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客专公司12月份月度工作小结篇一
《月度工作小结》
四月份月度小结
时光似箭，光阴如梭，在不知不觉中我加入***公司已将近两个月的时间。2014年3月17日我正式加入了***这个大家庭。陌生的环境，陌生的集体，刚开始的我很不习惯这里的一切。但是当我走进了质量部之后，让我发现这个集体非常团结，彼此之间在工作和生活上都会尽己所能互相帮助，团结友好的氛围让我很快融入了这个集体，陌生的感觉很快得以消除……如今，在***这个大家庭里经历的一切，已让我对***产生了深厚的感情，虽然时间不长，但是我的体内却已经滋生了一颗希望可以在这里生根、发芽、成长的心……在此我仅以这段时间的感悟及工作，做一下小结：
首先，在刚开始的一段时间我主要是学习员工手册内容。在认真学习员工手册之后，我了解了公司的精神“艰苦创业、励精图治、开拓进取、精益求精”，三个一为，八项对照，“十要、十不准”等企业文化内容。在学习了“两比、三查、达三高”、深入细化“四坚持”的内容之后让我懂得了对这份工作要倍加的珍惜，珍惜***给了我这次难得的工作机会，同时在今后的工作中我也会时刻以“深入细化‘四坚持’”作为自己的座右铭，时刻提醒自己要不断提升自己的各项工作能力。在***公司每次同办会上听到董事长重要的讲话，都会给我无穷的动力与激情。因为我出生在农村家庭，儿时的光景也铸就了我懂得珍惜，懂得什么是来之不易。奚工亲身经历的事实，让我的耳边时刻萦绕着警钟长鸣的音律，为了公司，为了我个人，为了我的将来，为了所有的一切，我没有任何理由去亵渎这次难得的工作机会。***公司既然给了我机会选择了我，我就应该让她相信自己的选择。古语云：既来之则安之，知足常乐。我们很多人都会有这山望着那山高的想法，但这种想法却不是明智的，做任何事如果没有一颗沉下的心，将注定一事无成荒废光阴，乃至碌碌无为而悔恨终生。 “一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴”，时光如流水，人生短暂的时光不容许我们去草率的做出任何决定。
其次，在质量部工作的这段时间，让我感触最深的便是——充实！在***公司每天的时间让我感觉不够用，太多的新知识，太多的新产品，太多的新工艺等等需要我不断的学习，不断的去吸收。我要尽快掌握各项工作技能，尽快提升自己。大部分人会认为给我一分钱，我就干一分钱的事。而我的思想却是，我要认真、仔细、踏实的做好自己的各项工作，因为我知道只有我深深的沉下去，广泛的吸收各项知识技能，然后提炼总结将精华部分融入自己知识的脑海，这样在今后的工作中处理各项质量问题才会以精湛的技术知识及标准的工程师语言，说服观点不同的人员。目前我从事供应商质量管理岗位的工作，作为一名SQE，我
应该严格控制来件质量，力求来件质量零缺陷，并做到我们公司与供应商双赢。一味的强势，并不一定是一名优秀SQE的明智选择。我应该是把认同我们公司理念的供应商管好，而不是把供应商管跑。当然这也并不代表在适当的时刻采取强硬措施。作为一名合格的供应商管理工程师我目前的首要任务应该是尽快掌握我们公司外购件的各个特性及使用功能，只有这样才可以对问题的判定及放行的程度做到很好的把握。目前我的各项能力或许还无法完全胜任我的岗位，但是我有信心，我相信经过自己的努力我会给领导、给公司，同时也是为我自己，交上一份满意的答卷。古人云：“少壮不努力，老大徒伤悲”在千古名言的警句面前，我不敢对自己的工作有丝毫的马虎。在过去多年的时间里，我认为自己的能力没有得以很好的展现，现在有了***这个理想的平台，我要用尽自己的所学为***公司奉献我力所能及的一份光和热。
最后，虽然我目前的能力还有所欠缺，但是我相信任何事情在“认真”二字面前都会诚恳的低下头去。我会用我的实际行动证明自己。我会在今后的工作中坚持做到“细致、严格、踏实” 。乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海！我相信，我可以！
质量部：****
客专公司12月份月度工作小结篇二
《月度工作小结范文》
文秘工作总结
总结时期：2012年5月
中心工作负责人：和红
一、在2012年5月的主要工作小结
五月迎来了丽江的第一场雨，滋润着我们这片干枯的大地；五月公司组织领导前往日本考察，带回来了很多先进的观念，先进的思想，独特的见闻，这一切无不充实着我空白的大脑；五月我依旧坚守自己的岗位，默默绽放光彩。
五月根据实际情况的需要，适当调整工作计划，重点放在了企业文化和安全生产方面，完成了对办公楼前方企业文化之窗的设计和更新，同时完成了厂区内企业文化之窗的设计，准备印刷更新，根据跟玉龙县工信局和黄山乡人民政府签订的安全生产责任状，逐步开展工作，在原先的《安全管理制度》①基础上初拟《安全生产责任制》②和《安全生产承诺书》，并把原先计划的关于保护环境学习文件直接写入了企业文化之窗内。在网站更新方面，收集了原先的产品介绍，正在整理中；并对百度百科中添加了本公司词条，但并未通过，原因如下：企业等具有法人资质的单位需要提供相关工商行政备案信息，目前已经再次提交，等待审核通过。
① 《安全管理制度》的全称为《丽江玉元食品有限公司安全管理制度》
② 《安全生产责任制》的全称为《丽江玉元食品有限公司安全生产责任制》
三、问题建议
五月十四日，公司发生一起盗窃事件，墙体被人砸开，经查公司无重要重大物品丢失，除建议加强保安工作外，公司西部的外墙部分已经不牢固，建业公司领导能通过研究讨论，适时改造加高厂内外墙。
二、6月工作计划
根据五月份实际完成的工作情况，对六月份的工作计划作出如下安排：
一、 打算开通公司微博，及时更新资料；
二、 对于公司本网站的更新：除了原先计划的资料整理后
更新外，特别关注本公司“新闻资讯”栏目，及时更新信息，比如此次的日本考察，上级领导来我公司的照片信息；
三、 完成厂区企业文化之窗的更换；
四、 完成六月安全生产日的相关工作，比如：挂布标；组
织公司1-3人观看关于安全方面的电影，30/人，并上报玉龙县安全生产委员会收看影片情况；
五、 起拟员工手册，并组织魔芋厂人员开“企业文化建设
员工动员会”，协助杨助完成“日本见闻”的厂内宣传工作；
六、 调查厂区内的公共区域安全隐患，做总结，讨论解决办法；
进行公共区域安全教育。
客专公司12月份月度工作小结篇三
《安全系2011年12月工作小结2011年1月工作计划》
安全系12月工作小结和1月工作计划
12月份，车间安全系根据集团和段的统一部署，做好了广深港开通运营一个月来的安全控制和安排趟趟添乘，完成了春运调图过渡期的安全控制，做好了春运期间的现场安全控制，车间安全生产基本稳定。
一、行车安全情况：
1．截止12月20日18：00止高铁运用车间实现无一般A类事故
XX天，
无一般B类事故XX天，无一般C类事故XX天，无一般D类事故XX天。
2. 12月份车间发生行车严重苗头1件。
3. 12月份共防止各类事故XX件，其中动车基地信号突变红灯防止闯红灯X件，防止动车基地错排进路X件，基地防止进有车线X件，发现接触网挂异物防止弓网故障的X件。
4.车间管理人员1月份共添乘XX趟，夜班添乘XX趟，夜班添乘率达XX%。 二、安全专项活动情况 （一）施工安全情况：
1. 12月6日至12月14日间进行广州南站武广场1站台、广珠场28站台及12月21日至12月25日间进行广州南站武广场1站台的伸缩缝施工安全控制。
一是针对关于进行广州南站武广场1站台及广珠场28站台伸缩缝施工的措施要求，车间召开施工安全会议并将受影响的列车车次及施工安全注意事项及时公布。
二是广州南派班室、动车基地派班分室及长沙南换乘点、长沙动车所公寓根据调度命令将施工影响变更股道的列车纳入出勤重点传达内容。
三是武广线、广珠线动车组司机担任以上列车出勤时，必须将受影响车次变更股道情况在司机手帐记录栏中做好标注，出勤机调员必须认真核对，确保准确无误。
四是车间值班干部加强对受影响车次变更股道的重点传达。 2.动车组上下高铁安全控制。
本月共有八趟次动车组上、下高铁的主要运输任务。车间安全系根据电报的要求组织机班及添乘管理人员开会，充分预想安全措施，制订了安全提示卡及行车明示图，圆满完成了动车组上下高铁的安全控制。
（1）12月5日，CRH3-43C动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]723号）。
（2）12月6日，CRH3-47C动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]729号）。
（3）12月7日，CRH380B-6429L动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]741号）。
(4) 12月8日，CRH380B-6430L动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]741号）。
（5）12月14日，CRH380B-6431L动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]753号）。
（6）12月15日，CRH3-042C动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]753号）。
（7）12月15日，CRH380B-6432L动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]762号）。
（8）12月19日，CRH380B-6433L动车组在郭塘站～广州北客专上联线～武广高铁广州北站～武广高铁上行线（反方向运行）～动走A线～广州动车基地运行回送（运电[2011]774号）。 3. 基地施工安全控制
11月份动车基地施工共3处，一是存车I场3、4道封锁进行洗车线改造的施工，二是43、44道封锁进行洗车线改造的施工，三是封锁D57道进行线路下沉整治施工。车间安全系一方面在学习会上加强宣传，另一方面在地勤组对施工内容进行公布，提高地勤司机防撞异物、防人身伤害的意识。
4．临时慢行的控制。
本月除武广高铁乐昌东－郴州西上下行和广珠城际线顺德学院－容桂上下行长期慢行限速，安全系加强对长期慢行地段的日常分析，安排分析员每天重点分析不少于10趟，指导司机对组内覆盖分析，高度重视线上临时慢行的安全控制，由信息台负责每天收集线上司机接受临时限速命令的信息，安全系安排人员趟趟做重点分析，确保临时慢行的安全控制。 5.开展施工管理专项整治活动
按施工管理专项整治活动的要求，根据高铁特点，继续围绕因施工变更股道的安全控制、动车组上下高铁的安全控制，对存在问题及时进行整改形成闭环管理。
（二）调车安全专项整治
根据《关于扎实开展调车作业安全百日攻关活动的通知》（广机段安发[2011]121号）精神，结合车间实际，制定细化措施认真开展调车作业安全百日攻关活动。12月份各级管理人员重点对进出库及调车转线加强了现场抽查，共进行了进出库随乘抽查45次，检字牌抽查35次，调车信号遮挡假设1次，动车组防溜检查23次，基地人身安全检查23次，待乘检查27次。
（三）两纪一化专项整治
按月度两纪一化专项整治推进计划，12月份共进行了：各公寓待乘休息、关手机抽查32次，进出库随乘抽查50次，线上运行中随乘抽查39次，检字牌抽查43次，防溜检查26次，基地和站台人身安全共检查47次，始发站换端作业、凭证确认、岗位塑形地面抽查19次，中间站对标作业地面抽查9次。发出调车关键环节的分析通报2期，正线关键环节的分析通报1期，瞭望、信号确认随乘专题通报1期，岗位塑形专题通报2期，现场抽查分析通报3期，行安装备分析通报4期，本月两纪一化现场检查发现问题并考核24人次。
（四）劳动安全专项整治开展情况
本月共开展劳动人身安全专项整治，现场抽查情况：基地人身安全检查28次，线上站台人身安全检查19次，发出劳动安全通报2期，未发现职工违反劳动安全的问题。
（五）、行车安全装备使用情况：
1．ATP操作情况
（1）本月发生未发生不按规定更改ATP司机代码问题。
（2）12月9日G6017次司机伍建彬，在衡阳东出站信号机前ATP显示冒进输出紧急制动停车，司机按 C3目视模式开车，未按压“启动+确认”键，造成ATP走停走后都无法进入C3完全模式，需重新换系重启，列控故障后处理不当。
2．LKJ操作情况
（1）11月28日 CRH1-118/D7704次司机梁伟峰/谢乳其，小榄预告前，司机制动调速时、ATP由完全进入部分模式，限速突降至50km/h，输出紧急制动停车，重新开车后越过进站信号后，ATP再次输出紧急制动停车，之后转入目视靠标停车，显示超速2次。使用车位对中一次。
（2）12月4日 CRH1-49/55032次司机吴创标，试验车运行至小榄出站，ATP突变部分模式，限速突降至50km，实速159km,输出紧急制动停车，记录超速1次。
（3）12月11日司机罗俊雄，基地联检将9401次输错为9402次；12月12日司机李荣平，基地联检将1001次输错为D1001次；12月16日司机赵嗣祥，基地1场将1191次输错为1192次；12月16日 1172/1171次司机郑惠胜错输司机代码；.12月18日司机邓宗社在基地将1191/2错输车次1901/1902。
（4）12月12日 CRH1-117/D7716次司机唐炼基，运行至碧江出站后，ATP突变部分模式，限速突降至50km，实速153km,输出紧急制动停车1次，11：34分停于K5+360米处，11：38分开，记录超速1次K5+360米处，11：38分开。记录超速1次。
（5）本月未发生运行中按调度命令转C0，按LKJ控车的情况。 3．录音笔使用情况
本月录音笔故障4件，丢失录音文件2个。 （六）、职工执行作业标准的考核情况；
12月份截止到25日职工三违考核184件，考核职工145人次。 四、三个安全管理办法发牌情况统计
（一）、发牌情况统计
1. 本月（121月26日至1月20日）车间被上级检查发现问题X个；其中A类问题X个，B类问题X个，C类问题X个。
2.各班组定责情况：
中：A类问题X个、B类问题X个、C类问题X个。
客专公司12月份月度工作小结篇四
《月度工作小结(格式)》
月度工作情况小结
现将本月工作情况和收获回顾和总结如下：
一、思想情况
二、学习情况
三、工作情况
四、存在不足
四、有关建议
五、下步打算
客专公司12月份月度工作小结篇五
《公务员个人月度工作小结》
个人月度工作小结
（XXX年XXX月XX日）
社会事务办公室 XXXx
作为一名新增工作人员，我服从组织安排，在乡社会事务办公室从事工作。从XX月XXX日上午分配到社会事务办公室，一个月时间里，我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,较好地完成了领导安排的工作任务。现将个人小结总结如下：
一、加强学习，努力适应新的工作环境和工作岗位。 初次到XXX乡工作，对这里的基本概况及本岗位工作职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉学习：一是从政府网站上了解XXX乡基本概况、内设机构及职能、领导分工和社会事务办公室工作职责；二是学习有关老龄事业相关政策、法规；三是了解本乡优抚对象抚恤金、优待金、定期定量补助、农村低保的管理；四是注重以工作任务为牵引，通过观察、摸索、查阅资料、实践和向老领导请教，逐渐摸清工作中的基本情况，找到工作重点和难点。
二、立足本职，认真细致的完成工作任务。
一是涉及用公章的方面，比如贫困证明、民族证办理证明，必须按程序出具计生诚信证明，对无法办理的告知其原
因及所需材料，并对每一项工作作好登记；二是负责的全乡高龄老人补贴申请表的审核、登记、整理。目前已完成XXx个村XXX人的审核、录入、存档工作；三是负责农村居民医疗救助申请审核工作，一个月以来办理XXX人医疗救助申请；四是协助XXX到派出所核各村上报的人员基本情况；五是协助主任做好第九届村居换届选举工作。
三、存在不足
社会事务办公室工作较为复杂，跟人民群众打交道的较多，由于工作实践比较少，缺乏相关工作经验，对工作业务知识还不太熟悉，有时无法解答群众咨询的相关问题。
四、下步工作计划
一是加强业务知识的学习，全面细致的了解社会事务办公室工作，掌握其工作职责。
二是协助第九届村（居）换届选举工作指导组完成换届选举工作，做好换届工作信息收集、资料的复印、上报等相关工作。
客专公司12月份月度工作小结篇六
《服务中心月度工作小结模板》
服务中心主任月度工作小结模板
一、月度工作计划完成情况
从以下方面分主次做简析汇报：
安全、工程、客服、外包（保洁、弱电、电梯、机械车库、消防、修缮）突出重点、表述反响；
人力资源效能评估（费用支出情况、奖罚情况、节收情况）；日常培训工作（内容、次数、人次、考核、效果）如实综述。
二、月度能耗评估
项目综合能耗评估（水电能耗数据环比，节能重点方案分享；物料消耗数据环比，节约重点方案分享）。
三、月度费用收缴率的完成及满意度的达标情况
四、月度专业组工作完成情况及自我评估
五、月度整体工作的自我评估与经验分享
六、沟通需上报事项（有则描述）
注：月度小结汇报时间控制在15分钟内，可用图描述具体工作、相关数据分析图用一张图表说明即可。
客专公司12月份月度工作小结篇七
《服务中心月度工作小结模板》