下，开拓进取，埋头苦干，各项分管联系工作成效明显。
(一)农村基层党风廉政建设工作再上新台阶
第一、建立基层党组织建设和党风廉政建设联席会议制度，整合力量，开成相互配合，齐抓共管的工作机制。定期分析农村基层党组织建设和党风廉政建设形势，及时总结经验，不断拓宽思路，建立健全了廉政工作的长效机制。
第二、运用两种手段，营造廉政氛围。一是运用教育与制度并重的手段，结合农村子作实际，深入开展农村基层反腐倡廉教育。以镇村领导班子成员和站所负责人为重点，坚持正面教育，自我教育为主，妥善解决作风方面存在的问题，