工作读后感

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《我在为谁工作读后感》
工作读后感 第一篇

《你在为谁工作》读后感

用心的读了《你在为谁工作》后,感觉对自己的启发很大。它是一本工具书,教我如何做人做事;它是一把尺子,随时衡量我的工作是否完美;它是一碗心灵鸡汤,给我注满了青春的活力。本书中有很多精辟有趣的故事,让我印像最深的是:一个上了年纪的木匠准备退休了,雇主感谢他服务多年,让他再建最后一房子,木匠答应了。可是木匠的心思已经不在干活上了,干活马马虎虎,偷工减料随便地把房子盖好了。最具讽刺的是,完工以后,雇主诚恳的说房子归你了,这是我送给你的礼物。木匠后悔不已!我想不管是在工作还是生活中,我们总是会做会类似这样愚蠢的事情,以为自己耍小聪明,做事得过且过,其实最后吃亏的还是自己!我想我会时刻提醒自己“工作不是为了别人,而是为的自己”我应该对自己负责,不断激励自己进步,这样才会在任何时候都无怨无悔!有了这种想法后,对自己的工作也做了一下认识,意识到平常工作中还是存在一些不足的地方。我在想,我如何才能把工作做得更好呢!在以后的工作中我将时刻谨记以下几点:

一、充满热情工作热爱自己的工作,从工作中感受到乐趣和激情,时刻以主人翁的意识投入到工作中,当我养成这种习惯后,我想在任何工作中都能发现其中乐趣久而久之,会更加热爱自己的工作。另外随时有开放的心态主动听取别人的意见,改进自己的工作。别人的意见是对你最好的礼物,但是如果你没有足够的气度,总觉得别人在挑剔你的话,你可能会丧失掉这个成长的好机会。有的时候觉得自己这方面做的还不够好,通过这次学习,我想今后的工作中加倍努力。

二、放弃责任就是放弃成功一个没有责任感的员工不会是一名优秀的员工。每个领导都很清楚自己需要什么样的员工,哪怕你是一名做着最不起眼工作的普通员工,只要你担当起了你的责任,你就是领导最需要的员工。只有那些承担责任的人,才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉。人可以不伟大,可以清贫,但不可以没有责任,我想一个没有责任感的人,不管是上级还是同事的话,都不可能得到别人的信任,得不到信任,领导又怎么会把重要的工作交给你呢!有了责任感,就会对工作有高要求,努力做到100分这是一名员工拥有责任心的最好的表现。每一件你的份内事情上,你都拥有追求和达到完美与卓越的机会。任何一个工作岗位都可以成就完美。有的时候自己找很多理由籍口来推托自己工作的不足,这些确确实都阻碍自我发展与进步的绊脚石。

【工作读后感】

三、专业、专注才能做大做强良好的专业技能是专业精神基础,这就好比中构筑这座大厦的根基,根基打牢了房屋才能建好,仅仅有了良好的心态是不够的,我要时时以高标准来要求自己,使自己的专业技能不断提升。

四、拒绝学习等于选择失败学习不仅是指一种对新知识、新的书本的学习,而且包括了对各种新的经验、新的观念的接受。只有不断的学习才能跟得上时代的脚步,社会在发展,人的思维也不断的变化,如果我们老是活在已往的经验中,闭门造车,面对新的形势没有思想准备,这样很容易导致出错,甚至会被社会所淘汰。所以,我觉得我们得时刻怀着一颗求知者的心态,“活到老,学到老”学无止境,相信自己一定会在学习的过程中找到乐趣,并一直坚持下去!

《用心去工作读后感》
工作读后感 第二篇
【工作读后感】

用心去工作读后感

用心去工作,这里的心包括事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心等等。人生大部分时间都在学习和工作,没有培养出一种精神那么这一个过程定然是乏味的,初读此书柳暗花明,“用心”就是我一直在寻找的这种精神,这是一种发散的力量与动力的有机结合体。

如乔布斯所说:“成就一番伟业的唯一途径就是热爱自己的事业。拥有一颗事业心,跟随自己的心,努力去工作,总有一天会成就一番事业。”所谓事业心我觉得就是对自己工作的执着和追求的精神,坚定不移的信念。一个拥有事业心的人在工作中一定会尽心尽力,竭尽全力把工作放在第一位,始终以一种主人翁的心态全身心的投入到工作中去。把单位的事当作是自己事,在忙也是快乐的、欢喜的。

在工作的同时追求高收入是毋庸置疑的,但是我们需要明白的是金钱只是许多回报中的一种,我们不能应收入的高低而丢失了自己的事业心。人一旦没有了事业心会失去前进的动力和信心,忽视自己的潜能,必然也就会错过许多宝贵的机会,最终也就和成功失之交臂。回过头来我们看一看当今世界诸多的成功人士在刚开始工作的时候收入并不高,但他们眼光没有局限于眼前的利益,反而是致力于自己的工作。在他们眼里缺少的不是金钱而是能力、经验、机会。最后当他们成功的时候还有谁会在意他们的收入呢?

一心一意干工作,全心全意干事业,工作是学以致用的过程,是自我发展的机会。我们在工作中培养着自己各方面的能力:决策能力、社交能力、专业技能等,这一切能力的获得都远远超过了工资的价值。我们付出的努力和取得的进步,反应的是自身能力的提高,这些单位的领导都看在眼里,没有一个领导不喜欢有能力的员工。

拥有一颗进取心说明不满足于现状,坚持不懈的向新目标追求的蓬勃向上的心理状态。进取心不允许我们有丝毫的懈怠,让我们永远不满足于现状。每当到达一个高度,它就会召唤我们向另一个境界努力。一个人如果形成不断的自我激励,始终向更高境界努力,自身的不良品质和坏习惯也就慢慢的消失了。纵观古今中外的成功人士几乎无一例外的都有不断进取的个性,蓬勃向上的品质。拥有强烈进取心的人在做任何工作之前总是会有最充分的准备,对结果抱有最大的

希望,希望能做到最好,渴望在工作中有所建树,争取更大的发展。总是为自己设定更高的标准、目标。勇于挑战,要求自己的工作成绩更出色

每个人都是带着责任来到这个世界上的,正如西点军校学院规章规定“每个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论是否进行私人活动,都有责任履行自己的职责和义务”。这是一条值得我们深思的规定,十分有必要应用到我们的日常生活和工作中去。不妨反省一下我们的工作,能不能再规定之前完成?能不能完成的更漂亮一点?能不能把别人能做合格的做到优秀?能不能把别人能做优秀的做到卓越?能不能在做好自己本职工作的同时替上级处理一些力所能及的事情?如果我们能把领导交代的任务做到恰到好处,再对应以上几条那么就可以评判自己的责任心是一个什么样的水平。拥有一流的责任心的员工才能完美的在完成工作的同时还保持着高度的热情做出一流的成绩。

台湾经营之神王永庆说过“很多人问我为什么成功,其实最基本的就是全心的投入,专心专注。唯有如此才能体味到工作的乐趣,才能克服浮躁、艰辛和烦恼,这时候工作带给你的不仅仅是业绩的回报,还有智慧的灵感和潜能的迸发” 言下之意就是说我们必须有一颗专注的心,全身心的投入。那么什么是专注心呢?我觉得是一种心理状态,一种集中精力,全神贯注专心致志的心理状态。【工作读后感】

有了事业心、进取心、专注心我们还需要一颗感恩的心。我们需要带着一颗感恩的心去报答、感谢别人,应该学会用感恩的心取代抱怨之声。记得普京曾说过人首先应该遵从的不是别人的意见而是自己的良心。古语有云:人性本善,感恩是与生俱来的一种本性,是不可磨灭的良知。人生道路坎坷、曲折充满了艰难险阻,有挫折失败,有成功荣耀。回望过去看看那么帮助过你的人和事,你能不心存感激?你能不心存感恩?

人说宰相肚里能撑船,其实说的就是人需要一颗宽容的心。一个人需要宽大的气量不计较不追究。在生活中自己对别人犯的错,做过的伤害别人的事很可能转眼就忘了,但是别人给自己带来的伤害和可能一辈子都记得清清楚楚,无法原谅。人本身就是不完美的,成长的环境也不尽相同。人与人交往中难免有摩擦和矛盾,我们应该以德报怨得饶人处且饶人,宽恕别人就是善待自己。学会包容,学会宽容会使善良的人品升华,沉淀人性至美的一面。容人之长,补己之短;容人之功,励己之志;容人之得,明己之需;容人之仇,养己之性。

面对失败和挫折一笑而过,是一种乐观、自信;面对误解和仇恨一笑而过,是一种坦然、宽容;面对赞扬和激励一笑而过,是一种谦虚、清醒;面对烦恼和忧愁一笑而过,是一种平和、释然。万事都应拿得起放得下,拥有一颗平常心。

很多时候幸福就在我们身边,只是我们在意的太多,想要的太多,至始至终都在为难自己,从而忽略了一直在我们身边的幸福。我们需要一颗平常心看待名利、困境、烦恼、忧愁、压力、挫折、成功,一切看得太重永远也不会坦然,没有欢笑。这不禁让我想起了一句话,凡事顺其自然;遇事处于泰然;得意之时淡然;失意之时坦然;艰辛曲折必然;历经沧桑悟然,也许这就是人生。

《把今天的工作做好读后感》
工作读后感 第三篇

《把今天的工作做好》读后感

对我们来说工作到底意味着什么?是果腹的工具抑或成长的路径?王建强所著的《把今天的工作做好》告诉你“千里之行,始于足下”,对于工作来讲,则是“胜在今天,赢在当下”。每位员工的职业道路通向成功还是平庸不由天定,全凭员工在今天,向哪个方向迈开自己的脚步!今天,是昨天的延续,明天的基石,只有用好了今天,我们才有资格去憧憬明天,走更宽广的路。读完这本书,让人感想很多。书中告诉我们:职场永远不会有一步登天的事情发生,任何人想要脱颖而出,唯一的机会就是把今天的工作做好,在普通平凡的工作中创造奇迹。以下是我读书的一些心得体会。

1.克服在工作中的那种惰性

懒惰是做不好工作的“祸首”。不管是什么样的工作,久了都会对它产生乏味的心里,尤其是在工作很累的时候,我们甚至有可能还会厌恶。所以我们一定要克服这种思想,当我们觉得累了时候,看看身边的人,他们可能比我们更累、更辛苦。我们不如换一个角度去看世界、看生活、看工作。(也许并不是每件事都是我们想的那样)然后再回过头想想自己,可能你会发现其实我们那点累根本算不上什么。

2.学习新的技能和知识

学习是使我们进步很重要的法宝,不管是生活还是工作。不能只用我们已有的这些知识来面对现在这个千变万化的社会,我们更多的是要不断地充实自己。让自己的知识和技能一天比一天多。只有这样,我们的工作和生活才会越来越顺利,不管是现在还是将来。

3.事无巨细,从小事做起

【工作读后感】

有时候我们的工作会很零散,一下子会出现很多的事情,这个时候千万不能落下什么事情,而且事情不分大小,所有的事情都是需要我们一件一件的去完成。再小的事情我们也要认真对待,不能因为是小事就不重视,但是所有的事情我们也要分清楚轻重缓急,不可盲目的去做。而且今天的事情一定要今天完成。【工作读后感】

4. 克服拖延行为,今日工作今日毕。

把握今日等于拥有两倍的明日。不把今天的工作做好,就不可能拥有辉煌的明天。工作是我们一生的事业,需要我们拼尽全力去做好。如果习惯性的异味拖延,不但是对于工作的不负责,更是对于自己的不负责。所以,我们要想成为一名优秀员工,就要把每一天都做好、做到位,尽自己最大的能力去提高工作效率,杜绝拖延现象。

5.总结一天的工作

这点也很重要,在总结的过程中我们可以想到很多,包括做了的、没做的、做的好的、做的不好的,更多的是想出我们的不足和改正的地方,其实优点和好方法不需要我们考虑什么,往往就是我们的失误我们的错误我们的不足才是影响我们发展的重要因素,所以这些是我们最值得考虑的问题,要克服要改正就需要我们不断地思考和总结!

综上所述,以上就是我努力的方向。当我们做好以上步骤后,一次把事情过对便是水到渠成的事情,由此可见,一次把事情做对并不是无理的苛责或漫无边际的空想,只要我们遵循以上的步骤进行我们的工作与活动,我们都能够一次做好我们要做的事,通过我们的效率为我们赢得回报。最后有一句话想跟大家共勉:今天,我们洒落的只是数滴汗水,明天,拥有的将是一片海洋。

《用心去工作读后感》
工作读后感 第四篇

文/吴岩

?做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,如果你不用心去做,那肯定做不好?。这是<用心去工作>这本书前言中的第一句话,道出了用心与工作的联系,也让我更深的领悟到了用心工作的重要性。

作为一名年轻地税干部,我们是地税系统的新鲜血液,各位领导也对我们寄予很大的希望,希望年轻的我们以朝气蓬勃的姿态、积极进取的心态努力做好工作,在事业上有所作为。在地税系统已经工作两年了,我们似乎没有了当初的那份激情。用心去工作读后感。但局领导不时地组织各种活动,让我们参加市局、省局组织的各种竞赛,使我时刻提醒自己,工作中不管做什么事,地税稽查工作中要求我们以严谨和专注的态度来认真工作。在检查工作中,我们要认真查看每一张有可能存在问题的凭证和票据,发现财务报表中的疑点。此外,我还负责每个月的稽查月报、专项检查报表等多张报表。在处理报表的过程中,我更能体会到专注心对工作的重要性:一旦报表中哪个数据处理错了,报表与报表之间的逻辑关系就会出现问题,从而要重新检查报表,发现问题所在并及时改正。在工作上,我们始终要?用心?去对待,要有认真负责、细心做事、努力进取的工作态度,同时养成总结当天工作、做好次日安排、在心里不断提醒自己专注工作、不要在工作中犯同样错误的好习惯。用心去工作读后感。把自己的工作做好,进而全面提高整个组织的工作效率。


用心去工作读后感(二)

文/何风

读完<用心去工作>一书,感触很深。书中以鲜明的观点、翔实的案例、精辟的论述全面阐释了?用心去工作?的丰富内涵,使人豁然开朗,精神振奋。?事业心,进取心,责任心,专注心,感恩心,宽容心,公正心,平常心?是做好工作必备的八种素质和心理能力,如果在工作中用心去实践和体会,一定会受益非浅。结合二十多年的地税工作经历,也有一些感想。

一是要用心学习。?事事洞明皆学问?,要潜心学、系统学、经常学,把学习当成一种习惯、一种需要。既要学习政治理论,也要学习业务知识,特别是要做到活学活用。同时,要向同事学、向实践学,在实际工作中积累知识,增长才干。如果用心学习,那么一次培训、一个会议、一项具体工作等,都是学习的机会,你可以在学习中跟以往的工作经验作比较、也可以在学习后创新工作方法,经过不断的学习、总结、再学习的循环反复过程,就会发现自己在不断进步,这样,也就不会再把学习当作一种负担,疲于应付。

二是要用心思考。做任何一项工作都有一种最佳的方法,但我们总是习惯老思路、老办法,这主要源于工作时不愿思考,最终工作年年一个样,平平淡淡。相反,如果用心去思考工作,你就会去寻找突破口,尝试新方法,做出不一样的成绩。用心思考,工作就不会无味;用心思考,工作就不会敷衍;用心思考,工作就不会平淡。思考当然是一个辛苦的过程,但只有经过认真思考过的工作,才能为成长积累资本。否则,永远是个?小学生?、一知半解的门外汉。

三是要用心实践。一切工作经验来源于实践,实践是最好的老师。我们要带着问题深入基层去走访、去调研,可能就会找到解决工作难题的一些方法。如果光想不做或闭门造车,就会脱离实际,事倍功半。用心实践,我们就会主动发现问题而不是回避问题;用心实践,我们就会主动承担责任而不是推脱矛盾;用心实践,我们就会亲历亲为而不只是上传下达。

四是要用心体会。工作不只是一种责任和义务,它更应该成为生活的快乐源泉,快乐地工作才能快乐地生活。工作尽力了,不管成功与否,这是一种快乐;工作出色,得到领导的肯定,这是一种快乐;工作有成效,解决了服务对象的实际困难,这更是一种快乐。工作只是一个过程,我们只要尽心就可以了,不必过于计较它的结果,要把工作的过程当作快乐的过程。如果用这种心态去工作、去体会工作的快乐,就不会有埋怨、有懊悔。

有一位哲人说过:聪明人做人家不能做的事、勇敢者做人家不敢做的事、勤劳者做人家不愿做的事、踏实者做人家不屑做的事。那么,我想一个用心工作的人最可贵的品质在于坚持,只要坚持,你就会是一个成功者。


用心去工作读后感(三)

文/胡卉

近日,认真研读了<用心去工作>一书,感受很深,思考了很多,也学习到了很多。<用心去工作>这本书讲述了我们为何要用心去工作和如何用心去工作,通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度,让我们知道只要修好一颗心,用心去工作,任何人在任何岗位都是可以成功的。

再读<用心去工作>这本书使我收益很多,它重燃了我的工作激情,培养了我主动、积极的工作意识,提升了我工作的使命感和责任感,工作效率有了很大的提高,同时也不会觉得那么累了。它使我明白用心去工作,其实最大的受益者是自己,就是为自己而工作,为自己的理想、自己的将来、自己的成功而奋斗。

用心去工作,首先要修好一颗心,一颗细心、信心、雄心、恒心、热心、专心、善心、爱心、精心。做任何工作,只要用心去做,一定能把它做好。?用心?不单单是两个字的简单排列,其含义实则是一个?爱?字,对工作不热爱,就谈不上?用心?了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,在工作标准上追求完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、吸取教训,发现不足、找出原因、拿出办法,具有工作的使命感和责任感。用心去工作要求我们始终保持一颗事业之心、进取之心、责任之心、专注之心、感恩之心、宽容之心、公正之心、平常之心、平静之心、和谐之心,才能把精力用在事业上,多谋工作、少想自己,多讲付出、少虑得失;才能把平生所学用在工作上,全心投入,聚精会神,竭尽所能。

转瞬间,我参加地税工作已经有5年,自始至终,我都为自己能成为一名地税工作者而感到自豪。在地税这个大家庭中,我学到了应该怎样去对待生活和工作,懂得了要用一颗感恩之心去报答组织、报答社会。作为年青人,为工作付出努力是理所应当的,在工作中会出现一些过错也是难免的,关键是看我们对待工作的态度,是否用心去工作。()小错误不重视,积少成多,我们的工作就容易陷入被动。因此,很多时候,我们应该去打破固有思维,主动查找和发现隐性存在的问题,细心、用心地去对待我们的工作,尽善尽美、尽职尽责、尽心尽力,只有这样才能最大限度地降低征纳双方的涉税成本,才能更好地为纳税人服务。

作为一名普通的地税干部,完成本职工作是对自己最基本的要求,但仅仅如此是不够,地税事业不断壮大,要靠我们每一个地税干部的齐心合力,更多的是需要我们用实际行动去好好工作,用心工作,并持之以恒,为服务纳税人、服务地方经济社会营造出一种更为和谐的发展环境。

用心工作是一种品质,也是一种情操,更是一种境界。从认真工作到用心工作,从立足岗位到创先争优,这个过程对于我们个人或是对于整个地税事业,都将是一个提升,一个质的飞越。在工作中,做个?有心人?,让用心工作成为我们对待一切事情、工作的习惯??

《工作就是责任读后感》
工作读后感 第五篇

[篇一:工作就是责任读后感1000字]

当公司把工作就是责任这本书发到我手中时,我当时就感觉这本书将会带给我很大的启迪和触动。首先是封面图片蕴含的寓意非凡,这和书名遥相呼应:四个人一起托举着“地球”,很吃力的样子。这个情景让我联想到了——桌子,这四个人就像是桌子的四条腿,一起在支撑着桌子,如果哪一条腿掉了,或者坏掉,桌子都会立不稳倒下,所以说桌子的四条腿都必须完好无损,且缺一不可,四个人所以都要再各自位子上一起用力,尽职尽责,否则,“地球”就要掉下来!

读完这本书后,,在办公区转来转去;有些当事人是被接待后来领公证书的,也许连公证员的名字都不知道,更别提要在那间办公室去领公证书了。其实要解决这个问题很简单,我们每个工作人员都有固定办公室,办公室上又都有编号,可是我们的名片上偏偏都未印上自己办公室的编号;我们的办公区分为ab两个区,可看不到a区包括那几间办公室,b区包括几间办公室,当事人上来了之后一阵瞎转,其实只要在五楼大厅的显眼处指示清楚,第50x到第50x在a区,第50x到第50x在b区,是很容易做到的事;我们墙上有公证员的照片,但没有所有助理的照片,如果将所有人的照片都上墙,并且在照片下标注好所在办公室,当事人找起来不就容易很多吗?这样对提高服务质量也会有好处。这个问题我发现很久了,但是因为不关我的事,我连提建议的想法也都一掠而过。直到现在,经常还有当事人上来转圈圈。这只是一件小事,但是对于我们公证处来说,已经影响到了我们的形象。我就听到过有人说过,这么漂亮的一个公证处,上来连路都找不到,就像一个漂亮的小姐却没有眼睛一样。我们这样一个大处,应该比别人想得更周到才是,让人感到事情办得顺利,高兴来,满意去,这样才能体现出我们的服务理念,不然给别人留下的永远都是行政机构的官僚做派。检讨我自己,既然发现了问题,为什么不能给领导或办公室提出建议,归结起来,还是因为责任感不够。

读到“岗位权利症”一节,看完阿尔威船长和机场关闭致使飞机返航两则故事,故事中的船长和机场值班人员对权力的两种不同态度,让事件产生了两种截然不同的后果。让我认识到:妨碍人们正确承担责任的一个重要因素是人们对于权利的认识。在具体的管理与执行过程中,人们不可避免地处于一定的岗位,并被赋予相应的权力。而这个权力实质上是一种严肃的责任!无论什么权力,其内涵应该是承担起分内的责任,完成赋予的职责使命。权力与责任,犹如一个硬币的两面,权力的本质应该是责任,权力是因为承担责任才出现的!也就是说,当需要承担责任的时侯,才会被赋予相应的权力!当我们拥有并使用权力的时侯,其实是在承担相应的责任,越大的权力是越重的责任!当处于重要岗位上的人,无论他是一个高级政府官员,还是一个普通的关键职员,认为自己拥有的是可以自己说了算的权力而忘记了责任的时侯,我们都知道会出现什么样的结果:高级官员因权力而生成的腐败自不用说,就是那些掌握了一定控制能力的关键员工也一样会出现令人难以忍受的权力综合症。故事中那位机场地面值班人员看似坚持原则,实质上是拿岗位责任当权力,似乎是他掌握着飞机起落的控制权,尽管他自己可能并没有意识到这点,但这种行为已经不折不扣地把责任————让旅客安全、准时、舒适的降落————置于脑后,而看中的则是他手中的权力!当然,按照规定他拥有让飞机起降的权力,但是这个权力实质是一个责任,给你这个权力是要你能够认真地履行维护民航客机安全起降的责任。就像我们的公证员,被国家赋予了证明的权力,就是被赋予了责任,不能拿着这个权力滥用。不能因为监督有空子,以为不用承担什么后果,就徇私情、滥出公证书,拿这个权力换人情或者换证源。古往今来,有多少聪明人,因为滥用权力忘记责任而滋生出官僚、腐败,建国以来多少贪官落马就是经验教训。

此书让我受到了很多启发,以上只是一部分。在以后工作中,我会不断提醒自己,历练自己,增强主人翁的责任感。总之,这是一本能让人兴奋的书、一本能让人产生共鸣的书、一本能让人奋发向上的书、更是一本能提高工作效率、增强自己责任心的好书。

[篇四:工作就是责任读后感]

看了<工作就是责任>这本书,我受益匪浅,它用浅显易懂的语言把一个个鲜活的事例和精彩的观点展现在面前,让我这个加入审计战线才两年多的新同志,在顿悟和启迪的同时,加深了对“责任”两字的理解,也在潜移默化中,渐渐地消除了我身上的浮躁,使我逐步走向成熟。结合自己的审计工作,谈谈以下几方面的感受:

第一,要做好本职工作,必须树立强烈的岗位责任意识。只有思想认识到位,有强烈的责任感,才能创造出一流的业绩。责任意识,决定了干好工作的态度和做好工作的积极性,有没有责任意识,有没有把自己的岗位重视起来,做事的结果绝对是不一样的。作为一名审计人员,只有树立正确的岗位责任意识,才能坚持原则,才能防范审计风险,维护国家财经纪律,把好财政资金管理的大门。在日常的审计工作中,一些被审计单位对我们的审计工作存在误解,甚至认为我们的严格审计是为难他们,故意给他们挑刺,往往因为审计意见的不一致而不予配合,甚至冷言冷语,殊不知我们的严格把关正是为了发现其中的问题和不足,及时地帮助他们纠正错误,提高经济管理水平和资金使用效益,通过把问题及时地反馈到上级管理部门,便于党和政府的宏观决策,最终维护人民群众的根本利益。

在两年多的审计工作中,我深刻体会到,高标准的审计质量是审计工作的生命线,我们要始终坚持独立、客观、公正的原则,始终把“责任”两字作为不折不扣的完成任务动力。针对本人的工作,大多涉及工程价款的审核,往往一两个小数点的错误,就会是“失之毫厘,谬以千里”,就会给政府投资资金蒙受巨大的损失。因此,我常常告诫自己,要干一行,爱一行,干一行,对一行负责,要认真再认真,尽量减少错误的发生,要本着严谨负责的态度,做到审计评价的有理有据,对“责任”两字要做到问心无愧。就像古人说的“君子坦荡荡,小人长戚戚”,做到了敢于对岗位负责,树立起岗位责任意识和高度的责任感,人也会活的轻松而豁达。

第二,责任制约权力,权力也是责任,要让权力在阳光下运行。如果把权力比喻为“烈马”,那么责任制度就是不可缺少的“笼头”和“缰绳”。无责任的权力就是特权。权力在运行过程中,一旦违反法定义务、突破法律“界限”,就成为责任追究的理由和依据。我们审计部门是一个较大的权力部门,对此我是这样理解的,审计的职责就是监督、评价和鉴证,审计的对象多是其他单位,那谁来监督我们自己呢?这不仅仅需要我们审计人员遵守审计职业道德,靠职业操守来约束自己的行为,更需要抓反腐倡廉教育来时时提醒和监督我们的审计行为,要知道没有责任控制权力,权力在运行中就会成为为所欲为的“脱缰野马”。权力即责任,权力越大你所承担的责任也就越大。权力即压力,权力越大你所承担的压力也就越大。责任也是对权力的一种约束,没有责任的权利,最终也会使权利从手中溜走。河北沧州的案例就是对我们每一个审计人员敲响的警钟,不受约束的权力,最终也会把自己推入歧途。

第三,只要愿意承担起责任,并对其未能履行职责引起的后果负责时,其地位和影响力也会被社会认可。一个人的工作做的好坏,最关键的一点就是有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。在投资审计工作中,我们要清醒、明确地认识到自己肩负的责任,履行好自己的职责,发挥自己的能力,并承担起自己的责任,那么工作就由消极被动转化为积极主动,工作也就会成为乐趣,取得快乐 的成绩。我们做投资审计的,大多面对的是一大堆枯燥乏味的工程图纸和经济签证,往往还会与一些施工企业负责人或包工头为一些变更手续争的面红耳赤,但当我们面对最终大额的审减,给政府投资带来了效益、节约了政府投资资金时,我相信每一个投资审计人都会由衷的感到自豪,萌生出令人欣慰的成就感。我更相信我们的严谨负责、铁面无私在使自己会获得社会尊重的同时,也会无形中提升我们审计机关的形象。

人没有能力大小之分,只有做与不做,能不能勇于承担责任之分,只要能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成领导交给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们做一名合格审计人的准则。总之,我们每个审计人在完善、提高个人素质的同时,都应当牢牢记住“工作就是责任,责任重于泰山!”因为,只有这样,才是真正值得大家信任、领导赞赏的好同志,也只有这样,才能真正担当起党和政人民赋予我们的责任。

[篇五:工作就是责任读后感]

读完这本书有一种“听君一席话,胜读十年书”的感觉,使我对“责任”和“责任感”有了更深刻的认识。

人生在世,作为社会上的一个个体,我们每人都有着不可推卸的责任。有些责任是与生俱来的——对父母的、对爱人的、对子女的;有些是因为工作、朋友而产生的——对领导、对朋友、对社会的。责任是生活的一部分,我们要生活,就必须承担起我们应承担的责任,这不仅是我们做好工作的前提,也是我们美好生活的前提。一个懂得生活的人,就必须承担起他应承担的责任。

做为医护人员,是治病救人的职业,人命关天,我们的责任可以说是重于泰山,所以更应有高度的责任心,工作中的每一个环节都要细心,做到三查七对,保证不出一点差错,否则就容易造成人身伤害,甚至对生命的安全造成威胁。然而,如何做到不出丝毫差错,光靠领导的天天提醒告诫和规章制度的约束是不行的,必须从内心有这种意识,也就是必须要有责任感的支撑。

责任感体现在履行工作的过程中,是由许多“小事”构成的。如果大家都有高度的责任感,都能够严格按程序一丝不苟地做事,就能够避免出现差错,就会带来工作的顺心愉快,就会有成就感。个人的心情愉快就会带来家庭的和睦,生活质量的提高,所以对工作负责就是对自己负责。

责任是一种坚定的信念,任何人都希望实现自己的人生价值,要把这种意愿变成现实,尽职尽责地对待工作和生活中的每一件事非常重要。履行职责的过程中是否具有强烈的责任心,主观感受或者对待工作的态度会截然不同,有责任感的人,就会自然而然地去遵守规章制度,自觉地努力做好本职工作,在工作的过程中不但丝毫没有怨言,而且还充满着自豪和荣耀。

具有责任感的人,还要敢于承担压力和风险,在承担压力和风险中积累经验,进而具有承担更大责任的机会。如果工作中遇到不愿干的事情躲到一边,甚至推给别人,怕自己承担风险,这就意味着主动把机会让给了别人。

具有责任感的人,不仅要严格要求自己,更应尽自己的能力去帮助别人。不是“自扫门前雪”,更要替别人着想。工作中少一些抱怨,多一分理解,做好自己工作的同时,主动帮助别人做好事情,做大家可以信赖的人。

具有责任感的人,还应坚持原则,平等待人。在日常工作中,谁都希望有更好的人际关系,受到别人的尊重和爱戴,如果利用自己职位便利,毫无原则,毫无底线地为自己所谓的“朋友”、“熟人”谋一时之利,损害大多数人的利益,最终会把事情搞坏,害人害己。

书中讲的责任感的内涵之一——责任力,是我们每个职业人应必备的能力。对于职场中人来说,“责任”并不只是一个道德的概念,而是必须强制性承担和完成的任务。就如俗语所说:责任不是用嘴承担的,责任是用行动承担的。责任最终是要以正当和正确的行为来实现。因此,我们能否胜任自己的岗位,不是自己说的,而是要看行动和结果。

孔子说:“君子讷于言而敏于行。”职场人要求注重默默无闻的行动,用行动说话。所以会有试用期被留下的求职者,也有被淘汰的求职者。

[篇六:工作就是责任读后感]

当第一天来到分公司时,领导就发给我们这本<工作就是责任>,打开第一页我就震撼了,原来是分公司总经理亲笔写的一句话——成本管控是施工企业工作的核心,商务人员要发挥好这一核心作用。那时候我感觉我接过的不只是一本书,也是领导对我们新员工寄托的一份希望。

带着这本书,带着对工作的期待,我们来到了各自的岗位上,看着这艰苦的环境——偏僻,荒凉,时不时还有风尘、腥臭拂来。我内心有些许失望,然而很快,我又被身后不远处一幢幢的建筑,无数忙碌的工作人员感染了。他们居然在环境这么恶劣的条件下让高楼拔地而起,期间不知道他们克服了多少困难,实在是让我钦佩不已。

花了十多天时间,我终于看完了这本书,书中的一百多个小故事讲述了许多励志案例和企业家的行动指南,这些企业家可以说是“过来人”,他们都经历了艰难的创业,苦心的经营,才有了现在的成功。他们在书中所道出的经验让我觉得:一个人工作时所具备的责任心,不但与工作效率有很大关系,而且对于他本人的品格也有很大影响,工作责任心就是一个人的人格表现,工作就是一个训练,培养责任心的大学校。

选择工作就是选择了责任,即使我们为环境所迫,而只能做些乏味的工作,自己也要努力设法从这些乏味的工作中找些乐趣,意义来,要知道凡是应当做,而必须做得工作总不可能是完全无兴趣,无意义的。问题是完全在于我们对待工作的精神状态如何,责任心如何。因此,任何情形之下,不要对自己的工作产生厌恶。工作占了我们人生大部分时间,一定要认真的去处理,不能做一日,算一日,得过且过,这样也就能折射出责任与工作,乃至工作热情基本上是相辅相成的,是压力也是动力,更是推动人生最重要的能量来源。

对于每个员工来讲,自己应当做到的事情就要保质保量地完成任务。不要以为自己不去做,别人就会来做,也不要觉得自己不负责任,别人也不会发现、不会对公司产生任何影响。责任不分大小,半点儿的不负责任,就可能导致企业利益蒙受重大损失。在商务合约部工作的这些天,我对责任的理解日益加深,整天要和这些无声的数字打交道,稍不留神就可能会出现一些严重的错误,给公司利益造成损失。

短短二十多天过去了,我有所收获,也失去很多。虽然没有舒适的环境,但是我们有创造条件的能力和责任感。还有就是陪在我身边,不断指引我,帮助我的同事们,正是有他们的陪伴,我才能一步一步走过来。

如果我们每个人都这样对待工作,上至高层领导,下至一线员工,人人都对各自工作有这一颗强烈的工作责任心,那就能更好的做好本职工作,从而使企业不断的发展壮大。

人的一生中,唯有在工作上的成就感,才能令人生充实,令生命散发光辉责任的界定!我相信经过自己的努力,始终保持责任感和责任心,我在未来的工作旅程中会走的越来越远。

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